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首頁(yè) 優(yōu)秀范文 加薪報(bào)告

加薪報(bào)告賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2022-04-30 18:57:02

序言:寫作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的加薪報(bào)告樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

加薪報(bào)告

第1篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機(jī)會(huì),讓我學(xué)會(huì)了很多東西;從****年到公司以來(lái),這幾年里,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負(fù)責(zé)**職務(wù)。自從任職**職務(wù)以來(lái),讓我深感**職務(wù)對(duì)公司的重要性,。。。。

我相信付出就會(huì)有收獲,同時(shí)我個(gè)人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)比較重,因此我提出申請(qǐng),希望公司能夠考慮把目前月工資****向上提升到****,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。

如果公司認(rèn)為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒(méi)有達(dá)到本次申請(qǐng)的標(biāo)準(zhǔn),還誠(chéng)懇的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見(jiàn)建議,讓我在以后的工作當(dāng)中有更確切努力的工作方向以及目標(biāo),在提升個(gè)人能力的同時(shí)把工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。如果公司不予考慮本次申請(qǐng),我依然會(huì)用認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好我的工作。

期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年7月28日

關(guān)于要求加薪的申請(qǐng)報(bào)告二:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好!

隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀€(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。來(lái)到XX已經(jīng)有2年多了,這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯?duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望您能對(duì)我的薪資予以調(diào)整。

人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平的。也許您現(xiàn)在還不能同意我這個(gè)申請(qǐng),但我會(huì)一如既往的努力工作,做好每一件事。

我是農(nóng)民家的孩子,家境很一般,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當(dāng)空而父母田間苦苦耕作,恨不能飛身?yè)跞照陉幐改?,我已成人?yīng)該承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重?fù)?dān),但目前收入低薄。雖然XX的消費(fèi)水平不是很高,我依然省吃檢用,但每月僅能自給。可憐我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,雖然您不是我的直接領(lǐng)導(dǎo),但這些您也應(yīng)該非常清楚的了解,您甚至可以從其他員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出對(duì)薪金的調(diào)整,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

期待您的答復(fù)。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

關(guān)于要求加薪的申請(qǐng)報(bào)告三:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

自去年5月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了。始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。

所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的信任你們。

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。如xx電視臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化工作;公司數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)及應(yīng)用服務(wù)完善與維護(hù);CIBN環(huán)球資訊廣播及教育數(shù)據(jù)庫(kù)環(huán)境搭建部署、系統(tǒng)測(cè)試、故障排解等。

您知道這次公司搬家,新機(jī)房的數(shù)據(jù)庫(kù)搭建、排除故障、測(cè)試備份與恢復(fù)、檢查數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)、溝通、實(shí)施、驗(yàn)收、測(cè)試等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力不足了,畢競(jìng)?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。

在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。

此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),比如思科認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn)、CUUG專業(yè)Oracle DBA培訓(xùn)、數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)員認(rèn)證培訓(xùn)等,使自己對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的知識(shí)更上了一個(gè)臺(tái)階。比如在Oracle DBA培訓(xùn)期間,我還借此機(jī)會(huì)進(jìn)行了一些在公司沒(méi)有機(jī)會(huì)思考的問(wèn)題及練習(xí)的項(xiàng)目:對(duì)Oracle知識(shí)理論更加深刻掌握、根據(jù)不同的業(yè)務(wù)需求制定與完善數(shù)據(jù)庫(kù)的備份、恢復(fù)、和RECOVER等策略項(xiàng)目。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,而且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì)。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。

鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從20xx年6月開(kāi)始工資提升到8000元/月。

人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。

我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù)。

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

期待您的答復(fù)。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

關(guān)于要求加薪的申請(qǐng)報(bào)告四:

尊敬的:

您好!

我自年月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),近年了,期間始終抱著“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝您對(duì)我的栽培和幫助,我非常的信任你們。

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。您知道……….(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力不足了,畢競(jìng)?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。相信這些情況您應(yīng)該很了解。在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。經(jīng)統(tǒng)計(jì),………(列舉一年來(lái)完成的工作量,表明是如何的繁重)。

同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,而且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì)。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。

鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從年月日開(kāi)始工資提升到萬(wàn)/年(元/月).

人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。

薪酬是衡量工作價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績(jī)效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。從某種程度上說(shuō),一份好的薪資給員工帶來(lái)的是強(qiáng)大的激勵(lì),也帶動(dòng)了工作積極性;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益,最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù)。

在這里我不用說(shuō)自己工作做得怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。我相信:只要付出,就會(huì)有收獲!

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

期待您的答復(fù)。

此致

敬禮

第2篇

您好!

先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機(jī)會(huì),讓我學(xué)會(huì)了很多東西;從xx年到公司以來(lái),這幾年里,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)出納的職務(wù)。自從任職財(cái)務(wù)出納職位以來(lái),讓我深感財(cái)務(wù)出納職位對(duì)公司的重要性。

我是xx年xx月進(jìn)入公司,xx年xx月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電作文公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。

我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下:

我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是xx元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的出納申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠(chéng)懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!

此致

敬禮

第3篇

盛夏七月,由我校開(kāi)展的社會(huì)實(shí)踐即將展開(kāi),我校著眼于建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義五位一體的總布局,從經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)等方面開(kāi)展調(diào)研,同時(shí)結(jié)合我校國(guó)際化的辦學(xué)特色,鼓勵(lì)開(kāi)展國(guó)際文化交流調(diào)研活動(dòng)。我們小組在貫徹學(xué)校的主題精神下,對(duì)平安社區(qū)的建設(shè)展開(kāi)了調(diào)查。

我們團(tuán)隊(duì)走進(jìn)了兩個(gè)正在建設(shè)的平安社區(qū),并對(duì)此展開(kāi)調(diào)查。在調(diào)查過(guò)程中我們看到了政府與社區(qū)為推動(dòng)建設(shè)所做出的努力:為確保安全社區(qū)建設(shè)工作的順利開(kāi)展,政府按照安全社區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),整合轄區(qū)各方資源,成立了安全社區(qū)建設(shè)工作推進(jìn)委員會(huì)全面組織實(shí)施鎮(zhèn)的省級(jí)安全社區(qū)建設(shè)工作。近10年來(lái)加大了對(duì)鎮(zhèn)的投入,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)基本完善,民居改造基本完成,公共設(shè)施基本齊備。為確保安全社區(qū)建設(shè)順利推進(jìn),一是政府多方爭(zhēng)取,各部門積極支持,全力保障資金投入。二是將創(chuàng)建任務(wù)分解到各部門,效能局、目督辦定期督查。安全社區(qū)建設(shè)通過(guò)前期的積極組織動(dòng)員準(zhǔn)備,先后完成宣傳發(fā)動(dòng)、調(diào)查診斷、項(xiàng)目確定和實(shí)施、自查整改、評(píng)審?fù)晟?個(gè)階段的工作。政府以積極開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和大力推進(jìn)依法治理工作為契機(jī),全力鞏固安全社區(qū)創(chuàng)建成果,并認(rèn)真探索、持續(xù)改進(jìn),為我鎮(zhèn)下一步持續(xù)、穩(wěn)定開(kāi)展好安全社區(qū)創(chuàng)建工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

我們也看到了平安社區(qū)的不足之處;一是硬件設(shè)施跟不上。轄區(qū)居民聚居點(diǎn)分散,道路交通無(wú)護(hù)欄、醫(yī)療衛(wèi)生條件差、人居環(huán)境安全隱患多等現(xiàn)象突出。二是軟件設(shè)施跟不上。通訊覆蓋面有限,網(wǎng)絡(luò)服務(wù),視頻監(jiān)管還未徹底實(shí)現(xiàn)。三是服務(wù)水平比較低。在陣地建設(shè)、管理機(jī)制、社會(huì)服務(wù)等方面,還無(wú)法滿足安全監(jiān)管工作的客觀需要。再者,相關(guān)體制機(jī)制不完善。

總的來(lái)說(shuō)。社區(qū)是社會(huì)的細(xì)胞,社區(qū)安全是社會(huì)穩(wěn)定、和諧的基礎(chǔ),安全社區(qū)是全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建和諧社會(huì)和平安社會(huì)的重要組成部分,是落實(shí)以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展科學(xué)發(fā)展觀的重要措施之一。社區(qū)安全是社會(huì)安全、生產(chǎn)安全的基石。安全社區(qū)建設(shè)體現(xiàn)了先進(jìn)的社區(qū)建設(shè)理念,貫徹了公眾參與、公眾受益的原則,是社區(qū)改革發(fā)展的需要。安全社區(qū)建設(shè)也是我國(guó)適應(yīng)全球經(jīng)濟(jì)一體化、滿足政府和企業(yè)的社會(huì)責(zé)任要求的重要內(nèi)容。開(kāi)展社區(qū)安全促進(jìn)活動(dòng),不但可以提升社區(qū)的服務(wù)水平,同時(shí)還可以幫助提升社區(qū)的社會(huì)形象。所以我們這次的社會(huì)實(shí)踐充分實(shí)現(xiàn)了自己的意義,為推動(dòng)平安社區(qū)建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。

第4篇

假期來(lái)了,我還能像以前一樣來(lái)?yè)]霍自己的時(shí)間嗎?一片葉子屬于一個(gè)季節(jié),年輕的莘莘學(xué)子擁有絢麗的青春年華。誰(shuí)說(shuō)意氣風(fēng)發(fā),我們年少輕狂,經(jīng)受不住暴雨的洗禮?誰(shuí)說(shuō)校園里的我們兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書(shū)?走出校園,踏上社會(huì),我們能否不辜負(fù)他人的期望,為自己書(shū)寫一份滿意的答卷。

在注重素質(zhì)教育的今天,學(xué)生假期社會(huì)實(shí)踐作為促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)教育,加強(qiáng)和改進(jìn)青年學(xué)生思想政治工作,引導(dǎo)學(xué)生健康成長(zhǎng)成才的重要舉措,作為培養(yǎng)和提高學(xué)生實(shí)踐、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑,一直來(lái)深受學(xué)校的高度重視。社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)一直被視為學(xué)校培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的跨世紀(jì)優(yōu)秀人才的重要途徑。寒假期間社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是學(xué)校教育向課堂外的一種延伸,也是推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程的重要手段。它有助于當(dāng)代大學(xué)生接觸社會(huì),了解社會(huì)。同時(shí),實(shí)踐也是學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)、鍛煉才干的有效途徑,更是學(xué)生服務(wù)社會(huì)、回報(bào)社會(huì)的一種良好形式。多年來(lái),社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)已在我校蔚然成風(fēng)。 學(xué)校是一個(gè)小社會(huì),我們不再是象牙塔里不能受風(fēng)吹雨打的花朵,通過(guò)社會(huì)實(shí)踐的磨練,我們深深地認(rèn)識(shí)到社會(huì)實(shí)踐是一筆財(cái)富。社會(huì)是一所更能鍛煉人的綜合性大學(xué),只有正確的引導(dǎo)我們深入社會(huì),了解社會(huì),服務(wù)于社會(huì),投身到社會(huì)實(shí)踐中去,才能使我們發(fā)現(xiàn)自身的不足,為今后走出校門,踏進(jìn)社會(huì)創(chuàng)造良好的條件;才能使我們學(xué)有所用,在實(shí)踐中成才,在服務(wù)中成長(zhǎng),并有效的為社會(huì)服務(wù),體現(xiàn)大學(xué)生的自身價(jià)值。今后的工作中,是在過(guò)去社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,不斷拓展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)范圍,挖掘?qū)嵺`活動(dòng)培養(yǎng)人才的潛力,堅(jiān)持社會(huì)實(shí)踐與了解國(guó)情,服務(wù)社會(huì)相結(jié)合,為國(guó)家與社會(huì)的全面發(fā)展出謀劃策。堅(jiān)持社會(huì)實(shí)踐與專業(yè)特點(diǎn)相結(jié)合,為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量為社會(huì)創(chuàng)造了新的財(cái)富。

這個(gè)假期我沒(méi)有選擇自己所學(xué)的專業(yè)去實(shí)踐,而是在一個(gè)親戚開(kāi)的電腦配件柜臺(tái)幫忙賣貨,過(guò)的十分充實(shí)。在此次實(shí)踐過(guò)程中我學(xué)到在書(shū)本中學(xué)不到的知識(shí),它讓你開(kāi)闊視野、了解社會(huì)、深入生活、回味無(wú)窮。也對(duì)自己一直十分想了解的電腦知識(shí)有了更進(jìn)一步的深入。社會(huì)實(shí)踐作為廣大青年學(xué)生接觸社會(huì)、了解國(guó)情、服務(wù)大眾的重要形式,對(duì)于青年學(xué)生的成長(zhǎng)、成才有著極為重要的作用。

這次假期實(shí)踐我以“善用知識(shí),增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn),提高實(shí)踐能力,豐富假期生活”為宗旨,利用假期參加有意義的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),接觸社會(huì),了解社會(huì),從社會(huì)實(shí)踐中檢驗(yàn)自我。

雖然在這假期我沒(méi)有在我的專業(yè)知識(shí),專業(yè)能力上有所提升·但是我感覺(jué)我懂得了太多的書(shū)本上沒(méi)有的東西,假期實(shí)踐 增強(qiáng)了我的辦事能力交往能力,叫我懂得錢來(lái)之不易,叫我懂得人要打拼出一片屬于自己的天空。

第5篇

近日,隨著寒假的到來(lái),山大學(xué)子走出校門,了解社會(huì),服務(wù)社會(huì),積極開(kāi)展豐富多彩的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。山東大學(xué)團(tuán)委印發(fā)了《關(guān)于實(shí)施XX-XX學(xué)年寒假學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)項(xiàng)目立項(xiàng)資助計(jì)劃的通知》和《關(guān)于組織開(kāi)展XX—XX學(xué)年寒假學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的通知》,為學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)提供了資金和制度保證。

在這段時(shí)間的工作中我最大的收獲就是做什么事情都要有耐心以及韌性,社會(huì)不比家里不管做什么都有人給你庇護(hù),社會(huì)生活中有著很大的學(xué)問(wèn),說(shuō)話做事都有不少值得我們學(xué)習(xí)的地方。

由于我家里的店子很忙又缺人手,所以這個(gè)寒假就沒(méi)有去外邊找工作就在自己家的店子里幫忙,順便籌集我那昂貴的學(xué)費(fèi)。家里做的是配件銷售的行業(yè),和我的專業(yè)是很不搭調(diào)的,但終歸是工作也是可以從中學(xué)到些東西的,在正式開(kāi)始工作的時(shí)候我就在店子里跟著工作了兩天,原本以為這行業(yè)很簡(jiǎn)單嘛,就是問(wèn)下進(jìn)門的顧客需要什么東西。然后找東西,交易,開(kāi)發(fā)票。但真的做起來(lái)還是需要很多的技巧的,自己慢慢的也學(xué)著和顧客溝通,進(jìn)行銷售。

繁忙的一天:

剛開(kāi)始每天的工作除了有顧客來(lái)了要招呼一下外就是整理一些堆積的或剛進(jìn)的新貨,女生都愛(ài)干凈,而我現(xiàn)在所做的工作都是些油滋滋的汽車配件。剛開(kāi)始是有些不愿意拿那些東西了。但我媽媽也就是我的“老板”根本不把我當(dāng)女孩子似的一會(huì)兒讓我取這東西一會(huì)兒取那東西的,弄的我雙手都臟兮兮的。

最讓我尷尬的是我根本就不認(rèn)識(shí)汽車上的這些零件之類的東西,老是拿錯(cuò)了,還自作聰明的把盒子上的字曲解了。,把東西都亂放都搞混了,當(dāng)然我這么做的直接后果就是被我的“老板”一頓指責(zé),心里委屈也沒(méi)辦法,畢竟自己弄錯(cuò)了,鬧了不少笑話出來(lái),讓人家顧客以為我們店子的員工都這么不熟悉貨物還賣東西,對(duì)我們的產(chǎn)品也有了些許的懷疑,這估計(jì)就是在公司里,員工的言行會(huì)影響到公司的形象一樣的道理吧, 短短的的工作時(shí)間里,我發(fā)現(xiàn)了我自身存在的不少問(wèn)題,很簡(jiǎn)單的我作為一個(gè)美術(shù)系的大學(xué)生,自己的字寫的也實(shí)在太對(duì)不起觀眾了,平時(shí)沒(méi)注意,在給顧客開(kāi)發(fā)票的時(shí)候我充分意識(shí)到了這點(diǎn),當(dāng)我把開(kāi)好的發(fā)票遞到人家手上時(shí),對(duì)方看到字的那種表情讓我真的感覺(jué)很慚愧。當(dāng)時(shí)就心里暗暗下定決心以后一定要把字先練習(xí)好。免得以后找工作上在這個(gè)上面摔跤。

社會(huì)是復(fù)雜的,社會(huì)中的人也是千奇百怪的,有些人就是真的很不好相處,也就是我們俗話說(shuō)的“賴皮”。面對(duì)這樣的顧客我剛開(kāi)始不知道怎么應(yīng)付,于是關(guān)系弄的很僵,場(chǎng)面很尷尬。直到“老板”的及時(shí)出現(xiàn)才解了圍,當(dāng)然我少不了挨一頓批評(píng),同時(shí)也告訴我一些與人溝通的技巧,以及隨時(shí)應(yīng)對(duì)問(wèn)題的方法。顧客就是上帝,我們對(duì)顧客的態(tài)度直接影響顧客對(duì)我們產(chǎn)品的信任度,就和在公司里面的道理是一樣的,員工的工作態(tài)度會(huì)直接影響公司的形象。所以有時(shí)學(xué)會(huì)忍耐也是必不可少的。在這里我學(xué)會(huì)了隨即應(yīng)變的能力,以后我們的社會(huì)也將是一個(gè)深不可測(cè)的戰(zhàn)場(chǎng),沒(méi)有一個(gè)好的心里素質(zhì),被人擠兌就彷徨不知所挫的人,將會(huì)被這個(gè)社會(huì)所打擊。

耐力的考驗(yàn):

回家工作的這段時(shí)間讓我體會(huì)頗深的還有就是陪媽媽去分店對(duì)貨收帳的經(jīng)歷,它對(duì)我的耐力考驗(yàn)是必不可少的一個(gè)例子。那會(huì)我們是早上七點(diǎn)去晚上八點(diǎn)才要回家,一天幾乎都是坐著在對(duì)賬本,在我的理解中,對(duì)賬無(wú)疑就是把賬簿上的物品對(duì)一下看有沒(méi)差錯(cuò)有沒(méi)漏掉的,然后把貨款全結(jié)算一下,收錢走人就可以了的,沒(méi)想到要這么麻煩的,要些對(duì)著賬本把貨物都先點(diǎn)一遍,再開(kāi)始慢慢的一本一本的對(duì)帳。

這個(gè)過(guò)程遠(yuǎn)沒(méi)我想象的那么簡(jiǎn)單輕松,比單純的在店子里待著要麻煩很多,付出的精力也要多很多,原本我以為半天就能對(duì)完的帳,三天了才弄完。而且每天都是那個(gè)點(diǎn)來(lái)回跑,當(dāng)時(shí)的感覺(jué)就像老年人常得的一種病可以形容腰酸背痛的,等忙完了休息了好久才恢復(fù)。

在這個(gè)過(guò)程中我好幾次都真的很想把本子一丟不想做了,但是想到了我之前的承諾要把事情都堅(jiān)持做好,還是咬牙硬撐了過(guò)來(lái),最后的成就感當(dāng)然壓過(guò)了曾經(jīng)的抱怨,突然間我明白了做事情要有耐心和恒心,只要認(rèn)定的事情就要堅(jiān)持把它做好,現(xiàn)在也是將來(lái)也是,這個(gè)好的習(xí)慣可以成就我們的未來(lái)。

在以后我們將面臨的社會(huì)工作中,我們可能也會(huì)遇到類似的事情,你不想做又很累人的工作安排給我們,我們能不去做嗎?不能。那么我們必須要養(yǎng)成這樣良好的耐心,以及很好的耐力,才可以不管做什么工作都不怕都能有很好的心態(tài)去把它做完做好。

第6篇

潘建成 席念霞 范寶虹/執(zhí)筆

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局中國(guó)經(jīng)濟(jì)景氣監(jiān)測(cè)中心9月底進(jìn)行了2006年三季度中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家信心調(diào)查。調(diào)查遴選了國(guó)內(nèi)有代表性、對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)有研究的近百位經(jīng)濟(jì)學(xué)家,通過(guò)問(wèn)卷了解他們對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)的判斷,并征求他們對(duì)未來(lái)宏觀經(jīng)濟(jì)政策及改革的建議。

經(jīng)濟(jì)學(xué)家普遍認(rèn)為:目前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體態(tài)勢(shì)良好,雖仍有偏熱跡象,但熱度有所降低;需求結(jié)構(gòu)不太均衡,投資增長(zhǎng)過(guò)快,出口需求旺盛,外貿(mào)順差過(guò)大,消費(fèi)需求增長(zhǎng)則相對(duì)比較平穩(wěn);外商直接投資呈下滑趨勢(shì);物價(jià)穩(wěn)中趨升,通貨膨脹壓力不大;房地產(chǎn)價(jià)格維持上漲態(tài)勢(shì);國(guó)際原油價(jià)格持續(xù)上漲的可能性降低;人民幣保持溫和升值趨勢(shì);股市可望保持穩(wěn)定;經(jīng)濟(jì)可望繼續(xù)保持快速增長(zhǎng),增速趨于放慢。

多數(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)家建議,堅(jiān)持實(shí)施“雙穩(wěn)健”的貨幣政策和財(cái)政政策,待適當(dāng)時(shí)機(jī)可以進(jìn)一步提高利率,適度擴(kuò)大匯率浮動(dòng)范圍;采取有效措施降低地方政府投資熱情;從供給、需求和落實(shí)調(diào)控措施等方面,進(jìn)一步加大房地產(chǎn)調(diào)控力度;推進(jìn)政府管理體制改革,完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,采取有效措施縮小地區(qū)發(fā)展差距,促進(jìn)國(guó)內(nèi)需求特別是消費(fèi)需求的增長(zhǎng)。

參與本次調(diào)查的經(jīng)濟(jì)學(xué)家共78位。他們是(以姓氏拼音為序):巴曙松、白永秀、陳東琪、陳淮、陳浪南、陳平、陳興動(dòng)、程恩富、丁寧寧、馮興元、郭克莎、賀力平、胡必亮、郝福滿、華而誠(chéng)、黃少安、黃衛(wèi)平、紀(jì)玉山、金雪軍、李泊溪、李、李國(guó)璋、李京文、李善同、李天德、李子奈、李曉西、梁優(yōu)彩、劉厚俊、劉世錦、劉憲法、劉小川、馬曉河、茅于軾、潘云、邱東、史晉川、宋國(guó)青、談敏、談世中、湯敏、唐壽寧、田秋生、汪同三、王廣謙、王建、王、王小廣、王小魯、吳曉求、徐長(zhǎng)生、夏興園、夏業(yè)良、葉灼新、易憲容、喻新安、袁鋼明、袁志剛、曾五一、張寶通、張軍、光、章錚、趙凌云、趙敏、趙志耘、趙曉、鄭超愚、鄭京平、鐘偉、周黎安、周立群、周天勇、周學(xué)曾、周業(yè)安、祝寶良、左小蕾等。

經(jīng)濟(jì)運(yùn)行良好 熱度有所降低

2006年三季度經(jīng)濟(jì)學(xué)家信心指數(shù)為5.62(取值范圍在1-9之間),比今年二季度提高0.26點(diǎn),略低于今年一季度,高于去年同期和四季度的水平(圖1)。

從指數(shù)構(gòu)成看,經(jīng)濟(jì)學(xué)家信心指數(shù)比二季度明顯回升。這體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的滿意程度,以及對(duì)未來(lái)經(jīng)濟(jì)走勢(shì)的預(yù)期都出現(xiàn)了不同程度的上升――即期經(jīng)濟(jì)景氣指數(shù)和預(yù)期經(jīng)濟(jì)景氣指數(shù)分為5.79和5.46,比二季度分別提高了0.29點(diǎn)和0.26點(diǎn),表明了經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)宏觀調(diào)控成效的認(rèn)可和對(duì)經(jīng)濟(jì)走勢(shì)比較樂(lè)觀的情緒。

投資與信貸高速增長(zhǎng),是2006年以來(lái)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的顯著特點(diǎn)。這引起了各方的高度關(guān)注,并引發(fā)了一系列調(diào)控措施。調(diào)查顯示,經(jīng)濟(jì)學(xué)家普遍認(rèn)為,目前投資和貨幣信貸增長(zhǎng)過(guò)快,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行仍呈偏熱跡象,但熱度有所降低。

關(guān)于當(dāng)前的投資需求狀況,53%的經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為“旺盛”,比認(rèn)為“正常”和“不足”的分別多16和43個(gè)百分點(diǎn)(圖2)。從統(tǒng)計(jì)數(shù)字看,今年1-8月,城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資完成額比去年同期增長(zhǎng)29.1%,增幅比此前有所回落。盡管如此,多數(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)家仍然認(rèn)為,目前投資增長(zhǎng)過(guò)快。調(diào)查結(jié)果顯示,63%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,目前固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)“過(guò)快”,比認(rèn)為“正?!钡亩?8個(gè)百分點(diǎn);另有2%認(rèn)為“過(guò)慢”(圖3)。

經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,投資增長(zhǎng)過(guò)快與貨幣信貸增長(zhǎng)過(guò)快存在互為因果的關(guān)系。今年8月末,M2比上年同期增長(zhǎng)17.9%;1-8月新增貸款2.54萬(wàn)億元,突破全年2.5萬(wàn)億的目標(biāo)。調(diào)查結(jié)果顯示,68%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為目前貨幣信貸增長(zhǎng)“過(guò)快”,比認(rèn)為“正常”(32%)的多36個(gè)百分點(diǎn)(圖4)。

隨著投資增速的回落,經(jīng)濟(jì)學(xué)家也感覺(jué)到經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的熱度有所降低。調(diào)查顯示,認(rèn)為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況“偏熱”的經(jīng)濟(jì)學(xué)家雖仍高達(dá)51%,但比二季度減少了5個(gè)百分點(diǎn);認(rèn)為“過(guò)熱”的也由二季度的4%減少到3%;43%認(rèn)為經(jīng)濟(jì)運(yùn)行“正?!?,比二季度增加6個(gè)百分點(diǎn);另有3%認(rèn)為“偏冷”(圖5)。調(diào)查表明,雖然超過(guò)半數(shù)的經(jīng)濟(jì)學(xué)家仍然認(rèn)為目前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行偏熱,但處于趨向正常的過(guò)程中。

消費(fèi)需求平穩(wěn)增長(zhǎng)。關(guān)于對(duì)當(dāng)前消費(fèi)需求形勢(shì)的判斷,調(diào)查顯示,10%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為當(dāng)前消費(fèi)需求“旺盛”,67%認(rèn)為“正常”,23%認(rèn)為消費(fèi)需求“不足”(圖6)。從對(duì)未來(lái)六個(gè)月消費(fèi)需求增長(zhǎng)的預(yù)期來(lái)看,22%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為消費(fèi)需求“趨強(qiáng)”,75%認(rèn)為“持平”,3%認(rèn)為“趨弱”(圖7)。以上結(jié)果表明,經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為消費(fèi)需求的形勢(shì)總體上呈平穩(wěn)增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì)。

出口需求旺盛,外貿(mào)順差過(guò)大。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年1-8月,全國(guó)出口總值比去年同期增長(zhǎng)25.9%,增幅雖比去年同期有所回落,但仍比同期進(jìn)口總值增幅高4.3個(gè)百分點(diǎn),外貿(mào)順差達(dá)到946.6億美元,比去年同期擴(kuò)大338.4億美元。

調(diào)查顯示,53%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為當(dāng)前出口需求“旺盛”,比認(rèn)為“正常”的多10個(gè)百分點(diǎn),僅4%認(rèn)為出口需求“不足”(圖8);76%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為目前貿(mào)易順差“過(guò)大”,只有24%認(rèn)為“正常”(圖9)。

從未來(lái)六個(gè)月的情況看,20%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為出口額增長(zhǎng)會(huì)“加快”,51%認(rèn)為會(huì)“持平”,29%認(rèn)為會(huì)“減慢”(圖10)。認(rèn)為進(jìn)口額會(huì)“加快”的經(jīng)濟(jì)學(xué)家,則從二季度的46%減少到29%;認(rèn)為會(huì)“持平”和“減慢”的分別達(dá)到53%和18%(圖11),比二季度分別增加8個(gè)和9個(gè)百分點(diǎn)。綜合出口和進(jìn)口的趨勢(shì),調(diào)查結(jié)果顯示,44%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為外貿(mào)順差會(huì)“增加”,比二季度增加13個(gè)百分點(diǎn);認(rèn)為“不變”和“減少”的分別為20%和36%,比二季度分別減少3個(gè)和10個(gè)百分點(diǎn)(圖12)。

上述結(jié)果,與經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)于從9月15日起實(shí)施的調(diào)整部分出口商品出口退稅措施對(duì)緩解貿(mào)易不平衡作用的判斷是一致的。調(diào)查顯示,3%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為該措施“非常有效”,44%認(rèn)為“比較有效”,25%認(rèn)為“效果不大”,還有28%認(rèn)為“尚待觀察”(圖13)。也就是說(shuō),出口退稅的調(diào)整對(duì)減緩貿(mào)易順差增長(zhǎng)趨勢(shì)會(huì)有一定作用,但恐難扭轉(zhuǎn)順差增長(zhǎng)的趨勢(shì)。

外商直接投資呈下滑趨勢(shì)。主要受日本對(duì)我國(guó)直接投資大幅下降的影響,我國(guó)實(shí)際利用外商直接投資額近四個(gè)月出現(xiàn)連續(xù)下滑的趨勢(shì),5-8月分別比去年同期下降7.8%、12.2%、5.5%和8.5%。對(duì)未來(lái)六個(gè)月的外商直接投資趨勢(shì),33%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為會(huì)“下降”,比二季度增加16個(gè)百分點(diǎn),比認(rèn)為“上升”的多15個(gè)百分點(diǎn)。

物價(jià)穩(wěn)中趨升,通貨膨脹壓力不大。在經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的同時(shí),物價(jià)保持低位增長(zhǎng)。今年1―8月,CPI比上年同期上升1.2%。對(duì)于未來(lái)的價(jià)格走勢(shì),近五成(49%)經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,未來(lái)六個(gè)月的通貨膨脹率(以消費(fèi)價(jià)格指數(shù)計(jì))會(huì)比今年上半年“上升”,比認(rèn)為會(huì)“下降”的多40個(gè)百分點(diǎn),42%則認(rèn)為會(huì)與上半年“持平”(圖14)。

調(diào)查顯示,90%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,2006年CPI漲幅低于或等于2.0%,其中認(rèn)為低于或等于1.5%的占63%。與2006年相比,認(rèn)為2007年CPI漲幅超過(guò)2%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家的比重有所上升(達(dá)到28%),但絕大多數(shù)(72%)經(jīng)濟(jì)學(xué)家仍認(rèn)為CPI漲幅將低于或等于2%(圖15)。調(diào)查表明,經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為CPI呈穩(wěn)中趨升的態(tài)勢(shì),但通貨膨脹壓力不大。

房地產(chǎn)價(jià)格維持上漲態(tài)勢(shì)。調(diào)查顯示,認(rèn)為未來(lái)六個(gè)月國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)價(jià)格將比上半年“上升”的經(jīng)濟(jì)學(xué)家高達(dá)61%,比二季度增加20個(gè)百分點(diǎn);認(rèn)為“持平”和“下降”的分別為32%和7%(圖16),比二季度分別下降2個(gè)和18個(gè)百分點(diǎn)。

國(guó)際原油價(jià)格持續(xù)上漲的可能性降低。關(guān)于未來(lái)六個(gè)月國(guó)際市場(chǎng)石油價(jià)格走勢(shì),經(jīng)濟(jì)學(xué)家出現(xiàn)較大分歧,但趨降預(yù)期明顯增加。調(diào)查顯示,認(rèn)為國(guó)際市場(chǎng)石油價(jià)格會(huì)“下降”、“平穩(wěn)”和“小幅上升”的經(jīng)濟(jì)學(xué)家分別占32%、35%和33%(圖17);其中認(rèn)為“下降”和“平穩(wěn)”的比二季度分別增加15個(gè)和6個(gè)百分點(diǎn),認(rèn)為會(huì)“小幅上漲”的則減少21個(gè)百分點(diǎn)。

人民幣保持溫和升值趨勢(shì)。匯改以來(lái),雖然人民幣匯率不斷溫和上漲,但人民升值壓力尚未解除,這種壓力主要來(lái)自美元。調(diào)查顯示,當(dāng)前認(rèn)為美元“高估”的經(jīng)濟(jì)學(xué)家高達(dá)59%,比二季度增加1個(gè)百分點(diǎn);而認(rèn)為“合適”和“低估”的分別只有26%和15%(圖18)。相對(duì)而言,認(rèn)為歐元、英鎊和日元兌人民幣匯率“合適”的比重相對(duì)較高,分別為52%、50%和62%。

多數(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)家預(yù)期,未來(lái)六個(gè)月人民幣兌美元匯率將維持溫和上升勢(shì)頭。調(diào)查顯示,61%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家預(yù)期“升值3%以內(nèi)”,比二季度增加3個(gè)百分點(diǎn);21%預(yù)期“升值3%-5%”,比二季度增加4個(gè)百分點(diǎn),而預(yù)期人民幣匯率“基本穩(wěn)定”的由二季度的25%減少到18%。

股市可望保持穩(wěn)定。今年5月以來(lái),國(guó)內(nèi)股市一改長(zhǎng)時(shí)間的熊市特征,呈現(xiàn)出震蕩向上的走勢(shì)。關(guān)于未來(lái)六個(gè)月的國(guó)內(nèi)股市價(jià)格,31%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家預(yù)期會(huì)“上升”,63%預(yù)期保持“穩(wěn)定”,比二季度增加17個(gè)百分點(diǎn);僅6%認(rèn)為股市價(jià)格會(huì)“下降”(圖19)。調(diào)查表明,多數(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)家預(yù)期股市將保持穩(wěn)定向上走勢(shì),而且方向性分歧縮小,這可能預(yù)示著股市的穩(wěn)定性將有所增加。

經(jīng)濟(jì)全球化使中國(guó)經(jīng)濟(jì)與世界經(jīng)濟(jì)尤其是美國(guó)經(jīng)濟(jì)的聯(lián)系越來(lái)越緊密。近來(lái),美國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)出現(xiàn)下滑趨勢(shì)。關(guān)于這一趨勢(shì)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的影響,調(diào)查顯示,近六成(57%)經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為“略有影響”,29%認(rèn)為“影響較大”,10%認(rèn)為“影響很大”。

經(jīng)濟(jì)學(xué)家普遍認(rèn)為,中國(guó)經(jīng)濟(jì)保持快速增長(zhǎng),增速趨于放緩。2005年中國(guó)經(jīng)濟(jì)增速達(dá)到了10.2%,今年上半年又實(shí)現(xiàn)了10.9%的增長(zhǎng)。調(diào)查中,絕大多數(shù)(94%)經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,2006年GDP增長(zhǎng)將達(dá)到或超過(guò)10%,其中64%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家預(yù)期達(dá)到或超過(guò)10.5%,另有6%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為將低于10%(圖20)。

不過(guò),經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)于2007年經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的預(yù)期普遍降低。調(diào)查顯示,53%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為2007年經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率將低于10%,25%認(rèn)為增長(zhǎng)率是10%,僅22%認(rèn)為會(huì)超過(guò)10%(圖21)。

宏觀政策應(yīng)保持“雙穩(wěn)健”,貨幣調(diào)控尚嫌不足

――隨著近期投資及貨幣信貸增長(zhǎng)速度放緩,經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)于宏觀調(diào)控有效性的認(rèn)可程度有所增強(qiáng)。調(diào)查顯示,多數(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,“財(cái)政政策”、“貨幣政策”和“行政手段”的效果“很好”或“較好”,認(rèn)同率分別達(dá)到68%、63%和62%。

關(guān)于未來(lái)一段時(shí)間的宏觀經(jīng)濟(jì)政策,72%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家建議,應(yīng)繼續(xù)采用“穩(wěn)健的貨幣政策和穩(wěn)健的財(cái)政政策”,比今年一、二季度分別提高15和2個(gè)百分點(diǎn);20%認(rèn)為應(yīng)采用“穩(wěn)健的貨幣政策和積極的財(cái)政政策”,比二季度減少2個(gè)百分點(diǎn);7%認(rèn)為應(yīng)采用“適度放松的貨幣政策和穩(wěn)健的財(cái)政政策”,與二季度持平;1%認(rèn)為應(yīng)采用“適度放松的貨幣政策和積極的財(cái)政政策”(圖22)。

基于對(duì)當(dāng)前投資和貨幣信貸增長(zhǎng)過(guò)快的判斷,經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為已采取的貨幣調(diào)控政策尚嫌不足,存在進(jìn)一步加息的空間。調(diào)查結(jié)果顯示,40%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,8月19日開(kāi)始的上調(diào)存貸款基準(zhǔn)利率0.27個(gè)百分點(diǎn)的措施,對(duì)抑制貨幣信貸增長(zhǎng)過(guò)快“效果不大”,比認(rèn)為“比較有效”的高5個(gè)百分點(diǎn);此外,還有25%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家表示效果“尚難判斷”(圖23)。因此,本次調(diào)查仍有近六成(58%)的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為存貸款利率應(yīng)“提高”,比認(rèn)為保持利率“不變”的多16個(gè)百分點(diǎn)(圖24)。

――地方政府的投資熱情是投資增長(zhǎng)過(guò)快的重要原因。關(guān)于什么原因?qū)е陆衲暌詠?lái)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)過(guò)快,74%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為主要是“地方政府投資熱情較高”,一半左右的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為原因是“工業(yè)化、城市化速度加快”(50%),認(rèn)為“經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式粗放”(47%)、“貨幣信貸增長(zhǎng)過(guò)快”(42%)是造成固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)過(guò)快的原因的比重也比較高。

另外,分別有28%和22%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,“外匯儲(chǔ)備增長(zhǎng)過(guò)快影響貨幣政策的效應(yīng)”和“房地產(chǎn)需求存在泡沫”也是原因之一(圖25)。調(diào)查表明,經(jīng)濟(jì)學(xué)家普遍認(rèn)為,地方政府的投資熱情在推動(dòng)投資快速增長(zhǎng)方面起著關(guān)鍵作用。

因此,要切實(shí)控制投資的過(guò)快增長(zhǎng),經(jīng)濟(jì)學(xué)家建議加快政府職能轉(zhuǎn)變,減少政府對(duì)經(jīng)濟(jì)的直接干涉,降低地方政府的投資熱情。具體措施包括:改革地方政府政績(jī)考核評(píng)價(jià)體系、減少地方政府對(duì)投資資源的控制、加強(qiáng)對(duì)政府投資的資金約束和責(zé)任約束等。

――進(jìn)一步加強(qiáng)房地產(chǎn)調(diào)控。今年以來(lái),中央政府加大了針對(duì)房地產(chǎn)過(guò)熱的調(diào)控力度。對(duì)此,調(diào)查顯示,49%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,針對(duì)房地產(chǎn)的宏觀調(diào)控措施“效果不大”,比認(rèn)為“比較有效”(37%)的高12個(gè)百分點(diǎn),此外還有14%的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為“尚待觀察”(圖26)。

經(jīng)濟(jì)學(xué)家建議,從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)房地產(chǎn)的調(diào)控。

一是調(diào)控供給。如調(diào)整房地產(chǎn)供給結(jié)構(gòu)特別是增加廉租房和限價(jià)房的供應(yīng),提高廉租房和限價(jià)房分配的透明度;控制農(nóng)用地轉(zhuǎn)為非農(nóng)用地;控制房地產(chǎn)公司的貸款額度,增加自有資金比例;改革目前的地方政府土地使用權(quán)的轉(zhuǎn)讓收入為物業(yè)稅并進(jìn)入中央財(cái)政,切斷與地方財(cái)政的關(guān)系;加強(qiáng)商品房銷售管理,阻止開(kāi)發(fā)商囤積行為等。

二是調(diào)控需求。如通過(guò)提高商品房房貸利率,增加房地產(chǎn)投資/投機(jī)行為稅負(fù)等,擠壓投資性需求,支持居民適用性需求。

三是加強(qiáng)調(diào)控措施落實(shí)力度。如強(qiáng)化對(duì)現(xiàn)有措施落實(shí)情況的監(jiān)督;加強(qiáng)房地產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作,提高市場(chǎng)信息透明度;進(jìn)一步提高調(diào)控政策的針對(duì)性,尤其是關(guān)注區(qū)域性特點(diǎn)。

四是完善資本市場(chǎng),讓老百姓有多種投資選擇,而不是只能投資于房地產(chǎn)等。

――繼續(xù)加大改革力度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,確保經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期協(xié)調(diào)穩(wěn)定增長(zhǎng)的根本出路,在于堅(jiān)定不移地堅(jiān)持改革。經(jīng)濟(jì)學(xué)家的建議主要集中在以下幾個(gè)方面:

一是推進(jìn)政府管理體制改革。進(jìn)一步推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)政府在衛(wèi)生、教育、社保等方面的投入力度,控制和減少政府對(duì)于經(jīng)濟(jì)生活的直接干預(yù);改革和完善地方政府政績(jī)考核評(píng)價(jià)體系;加大打擊腐敗力度。

二是完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。一方面,要打破壟斷特別是行政性壟斷所造成的市場(chǎng)扭曲;另一方面,通過(guò)外資企業(yè)和內(nèi)資企業(yè)所得稅兩稅合并,取消外資企業(yè)的超國(guó)民待遇,推進(jìn)公平合理的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的形成。

三是促進(jìn)國(guó)內(nèi)需求特別是消費(fèi)需求的增長(zhǎng)。主要包括提高中低收入群體和弱勢(shì)群體的收入水平,增加政府對(duì)公共事務(wù)的投入力度,完善社會(huì)保障體系;鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè),增加就業(yè)。

四是采取有效措施縮小地區(qū)發(fā)展差距。增加對(duì)農(nóng)村和中西部地區(qū)公共產(chǎn)品的供給;實(shí)行差別所得稅,吸引資本和人才向中西部流動(dòng)。

五是適度擴(kuò)大匯率浮動(dòng)范圍。通過(guò)匯率浮動(dòng)范圍的適度擴(kuò)大,緩解長(zhǎng)期以來(lái)人民幣升值的壓力以及外貿(mào)失衡所帶來(lái)的不利影響,逐步減少中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)外部需求的過(guò)度依賴,同時(shí)為人民幣實(shí)現(xiàn)國(guó)際可自由兌換創(chuàng)造條件?!?/p>

第7篇

一、我部關(guān)于貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,對(duì)“六對(duì)照、六檢查”的情況

我部在***的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞治保中心的工作安排,始終以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊扣建設(shè)“安全、繁榮、和諧”****的戰(zhàn)略目標(biāo),把實(shí)現(xiàn)***科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展作為治保工作發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、服務(wù)發(fā)展的立足點(diǎn)和切入點(diǎn),優(yōu)化內(nèi)外環(huán)境,健全完善工作機(jī)制,努力營(yíng)造“和諧治保工作”的氛圍,凝心聚力,建言獻(xiàn)策,為***的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。

治保中心黨支部,針對(duì)理論研究、理論宣傳工作的特點(diǎn),制定出“六對(duì)照六檢查”措施,并開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的主題活動(dòng),務(wù)求大討論活動(dòng)取得實(shí)效?!傲鶎?duì)照六檢查”即是:對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀本質(zhì)要求,檢查在運(yùn)用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作方面存在的差距;對(duì)照國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),檢查在科學(xué)發(fā)展中存在的差距;對(duì)照工作實(shí)際和職責(zé)要求,檢查在服務(wù)科學(xué)發(fā)展方面存在的差距;對(duì)照局處黨委的要求,檢查在執(zhí)行上級(jí)決策、完成各項(xiàng)任務(wù)方面存在的差距;對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的要求,檢查在黨性修養(yǎng)、思想作風(fēng)和廉潔自律方面存在的差距;對(duì)照職工群眾的愿望和要求,檢查在解決職工群眾切身利益方面存在的差距。在廣泛征求意見(jiàn)、學(xué)習(xí)調(diào)研和開(kāi)展討論的基礎(chǔ)上,我部召開(kāi)了專題剖析會(huì),認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人在解放思想、科學(xué)發(fā)展、作風(fēng)建設(shè)、教學(xué)科研等方面存在的突出問(wèn)題,剖析深層次的原因,并制定出切實(shí)可行的整改措施,做到邊查邊整,立查立糾。切實(shí)將“六對(duì)照、六檢查”的工作要求落到實(shí)處。

二、領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問(wèn)題

自深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我部采取召開(kāi)座談會(huì)、登門走訪、深入調(diào)研、設(shè)立意見(jiàn)箱、書(shū)面征詢等多種方式認(rèn)真征求基層群眾、治保站、聯(lián)系點(diǎn)等各方面的意見(jiàn)和建議,并結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的要求,對(duì)征求的意見(jiàn)和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理和分類,發(fā)現(xiàn)了部門領(lǐng)導(dǎo)班子在工作理念、工作定位、工作能力、工作作風(fēng)四個(gè)方面還存在著問(wèn)題和不足,需要進(jìn)一步整改和提高。

一是在全面領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵上還不夠深入,沒(méi)有充分發(fā)揮在加快治保安全建設(shè)中的優(yōu)勢(shì)和法寶作用,思想不夠解放,觀念不夠創(chuàng)新,服從服務(wù)于建設(shè)安全、繁榮、和諧的科學(xué)發(fā)展先行區(qū)方面努力還不夠。

二是把握治保工作定位方面不夠明確,中心意識(shí)和服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)烈,工作的目的性和主動(dòng)性方面還待進(jìn)一步加強(qiáng),在探索治保工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展的新思路、新舉措方面尚有欠缺,需要增強(qiáng)主動(dòng)參與意識(shí)。

三是工作能力還不能充分滿足工作需要,在思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)、追求目標(biāo)方面還存在眼界低、起點(diǎn)低、標(biāo)準(zhǔn)低的問(wèn)題,需要進(jìn)一步解放思想,查找差距,深入挖掘內(nèi)在潛力,不斷提高科學(xué)參政議政能力和水平。

四是工作中還存在作風(fēng)漂浮、激情不足、固步自封、畏縮不前、小進(jìn)即滿、安于現(xiàn)狀的現(xiàn)象,沒(méi)有完全把心思用在提高能力上,把精力用在抓好工作上,沒(méi)有創(chuàng)造出實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績(jī)。

三、存在問(wèn)題的原因分析

一是在“六對(duì)照、六檢查”工作中,沒(méi)有很好地堅(jiān)持用理論武裝頭腦,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)理解把握不夠。對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)深度還不夠,學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚,沒(méi)有很好地坐下來(lái)、靜下來(lái)、學(xué)起來(lái)、深下去,全面準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)。按照部署和要求,通過(guò)集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、聽(tīng)報(bào)告等形式組織了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行學(xué)習(xí),但是在堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,在解放思想,轉(zhuǎn)變不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀思想觀念等方面還存在一定的差距,在深刻理解、準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)上還有所欠缺。

二是在堅(jiān)持以人為本,深刻把握統(tǒng)戰(zhàn)工作理念時(shí)有顧此失彼現(xiàn)象。長(zhǎng)期以來(lái),治保工作始終堅(jiān)持把照顧人民群眾利益作為制定政策、開(kāi)展工作的重要原則,充分調(diào)動(dòng)了各黨支部領(lǐng)導(dǎo)的積極性和創(chuàng)造性,為治保安全事業(yè)提供了廣泛的力量支持。但也要看到,進(jìn)入新時(shí)期以來(lái),在同黨外人士聯(lián)系交往方面、在幫助黨外人士解決困難方面,了解不夠及時(shí),關(guān)心不夠到位,缺乏長(zhǎng)效機(jī)制;在發(fā)揮黨外人士作用方面,辦法和措施不夠多,沒(méi)有完全滿足他們,迫切需要提高自身素質(zhì)、參與改革實(shí)踐的新期待。沒(méi)有把以人為本作為統(tǒng)戰(zhàn)工作的根本理念,切實(shí)落實(shí)到制定政策和開(kāi)展工作中去,落實(shí)到廣大干部的思想和行動(dòng)中去,創(chuàng)造條件、搭建舞臺(tái),沒(méi)有充分激發(fā)他們的創(chuàng)造熱情和工作熱情。

三是在堅(jiān)持解放思想,努力創(chuàng)新治保工作思路方面不夠強(qiáng)烈。在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程中,有的領(lǐng)導(dǎo)干部還存在著無(wú)關(guān)、無(wú)為的問(wèn)題,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求理解不深,認(rèn)為科學(xué)發(fā)展觀是指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的理論,與治保工作關(guān)系不大,習(xí)慣于用老眼光看待新事物、用老辦法解決新問(wèn)題,干起來(lái)缺乏招數(shù)。面對(duì)與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的問(wèn)題和治保安全工作長(zhǎng)期存在的難點(diǎn)問(wèn)題,存在畏難情緒,遇到難題繞著走,沒(méi)有形成統(tǒng)一思想自身科學(xué)發(fā)展的新思維、新機(jī)制、新舉措。

四是在堅(jiān)持改革創(chuàng)新、健全和完善統(tǒng)戰(zhàn)工作機(jī)制不夠超前。隨著我們黨領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變,特別是科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí),對(duì)治保工作體制機(jī)制的完善提出了新的要求。比如,在服務(wù)發(fā)展方面,需要進(jìn)一步健全區(qū)位聯(lián)動(dòng)、內(nèi)外結(jié)合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的工作機(jī)制;在處理突發(fā)事件方面,需要進(jìn)一步健全信息暢通、上下聯(lián)動(dòng)、橫向配合的有效機(jī)制;在重要工作方面,需要進(jìn)一步健全同相關(guān)部門密切聯(lián)系溝通、互相配合支持的工作機(jī)制。沒(méi)有很好的按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,認(rèn)真研究新形勢(shì)下統(tǒng)戰(zhàn)工作的特點(diǎn)和規(guī)律,在總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上探索和建立相應(yīng)的體制機(jī)制。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),解決在“六對(duì)照、六檢查”工作中存在問(wèn)題的具體措施

為進(jìn)一步加強(qiáng)治保中心黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),不斷鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,在全中心繼續(xù)深入實(shí)施“凝聚力工程”,重點(diǎn)是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),通過(guò)抓班子、帶隊(duì)伍推動(dòng)各項(xiàng)工作的全面開(kāi)展。

一是注重思想建設(shè),勤奮學(xué)習(xí),增強(qiáng)“十種能力”。繼續(xù)深入開(kāi)展好深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論體系,全面把握其科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)制度,制定好全年的學(xué)習(xí)規(guī)劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,定期開(kāi)展學(xué)習(xí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治素質(zhì)。堅(jiān)持向書(shū)本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向廣大治保干部和治保成員學(xué)習(xí),積極推動(dòng)思想大解放,不斷開(kāi)闊眼界、開(kāi)闊思路、開(kāi)闊胸襟,努力增強(qiáng)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)治保工作科學(xué)發(fā)展的“十種能力”。

二是完善制度建設(shè),堅(jiān)持民主集中制,增進(jìn)團(tuán)結(jié)。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,重大問(wèn)題集體研究決定,依靠集體智慧,實(shí)行科學(xué)民主決策。領(lǐng)導(dǎo)班子成員互相尊重,互相信任,互相支持,自覺(jué)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。班子成員之間要經(jīng)常談心,溝通情況,交流思想,增進(jìn)理解,密切配合。要堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,班子成員要堅(jiān)決執(zhí)行集體作出的決定,按照工作分工,敢于負(fù)責(zé),忠于職守,切實(shí)履行自己的職責(zé),防止無(wú)人負(fù)責(zé)、互相推諉扯皮。在抓好已有制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)建立、健全領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度、談心會(huì)等制度。

三是突出作風(fēng)建設(shè),大力鍛造領(lǐng)導(dǎo)班子,狠抓落實(shí)。自覺(jué)踐行總書(shū)記倡導(dǎo)的八個(gè)方面的良好風(fēng)氣,按照“融和氣、揚(yáng)正氣、鼓勇氣”的要求,進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識(shí)、憂患意識(shí)、節(jié)儉意識(shí),以過(guò)硬的作風(fēng)、實(shí)干的精神和人格的力量凝聚人心、推動(dòng)工作。

第8篇

企業(yè)所得稅是我國(guó)現(xiàn)行稅制結(jié)構(gòu)中的一個(gè)重要稅種,充分發(fā)揮企業(yè)所得稅的調(diào)節(jié)和監(jiān)督作用,對(duì)于促進(jìn)各類經(jīng)濟(jì)發(fā)展,保證國(guó)家財(cái)政收入具有重要意義。逐步規(guī)范稅務(wù)機(jī)關(guān)執(zhí)法行為、強(qiáng)化企業(yè)所得稅征管,堵塞漏洞、促進(jìn)所得稅收入的增長(zhǎng)已成為當(dāng)前企業(yè)所得稅工作的重點(diǎn)內(nèi)容。

二、所得稅征管過(guò)程中薄弱環(huán)節(jié)和存在問(wèn)題

1.由于企業(yè)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平參次不齊,不少企業(yè)對(duì)企業(yè)所得稅政策不夠熟悉。 

由于所得稅計(jì)算復(fù)雜、政策性較強(qiáng),不少企業(yè)的財(cái)務(wù)人員對(duì)企業(yè)所得稅稅前扣除項(xiàng)目的基本規(guī)定、扣除依據(jù)、扣除比率等掌握不夠全面、準(zhǔn)確,部分企業(yè)出現(xiàn)了超標(biāo)準(zhǔn)提取列支費(fèi)用、超年度攤銷費(fèi)用、把有標(biāo)準(zhǔn)控制的費(fèi)用列到?jīng)]有標(biāo)準(zhǔn)控制的費(fèi)用里、有享受減免稅的企業(yè)擅自胡亂調(diào)整納稅申報(bào)等問(wèn)題,這些問(wèn)題不僅影響了稅收政策的正確貫徹執(zhí)行和企業(yè)財(cái)務(wù)核算的真實(shí)性,同時(shí)也增加了納稅人的納稅成本和稅務(wù)機(jī)關(guān)的征稅成本。同時(shí)有部分企業(yè)對(duì)新的《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》也是一知半解,大多數(shù)企業(yè)會(huì)計(jì)知道一些大致內(nèi)容,但也只是比較淺顯一部分,多數(shù)掌握不夠準(zhǔn)確,有的甚至不知道。應(yīng)當(dāng)說(shuō),納稅人對(duì)所得稅相關(guān)政策的了解不全面、不準(zhǔn)確與稅務(wù)機(jī)關(guān)稅法宣傳深度不夠不無(wú)關(guān)系,當(dāng)前的稅法宣傳形式單一,方法簡(jiǎn)單,或只重形式,不重效果,在一定程度上增加了納稅人準(zhǔn)確了解和經(jīng)常性了解稅法的難度。 

2.由于對(duì)企業(yè)所得稅的管理缺乏科學(xué)性,部分地稅機(jī)關(guān)在執(zhí)行政策時(shí)并不到位。 

目前,地稅部門管理企業(yè)所得稅在方式上還存在一定不足,管理手段比較落后。主要表現(xiàn)在所得稅征收、管理的各個(gè)環(huán)節(jié):一是對(duì)納稅人申報(bào)表的審核手段落后。多年來(lái),對(duì)所得稅申報(bào)表的審核全部依靠人工進(jìn)行。

以我局為例,對(duì)所得稅申報(bào)表的審核一直沿襲納稅人每季按時(shí)申報(bào),征收人員按申報(bào)數(shù)據(jù)打印繳款書(shū)這一模式,稅務(wù)人員對(duì)申報(bào)表的審核絕大多數(shù)是就表審表,只要邏輯關(guān)系正確就認(rèn)定企業(yè)申報(bào)沒(méi)有問(wèn)題,且審核一直以人工方式進(jìn)行,沒(méi)有進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的深入研究;二是管理環(huán)節(jié)中對(duì)所得稅檢查方式落后,沒(méi)有針對(duì)性。管理人員進(jìn)行專項(xiàng)檢查時(shí),檢查對(duì)象的選擇也主要依靠人工進(jìn)行,沒(méi)有科學(xué)的方法甄別納稅人當(dāng)年或以前年度所得稅申報(bào)的真實(shí)性,從而造成部分企業(yè)仍沿用老的習(xí)慣作法,在所得稅征繳額度上討價(jià)還價(jià),要求多支一點(diǎn),少調(diào)整一點(diǎn),不罰或少罰一點(diǎn),同時(shí),極少數(shù)稅務(wù)人員甚至憑感情定稅,隨意性特別太,缺乏依法征管的嚴(yán)肅性。 

3.由于企業(yè)所得稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)的力度不夠,不少稅干的業(yè)務(wù)素質(zhì)不能完全適應(yīng)工作需要。 

一方面,干部的政策業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待提高。目前,在多數(shù)縣、市局,比較全面掌握所得稅政策、能熟練進(jìn)行日常管理和稽查的干部,不到人員總數(shù)的8%,特別是比較年輕的干部,多數(shù)沒(méi)有接觸過(guò)所得稅業(yè)務(wù),不能適應(yīng)企業(yè)所得稅政策性強(qiáng)、具體規(guī)定多且變化快、與企業(yè)財(cái)務(wù)核算聯(lián)系緊密、納稅檢查內(nèi)容多、工作量大等對(duì)干部的整體素質(zhì)的要求。多數(shù)干部管理方法欠缺,經(jīng)驗(yàn)不足,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)掌握不夠全面,一知半解。另一方面,企業(yè)所得稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)相對(duì)滯后,分稅制后,稅務(wù)機(jī)關(guān)和相關(guān)部門雖然舉辦了一些有關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)和所得稅方面知識(shí)的培訓(xùn),但由于企業(yè)所得稅稅制本身的復(fù)雜性和多變性,造成了對(duì)稅干的所得稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)相對(duì)不足,日常工作中常出現(xiàn)“個(gè)別政策規(guī)定連內(nèi)行都看不明白”的現(xiàn)象,讓更多的稅務(wù)干部更好地理解和掌握會(huì)計(jì)制度和所得稅相關(guān)政策已是刻不容緩。 

4.由于當(dāng)前的監(jiān)管機(jī)制尚不夠健全,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)監(jiān)管企業(yè)的所得稅管理存有難度。