亚洲激情综合另类男同-中文字幕一区亚洲高清-欧美一区二区三区婷婷月色巨-欧美色欧美亚洲另类少妇

中國人力資源開發(fā)主要收錄哪些類型的論文?

來源:發(fā)表之家網(wǎng)整理 2025-05-20 11:17:59

中國人力資源開發(fā)雜志收錄論文類型主要包括:專題研究、組織行為、勞動關(guān)系、人力資源、政策研究等。

雜志論文要求:

1、論著需標(biāo)引2~5個關(guān)鍵詞。

2、以“參考文獻(xiàn)”(左頂格)作為標(biāo)志,不分文獻(xiàn)類別不加編號,順序排列。中文參考文獻(xiàn)在前,按拼音順序排列;英文參考文獻(xiàn)在后,按字母順序排列。

3、引用報刊資料,請注明作者姓名、文章標(biāo)題、刊名、刊期 ;引用書籍資料,請注明作者姓名、書名、出版社、出版時間和頁碼 ;引用互聯(lián)網(wǎng)資料,請注明作者姓名、文獻(xiàn)名、網(wǎng)址和時間。

4、來稿恕不退還,三個月未見用稿通知請自行處理。

5、論文的書寫格式要求:必須寫清文章題目、作者、正文、工作單位、電話、地址、郵編;多位作者稿件署名時須征得其他作者同意,排好先后次序。

中國人力資源開發(fā)雜志是由國家發(fā)展和改革委員會主管,中國人力資源開發(fā)研究會主辦的CSSCI南大期刊,影響因子為:1.42。順應(yīng)社會的發(fā)展,雜志獲得了多項榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)、中國科技期刊優(yōu)秀期刊、北大圖書館收錄期刊等。

雜志往期論文摘錄展示

996討論的背后

《中國人力資源開發(fā)》2019年征稿重點選題

2019年"組織行為學(xué)前沿研究及高水平"國際研討會通知

第三屆中國人力資源開發(fā)與管理案例研究論壇邀請函(第一輪通知)

《中國人力資源開發(fā)》2019年投稿指南

投稿咨詢

聲明:以上信息摘自網(wǎng)絡(luò)公開資料,如有不準(zhǔn)確,請聯(lián)系我們。

中國人力資源開發(fā)

影響因子:1.42

期刊級別:CSSCI南大期刊

發(fā)行周期:月刊