發(fā)布時間：2023-03-28 15:01:03
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的中職專業(yè)論文樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
會計的任務(wù)是根據(jù)會計的職能和作用而規(guī)定的，它取決于社會生產(chǎn)的目的和經(jīng)營管理的要求。在現(xiàn)階段，會計的任務(wù)主要包括以下幾個方面。
（一）加強(qiáng)會計核算，真實、完整、正確地提供會計信息
加強(qiáng)會計核算是會計的首要任務(wù)，企業(yè)是通過會計核算來反映資金活動情況的，所以計算各項收入和支出要準(zhǔn)確，要嚴(yán)格掌握成本和開支，合法、真實、準(zhǔn)確、完整地核算經(jīng)營成果，使其一方面能滿足企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)管理的需要，另一方面又能滿足企業(yè)外部各個方面的信息使用者需要。
（二）嚴(yán)格會計監(jiān)督，維護(hù)會計法規(guī)，控制生產(chǎn)經(jīng)營的全過程
會計核算要按照經(jīng)營管理的目的和要求，對經(jīng)濟(jì)活動和全過程進(jìn)行控制。要對經(jīng)濟(jì)活動是否真實、合法進(jìn)行審核；對企業(yè)的各項收入、費(fèi)用和利潤的實現(xiàn)情況進(jìn)行控制；對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)資源和其他的財產(chǎn)的完整進(jìn)行保護(hù)；對違反會計法規(guī)、財務(wù)制度的收支行為進(jìn)行制止；保護(hù)國家利益和社會公眾利益，維護(hù)所有者權(quán)益和債權(quán)人權(quán)益，維護(hù)社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序。
（三）加強(qiáng)考核分析，發(fā)揮會計核算在提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用
提高經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)組織生產(chǎn)和經(jīng)營活動的根本宗旨，也是會計核算的主要任務(wù)。會計人員除了按規(guī)定進(jìn)行會計核算，實行會計監(jiān)督以外，還應(yīng)參與擬訂經(jīng)濟(jì)計劃、業(yè)務(wù)計劃，考核、分析預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況，以發(fā)揮會計工作在維護(hù)社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用。同時，財會部門要利用一切有利條件，參與擬訂計劃，分析比較和考核企業(yè)的經(jīng)營成果，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
二、運(yùn)用良好的會計核算方法
（一）設(shè)置科目和賬戶
如現(xiàn)金支付是十分頻繁的收支項目，必須設(shè)立一個“庫存現(xiàn)金”科目，并開設(shè)“庫存現(xiàn)金”賬戶分別進(jìn)行登記，以便隨時取得現(xiàn)金收支的情況。通過設(shè)置科目和賬戶，把各項業(yè)務(wù)內(nèi)容都分別開來記錄，會計核算就能有條不紊地順利進(jìn)行。
（二）復(fù)式記賬
通過復(fù)式記賬可以相互核對監(jiān)督，弄清來龍去脈。如企業(yè)以銀行存款支付購買材料款，一方面要登記“銀行存款”賬戶的減少數(shù)，另一方面要登記“原材料”賬戶的增加數(shù)，兩者金額相等，就可以相互進(jìn)行對照，并全面反映資金的增減情況。
（三）填制和審核會計憑證
在會計審核中以會計憑證作為核算的依據(jù)，可以保證會計記錄的完整、真實和正確，是保證會計核算質(zhì)量、明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任的一種專門方法。如企業(yè)以銀行存款購進(jìn)材料時，必須根據(jù)購貨發(fā)票填制進(jìn)貨憑證，經(jīng)審核無誤后與銀行付款憑證一并登記入賬，這樣就可以保證付款的合法性，也明確了付款人的責(zé)任。（四）編制財務(wù)報告編制財務(wù)報告是指定期總結(jié)地反映財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的一種方法，有利于改善企業(yè)經(jīng)營管理，并為有關(guān)單位提供投資的決策依據(jù)。
三、培養(yǎng)學(xué)習(xí)會計的興趣
要培養(yǎng)學(xué)生對會計專業(yè)的學(xué)習(xí)興趣，教師可以通過播放電教片、專家講座、學(xué)者論壇等喚起學(xué)生的心理興趣，使他們逐漸了解、熟悉、研究、領(lǐng)會這一學(xué)科的特點(diǎn)。學(xué)生有強(qiáng)烈的求知渴望和刻苦鉆研的學(xué)習(xí)精神，就會有一種昂揚(yáng)、奮發(fā)、不怕學(xué)習(xí)困難的斗志，就會把學(xué)習(xí)會計學(xué)習(xí)看成是一種樂趣，達(dá)到“興趣出勤奮，勤奮出天才”的效果。
會計是一門理論系統(tǒng)性與實踐應(yīng)用型并重的學(xué)科，它不僅重視理論的學(xué)習(xí)，更需要來自于實踐的檢驗，可以說會計是一門技術(shù)活。其實用性強(qiáng)的特點(diǎn)，決定了會計教學(xué)一定要體現(xiàn)知識為本、實踐至上的原則，這也是會計專業(yè)為什么要構(gòu)建“雙師型”師資團(tuán)隊的客觀原因。所謂雙師型師資團(tuán)隊建設(shè)，是指學(xué)校和企業(yè)聯(lián)合起來，針對“雙師型”教師的特點(diǎn)，凸顯各自的優(yōu)勢，聯(lián)合培養(yǎng)雙師型教師。這進(jìn)一步豐富了學(xué)校教師的實踐經(jīng)驗，也促使企業(yè)會計人員進(jìn)一步提升了自身理論水平。會計專業(yè)的“雙師型”教師，既要具備教師的基本能力和素養(yǎng)，又要具備會計職業(yè)道德、經(jīng)濟(jì)素養(yǎng)、社會交往和組織協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、適應(yīng)和創(chuàng)新能力等職業(yè)素養(yǎng)和能力。
二、會計專業(yè)“雙師型”師資團(tuán)隊建設(shè)存在的問題
校企合作背景下的“雙師型”教師隊伍建設(shè)，是中職會計專業(yè)建設(shè)的特色，對于提高會計教學(xué)質(zhì)量具有重要的作用。一方面，雙師型師資團(tuán)隊建設(shè)對會計教師提出了更高的要求，整體提升了教師隊伍的職業(yè)水平；另一方面，雙師型師資團(tuán)隊建設(shè)吸引了優(yōu)秀會計人才加入教師隊伍，為會計人才培養(yǎng)新添了有生力量，是會計實務(wù)教學(xué)的必要填補(bǔ)。但就目前而言，我國校企合作的模式還不夠成熟，存在諸多問題，具體表現(xiàn)為以下方面。
（一）“雙師型”教師來源單一，尚未建立穩(wěn)定的“雙師型”兼職教師隊伍
目前的校企合作模式中，很多學(xué)校采取將教師送到企業(yè)進(jìn)行鍛煉的方式，且重數(shù)量輕質(zhì)量，而從企業(yè)聘請去學(xué)校任教的教師則相對較少。這一方面是因為企業(yè)多以追求經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，對于專業(yè)骨干人員從事教學(xué)工作并不是十分積極，短期派往學(xué)校的兼職教師也并非都是一線專業(yè)人員；另一方面是因為學(xué)校事業(yè)單位的性質(zhì)限制，聘用教師的程序相對復(fù)雜，對聘用的兼職教師的崗位安排和待遇給予不盡合理。在以上兩個方面的綜合影響下，學(xué)校未能建立穩(wěn)定的優(yōu)秀雙師型兼職教師隊伍，“雙師型”教師隊伍結(jié)構(gòu)依然以學(xué)校教師為主，來源單一，以致于校企合作模式未能充分發(fā)揮出其預(yù)想的作用與效果。
（二）“雙師型”教師激勵政策不夠完善
“雙師型”教師比普通教師更加辛苦，他們在負(fù)責(zé)會計理論教學(xué)的同時，還要承擔(dān)一定的會計實踐教學(xué)任務(wù)，然而在福利待遇、培訓(xùn)機(jī)會等方面，他們并沒有優(yōu)先權(quán)。另外，注冊會計師、高級會計師、會計師在其會計行業(yè)內(nèi)本身就有相當(dāng)高的地位，在沒有相應(yīng)的激勵政策下，往往無暇顧及會計教學(xué)。由此來看，激勵政策的不完善、激勵力度的不足很大程度上阻礙了“雙師型”教師的積極性。
三、基于校企合作的會計專業(yè)“雙師型”師資團(tuán)隊建設(shè)對策
（一）教師要設(shè)計好職業(yè)生涯規(guī)劃，走向自我發(fā)展
一方面，每個會計專業(yè)教師都應(yīng)該遵循自主發(fā)展、階梯發(fā)展、教育創(chuàng)新等自我發(fā)展的規(guī)律，樹立成為“雙師型”教師的信念，積極對自己的教師生涯進(jìn)行設(shè)計，制定切實可行的奮斗目標(biāo)，找到適宜自身發(fā)展的路徑，不僅專注于科研和理論，更要努力從實踐經(jīng)驗上豐富和提高自己，盡快成長為“雙師型”教師；另一方面，會計專業(yè)教師要抓住校企合作的契機(jī)，主動去企業(yè)參與實踐，多鍛煉，多交流、反思，在實踐中提升自己的職業(yè)能力。
（二）改革教師引進(jìn)制度，完善教師管理、評價制度
“雙師型”教師隊伍建設(shè)指在校企合作模式下，運(yùn)用企業(yè)和學(xué)校的優(yōu)勢資源，把實踐操作經(jīng)驗豐富的專業(yè)人員充實到教師隊伍中來。在校企合作模式下，對于從企業(yè)引進(jìn)的教師，學(xué)校多采用聘用制，但這種不同的聘用模式導(dǎo)致學(xué)校教師出現(xiàn)了同工不同酬的現(xiàn)狀，在一定程度上阻礙了“雙師型”教師團(tuán)隊的建設(shè)。因此，學(xué)校應(yīng)進(jìn)一步改革“雙師型”教師引進(jìn)制度，簡化引進(jìn)手續(xù)，提高引進(jìn)效率。對于從企業(yè)中聘用的教師實行適宜的政策，并根據(jù)具體的情況進(jìn)行科學(xué)管理，提升他們的教學(xué)能力和理論水平，明確他們在教學(xué)中的骨干作用。同時，建立完善的考評制度，搭建教師成長平臺，對于“雙師型”教師的考評要區(qū)別于普通教師，在科研扶持、在績效考核和學(xué)生評價等方面區(qū)別對待、綜合衡量，并建立適宜的包括津貼制度在內(nèi)的激勵政策和完善的考核評價制度，這能夠提高教師的積極性，從而促進(jìn)“雙師型”教師隊伍建設(shè)。
四、結(jié)語
中等職業(yè)院校養(yǎng)殖專業(yè)是一門兼具技能型和實踐性的學(xué)科，其根本任務(wù)就是為我國養(yǎng)殖行業(yè)的發(fā)展提供高素質(zhì)的技術(shù)人員，實踐教育又是其最根本的教學(xué)模式之一，所以，實踐基地的建設(shè)是實現(xiàn)養(yǎng)殖專業(yè)教育目的的重要保障。只有建設(shè)好實踐基地才能在實踐過程中提高教學(xué)質(zhì)量。建設(shè)高質(zhì)量的實踐基地更是學(xué)生學(xué)習(xí)生產(chǎn)、服務(wù)以及管理三位一體運(yùn)用知識的根本基礎(chǔ)，為學(xué)生提供了良好的實際生產(chǎn)現(xiàn)場，提高了學(xué)生的動手能力和專業(yè)基礎(chǔ)能力。
1.促進(jìn)就業(yè)
實踐基地的建設(shè)直接影響中等職業(yè)院校的辦學(xué)水平。就業(yè)才是硬道理，好口碑。而實踐基地的建設(shè)則能夠為學(xué)生的就業(yè)提供良好的基礎(chǔ)。首先，實踐基地能夠根據(jù)自身的需要整合一切可利用的優(yōu)勢資源，將學(xué)生置于一個完整的生產(chǎn)環(huán)境當(dāng)中進(jìn)行學(xué)習(xí)和實踐。讓學(xué)生提早適應(yīng)社會崗位的需求，將養(yǎng)殖工作的概念淋漓盡致地彰顯到學(xué)生所處的環(huán)境當(dāng)中。學(xué)生在這樣一個現(xiàn)代化養(yǎng)殖生產(chǎn)氛圍當(dāng)中更能夠迅速吸納知識，提高素質(zhì)，強(qiáng)化能力。也只有把學(xué)生放在實踐基地當(dāng)中鍛煉，才能讓他們在養(yǎng)殖專業(yè)技術(shù)上不斷成熟，適應(yīng)工作于就業(yè)的需求。
2.加強(qiáng)教師培養(yǎng)
一個優(yōu)秀的實踐基地，不僅是對學(xué)生，對老師，同樣也是具有培養(yǎng)和教育價值的。教師在原有傳統(tǒng)教學(xué)模式中缺乏實踐，這樣就造成了理論知識扎實而實踐能力較弱。因此，教師的實踐能力直接影響著學(xué)生的實踐能力和學(xué)習(xí)成果。教師通過在教育實踐基地進(jìn)行養(yǎng)殖專業(yè)的生產(chǎn)、課程、理論等科研型的實踐，不但增長了自身的生產(chǎn)實踐能力，而且也鞏固了自身的理論知識，能夠?qū)嵺`和理論整合再賦予學(xué)生完整的知識體系和指導(dǎo)實踐。而養(yǎng)殖專業(yè)的研究課程亦可通過實踐基地完成，為教師提供了養(yǎng)殖專業(yè)課程研究、科研成果發(fā)現(xiàn)的便利。
3.強(qiáng)化學(xué)生實踐認(rèn)識
養(yǎng)殖專業(yè)的實踐基地建設(shè)，改革了中等職業(yè)院校的實踐教育模式，增加了學(xué)生與生產(chǎn)一線的接觸機(jī)會，也提高了學(xué)生對于實際實踐的綜合認(rèn)識。通過實踐基地的建設(shè)，消除了課堂知識空洞的理論感覺，學(xué)生能夠很好地接觸養(yǎng)殖飼料、配合飼料、養(yǎng)殖設(shè)備機(jī)器，體驗各種養(yǎng)殖方式，真正地掌握養(yǎng)殖知識、了解養(yǎng)殖發(fā)展條件，增強(qiáng)對養(yǎng)殖專業(yè)的認(rèn)識，拓寬了養(yǎng)殖視野。
二、建設(shè)途徑
1.獨(dú)立建設(shè)，自主創(chuàng)新
獨(dú)立建設(shè)養(yǎng)殖專業(yè)的實踐基地能夠讓中等職業(yè)院校擁有極其獨(dú)立的支配權(quán)，可以根據(jù)實際教學(xué)成果、生產(chǎn)需要、科研需求進(jìn)行自主地管理和安排。屬于學(xué)院自己獨(dú)立建設(shè)的實踐基地更能夠有目的、有計劃地進(jìn)行教學(xué)實踐，實現(xiàn)教學(xué)過程當(dāng)中設(shè)備機(jī)器的獨(dú)立使用權(quán)。同時，可有針對性地將一部分實踐性較強(qiáng)的學(xué)科轉(zhuǎn)移到實踐基地，實現(xiàn)實踐與教學(xué)同步進(jìn)行。
2.校企合作，實現(xiàn)雙贏
資金的匱乏是阻礙實踐基地建設(shè)的因素之一，如何能夠突破這一難題也是一項值得探究的問題。養(yǎng)殖專業(yè)的市場化、經(jīng)濟(jì)性、生產(chǎn)性特點(diǎn)則為其實踐基地的建設(shè)提供優(yōu)勢資源。學(xué)校和企業(yè)合作，實現(xiàn)雙贏，便是養(yǎng)殖專業(yè)實踐基地的建設(shè)方法之一。在院校教學(xué)建設(shè)經(jīng)費(fèi)有限的情況下，與企業(yè)聯(lián)合整合各自優(yōu)勢資源進(jìn)行合作也不乏是一項取長補(bǔ)短的雙贏方式。中職院校具有相對優(yōu)良的養(yǎng)殖專業(yè)人才以及先進(jìn)的科技科研資源，能夠為企業(yè)提供源源不斷的實習(xí)生，為養(yǎng)殖企業(yè)創(chuàng)造效益，幫助企業(yè)生產(chǎn)順利進(jìn)行。同時也能為養(yǎng)殖企業(yè)解決養(yǎng)殖過程中遇到的實際難題，通過實習(xí)生、教師、企業(yè)的協(xié)同合作進(jìn)行科研并解決。企業(yè)在創(chuàng)收益、保生產(chǎn)的過程中也為學(xué)生提供了實際的生產(chǎn)養(yǎng)殖環(huán)境，可以使學(xué)生較為真實、系統(tǒng)、有針對性地進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)，從而也達(dá)到了實踐學(xué)習(xí)，完成了學(xué)習(xí)任務(wù)。學(xué)校也能通過合作，與企業(yè)簽訂優(yōu)秀勞動力輸送協(xié)議，解決學(xué)生的就業(yè)問題。
三、結(jié)語
就目前而言，項目學(xué)習(xí)模式在計算機(jī)教學(xué)中得到了廣泛的應(yīng)用。項目學(xué)習(xí)模式，或者說項目教學(xué)法的實際適用范圍比較適合不同層次，不同學(xué)習(xí)水平的教育教學(xué)。在計算機(jī)教學(xué)中采用項目方法進(jìn)行教學(xué)，不僅可以幫助學(xué)生在計算機(jī)學(xué)習(xí)上形成一個完整的學(xué)習(xí)體系，還可有效提高相關(guān)院校的計算機(jī)教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)計算機(jī)教學(xué)的良性發(fā)展。下面對項目教學(xué)方法在計算機(jī)教學(xué)中的作用作相關(guān)分析。
1.1有利于人才培養(yǎng)
項目教學(xué)方法是在傳統(tǒng)的計算機(jī)教學(xué)模式上創(chuàng)新而來的，它將鏈狀的教學(xué)方式轉(zhuǎn)變成了設(shè)立項目教學(xué)方式，即將一個相對獨(dú)立的項目交由學(xué)生自己處理。具體分析：在傳統(tǒng)的鏈狀式教學(xué)模式中，其各個環(huán)節(jié)的教學(xué)內(nèi)容都是環(huán)環(huán)相扣，緊密關(guān)聯(lián)的，如果學(xué)生上一堂計算機(jī)課上沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)，或者沒有掌握好相關(guān)的知識內(nèi)容，那么在進(jìn)行下一堂課程教學(xué)時，其往往會由于上一堂課程內(nèi)容的缺失，導(dǎo)致本堂課的學(xué)習(xí)變得困難，長此已久，會嚴(yán)重影響學(xué)生計算機(jī)學(xué)習(xí)的質(zhì)量。而項目教學(xué)方法則與之不同，項目教學(xué)方法強(qiáng)調(diào)將教學(xué)內(nèi)容按項目去想辦法自主完成，將關(guān)聯(lián)度較大的知識合并，形成獨(dú)立課程，避免鏈狀反應(yīng)的影響，對學(xué)生進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)和教育。比如，在教育教學(xué)過程中，老師可以根據(jù)學(xué)生的實際需求開展教育教學(xué)工作；而教育學(xué)生有關(guān)財務(wù)電算化的知識，也不用先要讓學(xué)生熟練掌握計算機(jī)編程語言，項目教學(xué)法，使教育教學(xué)目標(biāo)更加明確化，因此，對于人才培養(yǎng)工作來說，具有更高的可行性。
1.2有利于滿足社會發(fā)展需求
信息經(jīng)濟(jì)時代的來臨使得當(dāng)前社會的計算機(jī)專業(yè)人才緊缺，在這樣的宏觀大背景下，國內(nèi)廣大院校將更加重視計算機(jī)專業(yè)人才的培養(yǎng)。就目前來說，國內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn)和運(yùn)營都需要依靠計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，而計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用則需要大量的計算機(jī)專業(yè)人才來實現(xiàn)。而當(dāng)前我國院校計算機(jī)教學(xué)的質(zhì)量大多存在不足，甚至有些院校的計算機(jī)硬件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)編程等基本工作都無法進(jìn)行有序的開展。為了解決這一問題，在院校計算機(jī)的教學(xué)過程中，教師就必須結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和知識掌握能力來開展教學(xué)活動，以使學(xué)生能更好的領(lǐng)悟和掌握計算機(jī)專業(yè)課程的概領(lǐng)，進(jìn)一步滿足社會發(fā)展對計算機(jī)專業(yè)人才的需求。
2.項目方法在計算機(jī)教學(xué)中具體實施策略
2.1做好調(diào)查和分析工作，保證項目的合理制定
首先，在開課之前，應(yīng)該對學(xué)生做好充分的調(diào)查和分析工作，認(rèn)真了解學(xué)生的興趣方向，根據(jù)學(xué)生的需求情況進(jìn)行教學(xué)項目的制定，對于教育教學(xué)工作的開展具有非常重要的意義。由于計算機(jī)教育教學(xué)內(nèi)容過于全面，學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中很難將計算機(jī)知識全面加以掌握，因此，側(cè)重于某一方面的學(xué)習(xí)和強(qiáng)化，對于學(xué)生的工作和發(fā)展都有著非常積極的作用。但是，教學(xué)項目較多，教學(xué)內(nèi)容較多，如果不做劃分直接向?qū)W生開展教學(xué)工作，將會導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容的泛泛，不但無法有效提升學(xué)生的綜合能力，也使得學(xué)生無法較好的掌握一門學(xué)習(xí)內(nèi)容，從而使學(xué)生失去了良好的社會競爭力，對于企業(yè)發(fā)展也是極為不利的。因此，必須要加強(qiáng)同學(xué)生間的交流工作，了解學(xué)生的興趣和需求，從而對教育教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行合理的劃分，對學(xué)生開展有針對的教育教學(xué)工作，促進(jìn)學(xué)生個人能力的提升，培養(yǎng)具有專業(yè)技術(shù)能力的實用性人才。
2.2確保學(xué)生的自主選擇權(quán)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
在計算機(jī)教學(xué)工作開展過程中，應(yīng)該充分確保學(xué)生的自主選擇權(quán)，由學(xué)生來根據(jù)個人愛好和個人興趣進(jìn)行相關(guān)項目的選擇，從而保證學(xué)生的學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生計算機(jī)水平的有效提升。興趣，是學(xué)習(xí)的最大動力，就傳統(tǒng)計算機(jī)教育教學(xué)來說，由于內(nèi)容的多樣化和全面化，導(dǎo)致學(xué)生對許多教學(xué)內(nèi)容不感興趣，強(qiáng)迫性的教育教學(xué)工作，不但無法有效提升學(xué)生的計算機(jī)水平，還會嚴(yán)重影響到學(xué)生對個人所喜好的項目的完成情況。項目學(xué)習(xí)法的合理應(yīng)用，能夠根據(jù)學(xué)生的興趣愛好對計算機(jī)教育教學(xué)知識進(jìn)行合理的劃分，而保證學(xué)生小的自主選擇權(quán)，則能夠有效的提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，對于學(xué)生的工作和學(xué)習(xí)來說都有這非常重要的現(xiàn)實意義。
2.3加強(qiáng)教育教學(xué)方法的合理應(yīng)用，提高項目教學(xué)法的實際效果
應(yīng)用項目法進(jìn)行計算機(jī)教學(xué)時，在保證了項目教學(xué)法應(yīng)用合理的基礎(chǔ)上，還要加強(qiáng)其實際方法上的應(yīng)用。比如在教學(xué)過程中應(yīng)用模塊學(xué)習(xí)法、分組學(xué)習(xí)法等，以期通過對學(xué)生全方位知識的培養(yǎng)，提高并控制其教學(xué)方法的實際教學(xué)效果。
3.結(jié)束語
1.1根據(jù)所教的專業(yè)合理調(diào)整教學(xué)內(nèi)容
中職語文教學(xué)與普通語文教學(xué)的不同之處在于除了基礎(chǔ)模塊之外，還包括職業(yè)模塊和拓展模塊。而中職語文教材并未根據(jù)專業(yè)這項不同的教學(xué)內(nèi)容來設(shè)置安排，因此這種“統(tǒng)一式”的教材具有很大的局限性，無法突出學(xué)生的專業(yè)內(nèi)容。因此老師在教學(xué)的過程當(dāng)中要學(xué)會適當(dāng)?shù)娜∩?，對于不符合本專業(yè)學(xué)生的內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。中職語文教學(xué)的重點(diǎn)是突出專業(yè)的特色，在平時的課堂當(dāng)中老師應(yīng)注意著重突出這一點(diǎn)，以實用為主對于教材中不合理的設(shè)計可以直接跳過并加入自己根據(jù)學(xué)生專業(yè)安排的新內(nèi)容。中職教育所涉及到的專業(yè)過于廣泛，教育部門所制定的教材難以協(xié)調(diào)所有專業(yè)，因此老師的自主靈活性應(yīng)適當(dāng)?shù)陌l(fā)揮，保證語文課堂的實用性和專業(yè)性。
1.2以學(xué)生作為教學(xué)的主體
在傳統(tǒng)的教學(xué)理念中以老師作為學(xué)習(xí)的中心，學(xué)生根據(jù)老師的教學(xué)方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，跟隨老師的步伐。這樣的教學(xué)方式在一定程度上扼殺了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，限制了學(xué)生的發(fā)展，而這也是語文教育無法實現(xiàn)與專業(yè)相結(jié)合的重要原因之一。因此必須強(qiáng)調(diào)學(xué)生在中職語文教學(xué)中的主體地位，根據(jù)學(xué)生的需求進(jìn)行教學(xué)。社會對人才的需求是學(xué)生選擇專業(yè)的依據(jù)，學(xué)生為了在社會上生存和發(fā)展，必須激發(fā)自己的潛能，找準(zhǔn)自己的方向。而老師就應(yīng)該在此基礎(chǔ)上進(jìn)行教學(xué)活動，真正實現(xiàn)教學(xué)與專業(yè)的結(jié)合。
1.3重視中職語文教學(xué)的作用
目前教育發(fā)展中的一個普遍現(xiàn)象就是語文不受到重視，不論是在普通教育當(dāng)中還是在職業(yè)教育當(dāng)中，而這種現(xiàn)象的存在為語文教學(xué)與專業(yè)相結(jié)合的道路又增添了一道障礙。拋開普通教育不說，中職教育的目標(biāo)就是幫助學(xué)生學(xué)會一技之長，能夠?qū)⒆约旱膶I(yè)運(yùn)用到生活中，因此語文教學(xué)的作用是其他的學(xué)科所無法替代的，社會的發(fā)展和實踐的證明語文是幫助學(xué)生走向社會，學(xué)會與人溝通交流的橋梁和紐帶。而要提高語文的教學(xué)地位，需要學(xué)校和老師的共同努力，將語文作為教學(xué)的重點(diǎn)目標(biāo)，從行動上讓學(xué)生加強(qiáng)對語文的重視，讓學(xué)生在語文課堂中學(xué)會與人溝通交流的基本能力，為將來走向社會打下基礎(chǔ)。
2.中職語文教學(xué)與專業(yè)相結(jié)合的意義
2.1實現(xiàn)職教的目標(biāo)，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展
職業(yè)教育與普通教育相比，重點(diǎn)在于培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和對社會的適應(yīng)能力，與普通教育當(dāng)中著重培養(yǎng)基礎(chǔ)知識和能力相比，職業(yè)教育更具有專業(yè)性和實用性。而通過語文教學(xué)與專業(yè)的結(jié)合，能夠幫助學(xué)生盡快的適應(yīng)社會，構(gòu)建清晰明了的知識框架，今后一旦走入社會能夠?qū)W有所用，將理論與實踐相結(jié)合。就目前的教育體制而言，理論與實踐完全脫軌，學(xué)生空有一身豐富的理論知識，卻沒有動手的能力，這樣的“書呆子”在今后的社會發(fā)展中注定將要被淘汰。而如果實現(xiàn)了語文教學(xué)與專業(yè)的結(jié)合，可以幫助學(xué)生實現(xiàn)自身的綜合發(fā)展，成為實用型的人才。
2.2推動教育改革的發(fā)展，提高職教的地位
在我國的教育制度當(dāng)中，職教一直不受重視，關(guān)鍵原因之一在于與普通教育相比較，職教所培養(yǎng)出來的真正的人才比較少。因此職教的地位比較低。而若想改變這種局面首先就必須發(fā)揮職教對社會的作用，培養(yǎng)出真正的人才。通過教學(xué)與專業(yè)的結(jié)合，培養(yǎng)出社會所需要的人才，進(jìn)而推動職業(yè)教育走上正軌，提高職業(yè)教育在教育體制中的地位。就目前而言，想要實現(xiàn)職業(yè)教育與普通教育的并駕齊驅(qū)是非常困難的，但是我們可以通過不斷的努力逐漸改變?nèi)藗儗β毥痰目捶?，讓其真正發(fā)揮作用。
2.3為社會的發(fā)展提供人才儲備
1.導(dǎo)學(xué)案編制、使用不科學(xué)。職業(yè)教材沒有教學(xué)參考書，也沒有復(fù)習(xí)資料，很多教師編制的導(dǎo)學(xué)案不能抓住課堂教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)；設(shè)題形式簡單，主要是填空題、名詞解釋、簡答題。部分教師在課堂上并不檢查學(xué)生導(dǎo)學(xué)案完成情況，也不把它作為課堂教學(xué)的藍(lán)圖，只把它作為參與課改的一種點(diǎn)綴。
2.學(xué)生自主預(yù)習(xí)不到位。在預(yù)習(xí)方面，大部分學(xué)生沒有養(yǎng)成自主預(yù)習(xí)的習(xí)慣，有部分學(xué)生根本不預(yù)習(xí)教材，只有少部分學(xué)生根據(jù)導(dǎo)學(xué)案預(yù)習(xí)教材，但是預(yù)習(xí)的效率一般。
3.合作學(xué)習(xí)流于形式。在課堂教學(xué)中，雖然采用了小組合作學(xué)習(xí)的形式，但是缺乏實效。很多教師提出問題后，就讓各小組自由討論。很多學(xué)生各說各的，表面討論熱烈，實則沒有思維碰撞。優(yōu)等生只顧自己發(fā)言，不與別的學(xué)生配合，也不善于傾聽其他組員意見。合作學(xué)習(xí)流于形式，缺乏真正意義上的合作學(xué)習(xí)。
4.學(xué)生參與面不廣。小組合作學(xué)習(xí)為每一個學(xué)生參與學(xué)習(xí)提供了機(jī)會，但是在實際的課堂教學(xué)中，往往是優(yōu)等生在組內(nèi)做主角，邊緣生做配角。大多是優(yōu)等生進(jìn)行組內(nèi)發(fā)言、小組展示；邊緣生缺少發(fā)言展示的機(jī)會，甚至被剝奪了學(xué)習(xí)的權(quán)力。
5.兩極分化現(xiàn)象初露端倪。在小組學(xué)習(xí)中，優(yōu)等生表現(xiàn)積極，參與度高，掌握知識扎實，能力全面，學(xué)習(xí)積極性高，學(xué)科成績顯著提高；邊緣生很少參與小組討論，逐步被邊緣化，以至喪失學(xué)習(xí)信心，學(xué)科成績反而下降。
6.課堂評價不合理。很多教師認(rèn)為職業(yè)班學(xué)生學(xué)習(xí)較差，不注重小組合作學(xué)習(xí)的評價。有的教師雖然關(guān)注了小組合作評價，但只是在黑板上右下角畫個評價表，然后在課上根據(jù)各組成員表現(xiàn)打分?jǐn)?shù)，評選優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組，卻忽視了對個體組員的評價。
二、自主合作課堂教學(xué)存在問題的原因分析
1.傳統(tǒng)課堂教學(xué)模式仍然占據(jù)主要地位。新課堂改革使課堂教學(xué)發(fā)生了很大變化，但是傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式還沒有徹底的轉(zhuǎn)變。種植專業(yè)課的課堂教學(xué)大多仍然是教師講課，學(xué)生聽課，長期實施這種填鴨式教學(xué)的惡果就是學(xué)生對學(xué)習(xí)失去興趣，甚至厭惡學(xué)習(xí)。
2.學(xué)生沒有認(rèn)識到課前預(yù)習(xí)的重要性。我校新課堂教學(xué)改革遵循的一個主要原則是“先學(xué)后教，以學(xué)定教”，強(qiáng)調(diào)通過學(xué)生課前自主預(yù)習(xí)，掌握教材的基本內(nèi)容，同時發(fā)現(xiàn)疑難問題，然后在課堂上組內(nèi)交流，全班討論，解決問題。但是很多學(xué)生沒有認(rèn)識到課前預(yù)習(xí)的重要性，不懂得通過課前預(yù)習(xí)可以把握教材的重難點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)疑難問題，進(jìn)而提高課堂聽課效率。
3.組內(nèi)分工不明確。小組合作學(xué)習(xí)的關(guān)鍵是構(gòu)建科學(xué)的學(xué)習(xí)小組，做到組內(nèi)成員分工明確、職責(zé)分明。但是我們很多班級雖然組建了學(xué)習(xí)小組，但是沒有明確每個組員的職責(zé)，沒有做出明確分工，導(dǎo)致小組合作討論時優(yōu)等生占據(jù)小組主要地位，邊緣生缺少思考、發(fā)言的機(jī)會，導(dǎo)致班級兩極分化。
4.教師對導(dǎo)學(xué)案理解不到位。種植專業(yè)導(dǎo)學(xué)案是在借鑒新課堂導(dǎo)學(xué)案的基礎(chǔ)上構(gòu)建的，也是學(xué)生自主學(xué)習(xí)的方案，但是由于專業(yè)課教師較少，導(dǎo)學(xué)案制定往往是教師個人備課的結(jié)果。這樣設(shè)計出來的導(dǎo)學(xué)案往往忽視專業(yè)課特點(diǎn)，設(shè)題形式簡單，目標(biāo)不具體，重點(diǎn)不突出。
三、解決自主合作課堂教學(xué)問題的對策
1.認(rèn)真研究教學(xué)大綱，更新教學(xué)觀念。教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)中等職業(yè)學(xué)校種植專業(yè)教學(xué)大綱，把握大綱的基本教學(xué)理念，借鑒基礎(chǔ)教育課程改革取得的成功經(jīng)驗，徹底改變傳統(tǒng)課堂教學(xué)模式，改變教學(xué)方式，突出學(xué)生的主體地位，更新自己的教育觀、學(xué)生觀、價值觀，積極思考和實踐符合種植專業(yè)學(xué)習(xí)的教學(xué)方法，努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和教學(xué)技術(shù)，完善和調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)，深入領(lǐng)會專業(yè)課教學(xué)的本質(zhì)，積極投身于職業(yè)教育課程改革。
2.構(gòu)建自主合作探究的課堂教學(xué)模式，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)模式。教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)種植專業(yè)教學(xué)大綱，結(jié)合教學(xué)實際，構(gòu)建自主合作的課堂教學(xué)模式，讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作探究，實現(xiàn)師生、生生之間的對話交流，加強(qiáng)專業(yè)教學(xué)與生活的聯(lián)系，積極創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，使學(xué)生能夠運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)課知識解決生活中的實際問題，這樣，就會使學(xué)生體會到專業(yè)知識的實踐價值，就會激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的興趣，發(fā)展學(xué)生思維，培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力。
3.組建科學(xué)的學(xué)習(xí)小組，做到組員分工明確。教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)小組合作學(xué)習(xí)的有關(guān)理論，研究各名校小組合作學(xué)習(xí)取得的成功經(jīng)驗，組建科學(xué)的學(xué)習(xí)小組，做到組員分工明確，各司其職。組內(nèi)設(shè)組長、副組長、記錄員、發(fā)言人各一名，組長要學(xué)習(xí)好、管理水平高，主要負(fù)責(zé)組內(nèi)學(xué)習(xí)，可以長期擔(dān)任；副組長負(fù)責(zé)紀(jì)律，可以一周一換；其他職務(wù)也定期輪換，保證每一位組員都得到鍛煉。
4.科學(xué)編制、使用導(dǎo)學(xué)案。專業(yè)課教材沒有教學(xué)參考書，這就要求教師認(rèn)真閱讀教材，研讀教材，準(zhǔn)確把握教材的知識點(diǎn)，確定教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)，科學(xué)設(shè)計討論問題，精心編制預(yù)習(xí)題和檢測題，避免導(dǎo)學(xué)案習(xí)題化傾向。導(dǎo)學(xué)案設(shè)計問題要預(yù)設(shè)，但也要給課堂生成性問題留下空間，提高教學(xué)的針對性和時效性。導(dǎo)學(xué)案設(shè)計的問題要少而精，每個教學(xué)環(huán)節(jié)力爭設(shè)計一兩個典型問題即可，這樣，教師上課時就會有時間檢查導(dǎo)學(xué)案，并按照導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計藍(lán)圖開展教學(xué)活動。
5.科學(xué)對待優(yōu)等生和邊緣生。小組合作學(xué)習(xí)就是要所有組員真正參與到學(xué)習(xí)的整個過程之中，讓每個學(xué)生都能體會到成功的喜悅。教師要認(rèn)真研究，不斷實踐，科學(xué)處理優(yōu)等生和邊緣生的關(guān)系，科學(xué)建立學(xué)習(xí)小組，并在實踐中不斷調(diào)整，達(dá)到小組成員之間的最佳組合，讓每個組員都能參與到小組活動之中。目前，很多學(xué)生沒有養(yǎng)成合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣，教師要加強(qiáng)小組培訓(xùn)，特別是對邊緣生的培訓(xùn)，逐步在實踐中提高學(xué)生的合作學(xué)習(xí)能力，使他們養(yǎng)成合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣，學(xué)會自主發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，自主預(yù)習(xí)，合作交流，分享展示，促使學(xué)生參與小組學(xué)習(xí)，提高課堂教學(xué)效率。
1.1與電子商務(wù)發(fā)展主題相脫離
電子商務(wù)發(fā)展的本質(zhì)就是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的改變。目前，計算機(jī)信息技術(shù)不斷的革新?lián)Q代推動著電子商務(wù)的快速發(fā)展，電子商務(wù)發(fā)展的首要因素或者說自己的優(yōu)勢已經(jīng)從計算機(jī)信息技術(shù)應(yīng)用效率的提高轉(zhuǎn)變?yōu)槿绾蝿?chuàng)造商務(wù)價值，這就需要計算機(jī)信息技術(shù)和電子商務(wù)的創(chuàng)新和協(xié)調(diào)發(fā)展。然而，就當(dāng)前從中職學(xué)校電子商務(wù)專業(yè)的設(shè)置模式來講，中職學(xué)校電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)顯現(xiàn)出了明顯的兩極分化，應(yīng)該將實際電子商務(wù)建設(shè)與技術(shù)或商務(wù)有機(jī)地結(jié)合起來，兩者其一發(fā)展不合理都將對電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)造成不利的影響。在此，我們應(yīng)該認(rèn)清電子商務(wù)發(fā)展的主題，不能盲目地追求單一的專業(yè)或者單一的技術(shù)，如果我們不能將兩者結(jié)合起來發(fā)展，勢必造成技術(shù)和商務(wù)專業(yè)度的嚴(yán)重不平衡的狀態(tài)。
1.2學(xué)科基礎(chǔ)建設(shè)滯后
大家都知道，電子商務(wù)包含有許多的內(nèi)容，涉及計算機(jī)信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、商務(wù)、法律等多個方面。因此，電子商務(wù)是許多學(xué)科融合在一起形成的一種新型并且具有綜合特性的專業(yè)學(xué)科。目前，電子商務(wù)發(fā)展迅速，涉及的行業(yè)越來越廣泛，從而使得電子商務(wù)變得愈加的復(fù)雜多樣，這完全是因為計算機(jī)信息技術(shù)的快速革新?lián)Q代。此外，每個行業(yè)都需要創(chuàng)新和實踐發(fā)展，電子商務(wù)也不例外。針對電子商務(wù)的發(fā)展，許多專家或?qū)W者也從各個方位展開了重要的研討和分析。然而，研討的內(nèi)容卻不深，缺乏各個必要的研究之間的關(guān)聯(lián)，也沒形成特殊的理論體制，以上情況會引發(fā)電子商務(wù)發(fā)展的專業(yè)根基相對落后。而由于這種滯后引起了在電子商務(wù)活動流程里，不能清楚地認(rèn)識許多的基本規(guī)律或者基本現(xiàn)象，勢必將不同程度地影響電子商務(wù)進(jìn)一步的發(fā)展。
1.3不能滿足企業(yè)所需人才發(fā)展需要
大家都知道，中職學(xué)校創(chuàng)辦電子商務(wù)專業(yè)是因為企業(yè)需要這方面的人才。然而，學(xué)校所培養(yǎng)的專業(yè)人才卻不能滿足企業(yè)的實際需求。電子商務(wù)專業(yè)是一種實踐性質(zhì)非常強(qiáng)的學(xué)科，對教學(xué)工具和條件的需求度比較高，而且還需要提供學(xué)生實踐的平臺。目前大多數(shù)學(xué)校電子商務(wù)專業(yè)主要是對書本知識理論過分依賴，缺乏了實踐的經(jīng)驗，以至于在實際操作中出現(xiàn)許多問題，這樣會對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生不利的影響。閉關(guān)鎖“國”也是一大缺點(diǎn)，現(xiàn)在各個學(xué)校普遍以自己為中心，對別的學(xué)校的優(yōu)點(diǎn)也不采納，不借鑒，這嚴(yán)重制約了電子商務(wù)專業(yè)的教育質(zhì)量和水平。
2中職電子商務(wù)專業(yè)建設(shè)變革的設(shè)想
中職電子商務(wù)專業(yè)的建設(shè)的變革能有效改變目前的不良現(xiàn)狀，從企業(yè)的實際需求出發(fā)，對癥下藥，有利于學(xué)校培養(yǎng)專業(yè)的人才。面對各種問題，筆者在以下幾個方面列出了自己的見解。
2.1準(zhǔn)確定位培養(yǎng)目標(biāo)
學(xué)校首先要確保對電子商務(wù)人才培養(yǎng)目標(biāo)的準(zhǔn)確性?；谛枨蟮陌l(fā)展和電子商務(wù)行業(yè)的特點(diǎn),明確專業(yè)職位匹配,培養(yǎng)電子商務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)和模式。很多行業(yè)都涉及電子商務(wù)專業(yè)知識，可以針對某個行業(yè)進(jìn)行特定的專業(yè)技術(shù)授課。這樣從抽象到具體，可以更好地定位培養(yǎng)的目標(biāo)。電子商務(wù)這個專業(yè)本身涉及的方面就特別的廣泛，就業(yè)前景比較好，崗位比較多，比如網(wǎng)站推廣、網(wǎng)頁編輯、物流、網(wǎng)絡(luò)銷售等。有一點(diǎn)比較明確，在不同的崗位會有不同的專業(yè)要求。對于以上問題，學(xué)校要想確定培養(yǎng)的目標(biāo)，就必須了解各種企業(yè)具體的實際需求。
2.2完善課程體系
電子商務(wù)專業(yè)集各個專業(yè)于一體，決定了它的復(fù)雜程度。電子商務(wù)人才需要掌握的知識有很多，如：電子市場營銷、貿(mào)易、商業(yè)發(fā)展模式、電子交易要點(diǎn)、如何在網(wǎng)上安全交易、物流配送網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、供應(yīng)鏈管理等。此外，對于自己所掌握熟練的要加以運(yùn)用，并且開拓創(chuàng)新，跟上時代的進(jìn)步。這就要求學(xué)校要進(jìn)一步完善課程設(shè)置，要做到以企業(yè)的實際需求作為指導(dǎo)，以人才能輕松進(jìn)入企業(yè)并能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展為最終目標(biāo)。教師授課時，應(yīng)該要保證知識的深度，保證滿足企業(yè)的實際需求；應(yīng)該保證知識的廣泛性，覆蓋面要廣。除了這兩點(diǎn)，還要做到按照崗位的實際要求來選擇專業(yè)的理論課程，而課程也要根據(jù)崗位的實際需求來開設(shè)，以知識理論為前提，實踐經(jīng)驗為保障，開設(shè)有利于企業(yè)發(fā)展的課程。
2.3促進(jìn)實踐教學(xué)
中職學(xué)校提倡的是以學(xué)生就業(yè)為中心的原則進(jìn)行實踐授課?，F(xiàn)階段，在電子專業(yè)授課中缺乏實踐，而電子商務(wù)學(xué)科恰恰偏重于實踐性，所以在此問題上，應(yīng)該加強(qiáng)實踐操作。促進(jìn)實踐教學(xué)要從三方面入手：教學(xué)理念、物質(zhì)方面的改善和對外界的聯(lián)系。首先，傳統(tǒng)的教學(xué)理念只注重于理論知識，而忽視實踐的重要性，針對這個實踐性較強(qiáng)的學(xué)科，我們就應(yīng)該把實踐放于首位。其次，實踐需要的平臺和實踐器材要完善，加大教育設(shè)備的投資力度，從而促進(jìn)實踐教學(xué)。最后，學(xué)校應(yīng)該主動和外界的企業(yè)聯(lián)系，并建立一定的合作關(guān)系，這樣可以為學(xué)生提供一個實習(xí)實踐的平臺，使學(xué)生們提高自己的實踐能力。
2.4提高師資力量
中職電子商務(wù)專業(yè)涉及面比較廣泛，從基層到管理層都能用得到。電子商務(wù)專業(yè)人才屬于專業(yè)應(yīng)用型人才，他們需要具備堅實的基礎(chǔ)、熟練地掌握專業(yè)技能、利于企業(yè)發(fā)展的突出特點(diǎn)和與崗位匹配的專業(yè)素養(yǎng)。此外，師資問題才是關(guān)鍵，在電子商務(wù)專業(yè)授課的教師應(yīng)該具備專業(yè)的理論知識，對課程知識有全面的認(rèn)識，對實踐方面也能兼顧。此外，學(xué)校應(yīng)該外聘請一些專業(yè)素質(zhì)較高的人才，讓他們能與本校教師時常交流探討，使整個專業(yè)的教師水平得到提升。
3結(jié)語
（一）項目教學(xué)法在模具專業(yè)教學(xué)中有很好的應(yīng)用基礎(chǔ)
過去的專業(yè)教學(xué)以知識結(jié)構(gòu)體系為主，學(xué)生動手能力薄弱。項目教學(xué)在工科專業(yè)實施中具有很強(qiáng)的操作性，優(yōu)勢明顯。模具專業(yè)作為工科專業(yè)中的細(xì)化分支，在專業(yè)課教學(xué)中使用項目教學(xué)法有很好的應(yīng)用基礎(chǔ)和前景。
（二）企業(yè)用人要求已成為開展項目教學(xué)的一支強(qiáng)心劑
改革開放三十多年以來，被譽(yù)為“進(jìn)入富裕社會的原動力”“金屬加工業(yè)中的帝王”的模具行業(yè)，發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入到快速增長期。模具企業(yè)已是遍地開花，各類企業(yè)對技術(shù)人才的需求也日益增加。特別是對掌握模具制作技術(shù)的技術(shù)工人，出現(xiàn)了“一才難求”的現(xiàn)象。項目教學(xué)的開展，可以培養(yǎng)出一大批具有實干能力的技工，能適應(yīng)市場的需求。我們可以從企業(yè)中拿項目，將項目應(yīng)用到教學(xué)中，同時將完成的項目重新回歸到企業(yè)中去。其實國外的一些成功案例也很好地說明了這點(diǎn)。
二、項目教學(xué)在中職模具專業(yè)課教學(xué)中存在的主要問題
其實，項目教學(xué)在國內(nèi)已被廣泛開展，尤其是在我們浙江。浙江作為全國的制造業(yè)基地，其中職學(xué)校已開展了大量的嘗試，很多專業(yè)課教材實行了項目教學(xué)包括我們模具專業(yè)。但由于具有中國特色（人多、實訓(xùn)場地少）的職業(yè)教育限制了項目教學(xué)的開展，教學(xué)中出現(xiàn)了不少問題。
（一）項目資源未達(dá)到項目教學(xué)的要求
項目教學(xué)法要求我們把學(xué)生拉到工場，除了必要的理論教學(xué)以外，絕大部分時間都在實訓(xùn)工場進(jìn)行項目任務(wù)操作?？涩F(xiàn)在我們中職學(xué)校的教學(xué)模式與普高差不多，大量的是教學(xué)樓，實訓(xùn)工場作為最為重要的項目資源的嚴(yán)重不足，制約了項目教學(xué)的開展。
（二）教師的理念未達(dá)到項目教學(xué)的要求
長時間的以理論教學(xué)為主的教學(xué)模式已在中職模具專業(yè)課教師心中根深蒂固，要將這一理念徹底扭轉(zhuǎn)，達(dá)到項目教學(xué)的要求，可能需要較長的時間。
（三）課程評價體系未達(dá)到項目教學(xué)要求
中職學(xué)校的課程評價體系基本還是老一套，學(xué)生除了要求掌握一兩門專業(yè)技能外，更重要的是理論課程一定要合格（在校兩年的理論課數(shù)量確實龐大）?，F(xiàn)行的課程評價體系顯然是缺乏科學(xué)性的。而項目教學(xué)是以學(xué)生為主體，在完成項目任務(wù)的同時，掌握必要的理論知識。要在現(xiàn)行課程評價體系中“戴著鐐銬跳舞”，項目教學(xué)任重而道遠(yuǎn)。
三、項目教學(xué)法在模具專業(yè)課中的應(yīng)用實施
（一）專業(yè)教程的選擇
對于模具專業(yè)的學(xué)生來說，理論課的專業(yè)課程設(shè)置大多是新課改之前的課程模式。它們多以學(xué)科為主線，理論知識枯燥繁瑣、長篇累牘，教師教得累，學(xué)生學(xué)得苦。因此，我們在開發(fā)或選擇課程教材時，應(yīng)嘗試選擇那些以崗位能力為本位的專業(yè)新課程。如《塑料?！氛n程我們可以選擇由浙江省教育廳職成教教研室組編的“核心課程+教學(xué)項目”系列模具專業(yè)課教程。它是以核心技能培養(yǎng)為主旨、以核心課程開發(fā)為主體、以項目教學(xué)設(shè)計為重點(diǎn)的專業(yè)課新模式課程。它通過制作“保險盒模”，讓學(xué)生了解一副模具從接單到成品的整個過程，包括任務(wù)內(nèi)容、任務(wù)目標(biāo)、任務(wù)實施、知識解析、想一想、做一做以及老鄭做模等部分。尤其是“老鄭做模”這部分，調(diào)節(jié)了課堂氛圍，讓課堂趣味橫生，還讓學(xué)生更好地了解了企業(yè)的社會環(huán)境和自己今后所從事的職業(yè)特征，使學(xué)生更加熱愛自己的專業(yè)。
（二）教師理念的改變
項目教學(xué)法不再把將現(xiàn)成知識技能傳遞給學(xué)生作為追求目標(biāo)，或者說不是簡單地讓學(xué)生按照教師的安排和講授去得到一個結(jié)果，而是在教師的指導(dǎo)下，讓學(xué)生去尋找得到這個結(jié)果的途徑，并進(jìn)行展示和自我評價。學(xué)習(xí)的重點(diǎn)在于學(xué)習(xí)過程而非學(xué)習(xí)結(jié)果，以鍛煉各種能力為終極目標(biāo)。在教學(xué)中教師不再是主導(dǎo)地位，而是學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的引導(dǎo)者、指導(dǎo)者和監(jiān)督者。因此我們在進(jìn)行模具專業(yè)課教學(xué)時，要轉(zhuǎn)變理念，把課堂還給學(xué)生，讓學(xué)生的學(xué)習(xí)由被動變主動。陶行知先生曾說過：真正的教育必須培養(yǎng)出能思考會創(chuàng)造的人。學(xué)生只有主動參與課堂教學(xué)，才能充分發(fā)揮其主體的能動作用，從而解放思想，激活思維，挖掘潛能，創(chuàng)新學(xué)習(xí)，營造出生動活潑的學(xué)習(xí)氣氛。因此，教師要完成幾個轉(zhuǎn)變：一是教師要從教學(xué)的中心地位轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為中心的輔導(dǎo)地位；二是從知識的傳遞者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)情境的創(chuàng)設(shè)者和項目研究的組織者；三是從知識的權(quán)威者轉(zhuǎn)變成合作者。
（三）教師自身專業(yè)能力的提升
隨著項目教學(xué)法不斷在模具專業(yè)課中得到實踐，不但帶來了教師角色的轉(zhuǎn)變，同時也對我們模具專業(yè)課教師提出了除基本專業(yè)和教學(xué)能力要求之外的更高要求。
1.應(yīng)提高專業(yè)課教師的工程實踐能力。
我們大部分模具專業(yè)課教師從大學(xué)一畢業(yè)就從事在一線的教學(xué)工作，很少有機(jī)會進(jìn)入企業(yè)接觸與實際相符的工程實踐，而這與我們項目教學(xué)的初衷是背離的。因此要使學(xué)生畢業(yè)工作后即時具備模具制作的能力，我們教師在這方面自身能力的提升就顯得尤為重要了。我們可以通過以下一些方式來提升自己的工程實踐能力：一是到企業(yè)鍛煉或輪訓(xùn)培養(yǎng)，二是可以通過各級學(xué)校的師資培訓(xùn)基地進(jìn)行培訓(xùn)，三是通過技術(shù)研討會提升。無論采取何種方式，或多或少都有其本身的局限性，我們需要有的放矢。
2.提升教師的應(yīng)變能力。
在模具專業(yè)課的項目教學(xué)過程中，學(xué)生與教師的溝通、交流會不斷增加，不再像傳統(tǒng)教學(xué)那樣，學(xué)生會完全隨著教師的思路走。項目教學(xué)中學(xué)生會有自己的想法，隨時都有可能提出他們的疑問，這就需要我們具有足夠的應(yīng)變能力，在與學(xué)生的共同探討中完成答疑。
3.提高教師的評估能力。
當(dāng)學(xué)生完成一副模具時，它凝聚了學(xué)生的智慧和汗水，評價時要講究方式方法。首先以賞識的態(tài)度肯定成績，使學(xué)習(xí)者獲得成就感，增強(qiáng)自信心，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。其次，技巧性地提出不足，以求改進(jìn)后會有更好的效果。在項目教學(xué)中，提高評估能力，是教師的重要任務(wù)。
（四）加快中職學(xué)校模具實訓(xùn)基地的建設(shè)
我們都知道項目教學(xué)的主要內(nèi)容是項目的實施過程，對于我們模具專業(yè)的學(xué)生來講，就是在模具實驗室中通過自己的努力做出一副模具的過程。這個過程，除了基本的理論指導(dǎo)外，絕大部分的時間都會在實訓(xùn)工場中完成。但由于很多學(xué)校模具專業(yè)是近幾年剛開設(shè)的，因此其實訓(xùn)基地成了制約本專業(yè)發(fā)展的最大瓶頸，加快設(shè)備及相關(guān)配套設(shè)施的建設(shè)，應(yīng)成為模具專業(yè)發(fā)展的重中之重。
（五）建立模具專業(yè)課的管理與評價體系
項目教學(xué)注重的是教學(xué)的全過程，而并非只看重結(jié)果。對于模具專業(yè)的學(xué)生來說，評價、評估的關(guān)鍵不僅僅在于能做出一副模具，更在于是否達(dá)到了學(xué)習(xí)目標(biāo)。評價應(yīng)該是雙向的，是對“教”與“學(xué)”的評估。評估結(jié)果也不是用來鑒定教師和學(xué)生的，而是為了更好地激勵教學(xué)。
1.對“學(xué)”的評價：教學(xué)評價應(yīng)堅持實時評價的方式。
對項目實施過程中的每個階段進(jìn)行實時的跟蹤評價考核，著重考查學(xué)生對模具知識的綜合運(yùn)用能力、分析和解決問題的能力、設(shè)計實踐能力和團(tuán)隊合作能力。
2.對“教”的評價：項目教學(xué)法教學(xué)模式下的“教”的評價，應(yīng)從評價方法和內(nèi)容上做出相應(yīng)的調(diào)整和改革。
在具體指標(biāo)的設(shè)定上，以結(jié)果評價和過程評價相結(jié)合，既注重最終的結(jié)果（學(xué)生出模具），又關(guān)注中間的過程（在模具的制作過程中，是否全程參與，是否對過程進(jìn)行控制等），將確定項目任務(wù)、制訂計劃、實施計劃、檢查評估一系列過程視為一個整體，進(jìn)行客觀真實的評價。
（六）營造“全民職業(yè)”的氛圍
