發(fā)布時間：2022-08-10 14:52:18
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的婦聯(lián)黨支部黨建樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
2、實施“三大工程”加強和改進基層黨建工作。以“三送”工作為抓手，持續(xù)開展“鄉(xiāng)間夜話”及“六個一”系列活動，深入推進“連心”工程，努力實現(xiàn)“四促進，四提高”。以基層組織建設“六強化六提升”工作為抓手，深入推進“強基”工程，建強聯(lián)系群眾組織體系、服務體系、監(jiān)督體系、保障體系。以“三學三評”活動為抓手，深入推進“模范”工程，用典型示范激發(fā)比學趕超的正能量。
3、提高村黨支部統(tǒng)攬農(nóng)村工作全局的能力。一是健村黨支部工作及學習制度，完善支部議事決策機制。二是健全黨內(nèi)政治生活制度，提高民主生活會質(zhì)量。三是落實村黨員領導干部掛片包組工作制度和掛點聯(lián)系黨小組工作制度。
4、執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定。認真履行黨風廉政建設“兩個責任”，健全懲防體系建設，完善廉政建設機制制度，富有成效地加強廉政教育培訓；切實落實“三重一大”、民主集中、述職述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度，加強廉能風險防控，強化對人權、財權、事權的監(jiān)督和制約；嚴守紀律和規(guī)矩，帶頭遵守《廉政準則》，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，扎實推進作風效能建設，促進黨員干部廉政勤政善政，塑造風清氣正新常態(tài)。
5、做好黨的群眾路線教育實踐活動整改落實工作。不折不扣地完成教育實踐活動整改落實任務，進一步深化和拓展教育實踐活動成果，切實推進作風建設常態(tài)化、長效化，不斷把作風建設引向深入。
6、加強思想政治工作。加強理論武裝工作，加大公民思想道德建設力度，不斷提高全村干部尤其是黨員領導干部的政治理論水平。
重視加強黨支部建設，在社區(qū)建設中較好地發(fā)揮了領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用
社區(qū)黨支部始終堅持把學習實踐“三個代表”重要思想擺在支部建設各項工作的首位，不斷加強支部的思想政治建設，強化支部黨員的先進性意識和服務群眾的責任感，切實增強了凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重加強社區(qū)黨支部的組織建設，建立了社區(qū)黨支部集體議事規(guī)則、社區(qū)黨支部例會制度、社區(qū)黨支部工作職責、社區(qū)黨支部民主生活會制度、社區(qū)黨支部理論學習制度等十幾項制度，組建了社區(qū)黨小組的組織網(wǎng)絡，健全了以黨小組、居民組、居民代表為依托的服務居民的工作網(wǎng)絡。黨支部以推動社區(qū)發(fā)展、構建和諧社區(qū)為目標，結(jié)合社區(qū)實際，制定實施了社區(qū)建設《三年目標規(guī)劃》，充分發(fā)揮駐社區(qū)單位的作用，積極推進社區(qū)三個文明建設，社區(qū)面貌呈現(xiàn)出了可喜的變化。黨支部在社區(qū)建設的各項工作中，較好地發(fā)揮了的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
重視加強黨員隊伍建設，充分發(fā)揮社區(qū)黨員在社區(qū)建設中的先鋒模范作用
一是重視抓好社區(qū)內(nèi)在職黨員的教育管理。在社區(qū)內(nèi)的在職黨員中建立了《社區(qū)服務制度》、《學習制度》等經(jīng)常性教育管理制度。以“社區(qū)是我家，建設靠大家”為主題，組織他們有針對性地開展活動，不斷增強他們投身社區(qū)建設的責任意識。2O02年，在社區(qū)建立了一支以在職黨員為主體的志愿者隊伍，成立了“黨員志愿者1O0服務隊”。二是重視抓好下崗職工黨員的教育管理。對轄區(qū)的下崗職工黨員的職業(yè)特點、求職意向、家庭情況建立了檔案，并定期上門走訪。通過社區(qū)設立的牽手家政服務中心，幫助下崗職工黨員提供就業(yè)信息，幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)，同時努力做好這些黨員的思想工作，教育他們轉(zhuǎn)變求職觀念，理解當前黨和政府在工作中遇到的困難，并發(fā)揮這些黨員帶頭就業(yè)、帶領創(chuàng)業(yè)的作用。三是重視抓好離退休黨員的教育管理。以抓好組織生活、增強黨員意識為切入點，不斷加強離退休黨員隊伍建設，以離退休黨員為主體，組建了黨員議事委員會、巡邏隊、調(diào)解隊，充分發(fā)揮他們參與社區(qū)管理、維護社會穩(wěn)定、反映社情民意的作用。
一、增強制度建設的教育意義，提高黨員隊伍的廉政意識。
加強黨員干部廉政教育，強化思想防范，是反腐倡廉的固本之舉，是黨風廉政建設的基礎環(huán)節(jié)。為此，區(qū)婦聯(lián)積極探索黨員廉政教育的新途徑。一是制定嚴格的理論學習制度，確保廉政教育落到實處。充分發(fā)揮各黨支部的優(yōu)勢和作用，組建黨風廉政教育學習小組，對學習教育工作進行統(tǒng)一規(guī)劃、部署，提高黨員隊伍勤政、廉政的自覺性。二是創(chuàng)新教育內(nèi)容，有針對性地開展廉政教育。根據(jù)下屬幼兒園及婦兒活動中心的行業(yè)特性，開展以廉政從教、熱心服務為內(nèi)容的廉政教育，要求每名黨員以過硬的教學水平和素質(zhì)，熱情為家長服務，熱心為幼兒服務，樹立勤勉清廉的形象。
二、增強制度建設的責任力度，確保反腐工作的有效進行。
明確工作職責，是保證反腐倡廉政工作有效開展的方法。一是健全組織機構，構筑廉政工作的良性運行機制。組建區(qū)婦聯(lián)黨風廉政建設領導小組，將下屬各單位責任人納入領導小組內(nèi)，并建立聯(lián)席會議制度，定期召開黨建工作會議，總結(jié)工作成效、部署工作任務。二是健全規(guī)章制度，構筑廉政工作的管理機制。建立健全并嚴格執(zhí)行本單位的各項規(guī)章制度，特別是民主議事規(guī)則、干部述職述廉制度、干部廉潔自律行為規(guī)范等制度。同時將落實黨風廉政責任制建設作為首要任務，納入本單位的日常工作中，進行部署、落實、考核，形成層層抓落實的責任機制，保證廉政工作得到有效的開展。
三、增強制度建設的有效監(jiān)督，保障黨建工作的可持續(xù)發(fā)展。
就在此時，全國婦聯(lián)、農(nóng)業(yè)部了開展百萬新型女農(nóng)民教育培訓工作的意見，提出要圍繞我國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整和優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局規(guī)劃，根據(jù)農(nóng)村婦女的特點和求知、求富、求發(fā)展的需求，因地制宜地確定適合農(nóng)村婦女的科技培訓內(nèi)容。加強對農(nóng)村大齡女童（16歲―18歲）進行農(nóng)業(yè)實用技術和生活技能培訓，增強她們參與經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。此外，有條件的地方，可根據(jù)當?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展和婦女就業(yè)需求，聯(lián)合教育部門在中等職業(yè)學校開展適合農(nóng)村婦女的中專學歷教育培訓，培養(yǎng)一批年齡較輕、素質(zhì)較高、現(xiàn)代意識較強的新型女農(nóng)民。
海南省婦聯(lián)抓住這一契機，主動介入，在省扶貧辦、省教育廳的大力支持下，在海南省經(jīng)濟技術學校創(chuàng)辦“扶貧巾幗勵志中專班”，招生對象以農(nóng)村貧困家庭女孩為主，兼顧農(nóng)村純女結(jié)扎戶女孩、城市低保戶女孩。同時，制定了扶貧巾幗勵志班十年規(guī)劃：從2009年起，用十年時間培養(yǎng)1萬名掌握技術技能、品德優(yōu)良的好女孩，培養(yǎng)1萬名掌握家政知識、善于持家的未來好母親，興旺1萬個好家庭。目前扶貧巾幗勵志班學生2009級有550人，2010級有1050人，2011級有1050人，2012年有1382人。
為突出“扶志”這一重點內(nèi)容，省扶貧辦和省婦聯(lián)引導學校將黨建與教育教學管理相結(jié)合，以黨建促進扶志育才工作作為“扶貧巾幗勵志中專班”的基本方針，充分發(fā)揮職業(yè)教育在扶貧開發(fā)中的作用，采取多種措施激勵引導學生發(fā)奮讀書，立志成才。
年內(nèi)新建黨員服務站，完善各項工作機制，以此為載體發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。建立黨支部，居委會網(wǎng)絡平臺，利用免費博客公開公示兩委會動態(tài)，征求居民對社區(qū)的意見。
二、健全組織，加強內(nèi)部管理
進一步規(guī)范各項工作運行機制，加強內(nèi)部管理，做到機構健全，制度完善，分工具體，任務明確。
三、繼續(xù)做好社區(qū)民政、殘聯(lián)、老齡、雙擁工作
對社區(qū)的困難群體給予力所能及的幫助，對社區(qū)的弱勢群體老年人做好政策福利的辦理，全心全意做好為殘疾人服務的工作，開展一幫一扶助活動，定期走訪慰問。認真學習領會擁軍愛民與擁軍愛民文件和精神，關心軍屬，定時定期走訪。
四、做好計劃生育、婦聯(lián)工作
以宣傳教育為先導，讓居民們清醒地認識全面加強我國人口計劃生育的重要性和緊迫性。宣傳科學、文明、進步的婚育觀念，創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，做好利益導向政策的落實工作;做好計劃生育工作的統(tǒng)計，準確掌握育齡婦女的底數(shù)，及時上報信息，對重點人及時入戶查訪孕檢，送具上門。
五、根據(jù)居民的需求和社區(qū)的能力，開展豐富多彩的活動，有針對性的開展特色活動。
在社區(qū)內(nèi)多挖掘文藝骨干，為社區(qū)文藝活動的開展做好準備工作，同時多方面地豐富社區(qū)居民的業(yè)余文化生活。發(fā)揮社區(qū)志愿者的模范帶頭作用，在社區(qū)開展宣傳工作，推動移風易俗，堅決掃除各種歪風邪氣，為社區(qū)居民創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
六、配合辦事處綜合治理中心，做好社區(qū)綜合治理工作
1。建立健全社區(qū)各項綜合治理工作制度，充分發(fā)揮居委會的職能作用，深入居民，為大家解決疑難問題。
一、基本情況
團支書平均年齡在30.4歲，90%的團支書在村委會任職。
半程鎮(zhèn)占地面積88平方公里，近年來，半程鎮(zhèn)以打造“中國食品研發(fā)加工流通基地”為目標，以產(chǎn)業(yè)規(guī)劃為抓手，以項目開發(fā)為基礎，以金鑼科技園建設為中心，以安全生產(chǎn)為保障，積極推進資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)變，促進了全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。
二、團委工作的基本特點
1、團員及青年流動較快。
半程鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展很快，人員的流動性很大，人員組織較不方便。
2、實際團員數(shù)流失嚴重
1由于外出就業(yè)及務工人員的流動性大，不好管理和掌握，致使團員數(shù)量減少。
2歷年來團關系管理不規(guī)范，學生團員到了社會后，難以劃分所屬團支部，導致團組織與一部分團員失去聯(lián)系。
3各單位，團員們在工作調(diào)動時，多數(shù)未能及時轉(zhuǎn)交團關系，造成了團關系管理混亂，給各支部團費收繳及組織生活方面的形成了一定障礙。
由于以上原因，導致鎮(zhèn)團委實際團員人數(shù)與在冊團員人數(shù)還有差距。
3、農(nóng)村團干部兼職、大齡化、低薪情況嚴重
通過對半程鎮(zhèn)58個行政村團支部的調(diào)查情況來看，農(nóng)村干部由于受崗位和經(jīng)費等因素的制約，有80%以上均為兼職，多數(shù)團干部身兼團委、婦聯(lián)、會計等工作。雖然身兼數(shù)職，但報酬并未相應增加，特別是團干部的報酬并無正式規(guī)定，幾乎等于無報酬，而且團干部年紀較大，家庭負擔較重，沒有精力多與青年人做接觸，難以把握當前青年人的思想脈搏。
4、農(nóng)村青年“重經(jīng)濟輕思想”情況嚴重
受發(fā)展水平影響，現(xiàn)在多數(shù)青年都非常關心農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，更看重自己的發(fā)展機會和發(fā)家致富的本領，對社會制安、社會保障等問題也都給了一定的關心，但對不能帶來經(jīng)濟效益的公益活動和青少年工作積極性和主動性極不高。
5、大企業(yè)團建還有待于進一步探索
金鑼科技工業(yè)園是2001年經(jīng)農(nóng)業(yè)部批準設立，依托金鑼集團開發(fā)建設，以食品加工為主導的工業(yè)園區(qū)。目前，金鑼科技園區(qū)企業(yè)已達100余家，其中食品類企業(yè)40余家，占園區(qū)企業(yè)的40%以上。這些企業(yè)的員工流動性非常大，從而導致對流動團員的管理難度非常大。
三、存在問題
1、基層組織建設亟需加強
近年來受農(nóng)村團委的工作弱化等大環(huán)境的影響，直接影響了團支部在農(nóng)村工作中的地位和形象，而且基層團干部年齡偏大，兼職又多，其作用也就不能充份發(fā)揮，基層團組織日漸萎縮，多數(shù)處于松散癱瘓狀態(tài)，有事臨時組織，無事各自散去現(xiàn)象普遍存在。團支部是共青團組織的基層單位，是團的工作的出發(fā)點和落腳點，是聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，要想搞活團的工作，必需加強基層團組織建設。
2、干部隊伍亟需培訓
團干部是共青團工作的貫徹和執(zhí)行者，其素質(zhì)和能力在很大程度上決定了團的工作水平。團員干部素質(zhì)參差不齊，缺乏必要的團務知識，與時展脫節(jié)，缺乏接受新生事物的能力，必然導致在青年人中沒有號召力和影響力，無法更好地團結(jié)和幫助廣大青年。因此必須加大團干部的培訓力度，提高廣大基層團干部的修養(yǎng)與工作能力。
3、團員管理亟需規(guī)范
隨著新形勢的發(fā)展，流動團員人數(shù)地增加，團員管理難度增大，再加上對團員的進出管理不嚴，操作規(guī)程不夠規(guī)范致使農(nóng)村團員數(shù)量銳減，而部分農(nóng)村團組織、企業(yè)團組織對此極沒有深刻認識，單純的只為了擴大團員隊伍，放寬對團員入團的審核，使一些不夠資格的青年也進入到團員隊伍，不僅打擊了優(yōu)秀青年向團組織靠近的積極性，更失去了共青團所代表的先進意義，很大程度上影響了團組織在農(nóng)村的影響力和號召力。必須進一步規(guī)范嚴格團員管理辦法，抓緊抓嚴團員入團審批手續(xù)使共青團成為真正意義上的代表光榮與先進的青年組織。
4、經(jīng)費渠道亟需拓寬
目前農(nóng)村團的活動經(jīng)費還是主要靠團費和財政撥款，而農(nóng)村團員數(shù)量本身有限，加上流失嚴重，團費收繳十分困難，特別是農(nóng)民團員的團費收入基本空白。而歷年來團的工作一直處于停滯狀態(tài)，人民群眾對于團委漠視，活動開展困難，團的活動經(jīng)費難于爭取。經(jīng)費不能保障就不能滿足正常的活動要求，影響工作開展，團的活動經(jīng)費問題成為制約團的工作全面活躍的瓶頸。
四、原因分析
1、工作環(huán)境變化加快
市場經(jīng)濟的深化發(fā)展，加速了農(nóng)村的改革步伐，農(nóng)民特別是青年農(nóng)民思想觀念、價值觀念和經(jīng)濟理念都發(fā)生了深刻的變化，追求最大的經(jīng)濟效益成為當代青年農(nóng)民的出發(fā)點和落腳點。隨之農(nóng)村團的工作環(huán)境勢必相應變化。在這種情況下，農(nóng)村團組織應及時洞察到工作環(huán)境的快速變化，及時根據(jù)農(nóng)村發(fā)展需要調(diào)整團的工作思路，扭轉(zhuǎn)團的工作滯后于農(nóng)村發(fā)展實際。
2、工作重心脫離實際
部分村級團組織過分強調(diào)團組織自身的特殊性而忽視了與農(nóng)村其他方面的工作協(xié)調(diào)相嫁接，使團的活動游離于農(nóng)村中心工作之外。另外，農(nóng)村團組織就團論團，脆弱的經(jīng)費來源，使團的工作過于空泛，脫離實際，難以引起廣大農(nóng)村青年的共鳴。
3、工作定位把握不準
團組織在農(nóng)村的職能定位，是其作用發(fā)揮的導向。農(nóng)村的發(fā)展客觀上要求團組織提高經(jīng)濟參與能力，把幫助和帶領農(nóng)村青年發(fā)家致富作為團的工作的出發(fā)點和落腳點，將團的每項工作都轉(zhuǎn)化為農(nóng)村重心工作服務的具體舉措。而調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村團的這種職能作用的調(diào)整和轉(zhuǎn)化并未到位，很多仍只停留在口頭和思想上，沒能充分體現(xiàn)到團的實際工作中，致使農(nóng)村團的工作長期務于農(nóng)村中心工作之外，極大的影響了團的職能作用的有效發(fā)揮。
五、工作對策
1、切實加強基層團組織的建設
要切實增強團組織在農(nóng)村青年中的凝聚力，提高團組織在農(nóng)村中的分量和地位，改變團工作的人力資源不足的現(xiàn)狀。
1加強黨建帶團建，黨團共建。按照團區(qū)委的統(tǒng)一部署，進一步推動黨建帶團建，形成黨委重視，黨群副書記、黨支部副書記親自抓，給基層團組織積極推動，實現(xiàn)黨團共建的和諧局面。
2、要加強團的自身建設，建立和完善工作制度和正常的組織生活。以簡單、適用為原則，使基層團干部對于自己的工作內(nèi)容做到心中有數(shù)。
3、重視團干部隊伍培養(yǎng)。一要配齊配強農(nóng)村團干部，加強對團干部的管理培訓，尤其要幫助他們落實工作、生活待遇，調(diào)動和保護農(nóng)村團干部及共青團工作的積極性。二是要建立團干部儲備制度，為基層團支部灌輸新鮮血液，培植新生力量。
4、多組織團員參與組織活動，將團員活動與青年活動相區(qū)分，提高團員待遇，突出團員與普通青年的區(qū)別，為進一步發(fā)展團員隊伍奠定基礎。
5、重視團員干部的思想教育，特別是青年團干部的思想教育，樹立為團員服務和青年服務的觀念。
2、立足鎮(zhèn)村生產(chǎn)實踐，創(chuàng)新開展團的活動
創(chuàng)新活動內(nèi)容，突出經(jīng)濟效益，貼近生產(chǎn)需求，圍繞鎮(zhèn)村中心工作設計開展活動，并通過對這些問題的解決，使之成為團的工作發(fā)展的生長點。
1、根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況，成立信息服務隊，向廣大農(nóng)村青年提供最新的、急需的供求信息與科學技術。通過網(wǎng)絡等渠道收集科技信息，成立科技頻道等方式，向廣大農(nóng)村青年提供各類致富信息。
2、建立青年人才檔案，幫助有特長的青年發(fā)揮其優(yōu)勢，延伸團的手臂，擴大團的影響，團結(jié)凝聚廣大青年，使青年樂于參與共青團組織的活動。聚攏大批青年，為搞好團的活動奠定了群眾基礎。
3、創(chuàng)新活動方式。注意將工作時間與業(yè)余時間相結(jié)合，針對青年流向多元化，流量多變，興趣多樣的特點，利用閑散時間，開展不同特色的小型活動。
4、要提高團的工作先進含量，圍繞社會主義新農(nóng)村建設，廣泛開展用科爭做新型農(nóng)民活動，使團的工作成為農(nóng)村工作的重要組織部分。
3、立足農(nóng)村發(fā)展，靈活創(chuàng)收
巧婦難為無米之炊。農(nóng)村組織應該從各自的實際出發(fā)，通過“收，拔，創(chuàng)，建”等多種方式，多渠道籌措經(jīng)費。收，即收繳團費，管好用好團費；拔，即通過爭取領導支持，從村集體中劃拔部分經(jīng)費；創(chuàng)，即通過各類經(jīng)濟實體，自創(chuàng)活動經(jīng)費；建，即興建青年活動中心，向廣大青年們籌集活動資金。
1、要爭取村黨支部對青年工作的組織領導，優(yōu)化團的工作環(huán)境。
2、規(guī)范工作規(guī)程，進一步規(guī)范團的工作制度，嚴格執(zhí)行團員管理，團員生活，團會團課等日常工作規(guī)程，增強農(nóng)村團的號召力，提高組織在農(nóng)村青年心目中的地位和形象，夯實團的工作基礎。
這是記者在朝陽市雙塔區(qū)站南街道黨工委辦事處采訪時，在網(wǎng)格化信息管理服務平臺指揮中心大屏幕電子顯示屏上看到的一段話。這段話來自于站南街道鵬程社區(qū)的一位網(wǎng)格員于當天上午11時01分的民情日記。
在站南街道，像這樣的網(wǎng)格員共有28位，他們每天行走于社區(qū)內(nèi)的大街小巷，誰家有困難，就及時幫一把。能夠解決的就地解決；解決不了的，及時上報社區(qū)，社區(qū)統(tǒng)籌轄區(qū)力量解決；社區(qū)也無法解決的，上報至街道的指揮中心，街道再協(xié)調(diào)相關部門予以解決。
站南街道網(wǎng)格管理的做法僅僅是朝陽市雙塔區(qū)開展社區(qū)網(wǎng)格化建設的一個代表。自2011年以來，雙塔區(qū)委積極探索社會管理創(chuàng)新的方式方法，嘗試在社區(qū)建立網(wǎng)格化管理新模式，經(jīng)過近幾年的運行，目前已經(jīng)取得明顯成效。
管理更精細 服務無盲區(qū)
隨著改革開放的深入和城市化進程的加快，社區(qū)工作正在由簡單服務向全方位社會管理轉(zhuǎn)變。黨建、綜治、計生、養(yǎng)老等多項工作下沉到社區(qū)，面對居民的多元化訴求，社區(qū)工作人員明顯力不從心。
為使社區(qū)管理工作更加精細化，雙塔區(qū)將全區(qū)53個社區(qū)按照100～500戶、1000人左右為單位，共劃分為299個網(wǎng)格區(qū)，搭建起了街道——社區(qū)——網(wǎng)格區(qū)——居民樓“四級聯(lián)動”的管理服務體系。在每個網(wǎng)格內(nèi)再配置“五員”：由社區(qū)居委會人員擔任的“網(wǎng)格管理員”，由老黨員、老干部擔任的“網(wǎng)格協(xié)管員”，由居民代表、低保戶、環(huán)衛(wèi)公益崗人員擔任的“樓棟管理員”，由片警擔任的“網(wǎng)格警務員”，由人大代表、政協(xié)委員等擔任的“網(wǎng)格監(jiān)督員”。這些成員分工明確，形成“社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中定人、人負其責”的服務格局，滿足各類組織和居民群眾多樣化、多層次的服務需求。
采訪中，記者隨意走進雙塔區(qū)龍山街道的某個社區(qū)，就會發(fā)現(xiàn)每棟居民樓樓側(cè)墻上都掛著網(wǎng)格化管理公示牌。公示牌上，該社區(qū)網(wǎng)格“五員”的姓名、聯(lián)系方式、服務承諾等全部公開，居民只需一個電話就能得到社區(qū)和網(wǎng)格員的服務。
2012年2月14日，龍山街道機場社區(qū)第一網(wǎng)格片長趙楓接到轄區(qū)664號樓長電話，反映該樓一戶居民去深圳探望孩子，家中水管凍裂，正往樓下漏水的情況，此時正值冬季，樓道已結(jié)冰。片長趙楓迅速向社區(qū)網(wǎng)格服務站匯報情況，通過網(wǎng)格信息平臺調(diào)取了該戶居民信息，迅速聯(lián)系上他的親屬，打開房門關閉水閥，避免了更大的損失。
通過這種聯(lián)動管理，社區(qū)工作者遇到問題時不再束手無策，服務群眾更加及時到位。居民家的樓道燈不亮了，翻翻最近更新的網(wǎng)格表，可以從中找到有修理特長的人；有獨居老人身體不舒服了，可以在網(wǎng)格內(nèi)就近找到有醫(yī)護技能的人上門檢查身體。
信息同分享 服務更便捷
2012年12月底的一天，室外天寒地凍，龍山街道機場社區(qū)居民接待室內(nèi)卻暖意融融?！氨緛砦乙呀?jīng)打算放棄領這份補助金了，沒想到社區(qū)千方百計找到我，幫我申領到了補助金?！边呎f邊送上錦旗的是社區(qū)已故居民趙玉德的女兒趙青巖。只見錦旗上紅底金字書寫著“網(wǎng)格管理精細化，為民服務更貼心”。
原來，根據(jù)國家計生政策，趙玉德去世后，符合死亡人員可一次性領取獨生子女補助費2000元的條件，社區(qū)張貼了通知，卻一直未見趙玉德家屬前來領取。其女兒趙青巖的電話一直停機，入戶上門也沒找到人。后來，社區(qū)第三網(wǎng)格片長付力從鄰居口中了解到趙青巖有一位親屬龐秀花在龍山社區(qū)居住，社區(qū)趕緊聯(lián)系龍山社區(qū)，通過龍山社區(qū)的信息平臺調(diào)取了龐秀花的聯(lián)系方式，最終聯(lián)系上了趙青巖。由于趙玉德本人死亡，有一些材料趙青巖已找不到，但社區(qū)積極想辦法，取得有關單位的證明，最終使趙青巖得到了2000元補助，心懷感激的趙青巖給社區(qū)送來了錦旗。
居民趙青巖正是雙塔區(qū)網(wǎng)格化管理數(shù)字化、動態(tài)化的受益者。可以說，如果沒有雙塔區(qū)在各社區(qū)建立的“1+5+N”網(wǎng)格化管理數(shù)字管理平臺，社區(qū)將很難找到趙青巖。“1+5+N”模式中，“1”是指建立一個社區(qū)居民綜合信息平臺；“5”是指人、地、事、物、組織等五類基本信息；“N”是指拓展信息源和應用系統(tǒng)，包括計生人員信息、低保人員信息、社保人員信息、醫(yī)保人員信息、轄區(qū)企業(yè)及個體工商戶人員信息等。同時，社區(qū)實施“月更新制”、“月報制”，將居民信息內(nèi)容及網(wǎng)格化管理服務項目及時反饋給街道，形成了監(jiān)管互動、分工協(xié)作、動態(tài)有序的管理服務新模式。
在站南街道網(wǎng)格信息管理服務平臺的指揮中心，記者看到有3名工作人員專門負責對平臺操作系統(tǒng)的實時監(jiān)控，鼠標輕輕一點，遍布全街道每家每戶的詳細信息就能顯示出來，街道內(nèi)28名網(wǎng)格員所遇到或已解決的大事小情都能盡收眼底，工作人員根據(jù)每位網(wǎng)格員上報的信息和民情日記，進行跟蹤處理。
“過去，對百姓的訴求，我們街道可能需要三五天才能解決，現(xiàn)在，通過網(wǎng)格服務平臺，一兩個小時就解決了，既方便了群眾，也提高了我們的工作效率。”站南街道黨工委書記袁松宇對網(wǎng)格服務管理信息化平臺給他們工作帶來的變化深有感觸。
黨建有特色 服務零距離
“現(xiàn)在小區(qū)鄰里關系相處更和睦了，只要有什么事給網(wǎng)格管理員打個電話，很快就能得到解決。”采訪中，記者聽到多位居民對雙塔區(qū)網(wǎng)格化管理給出了如此評價。得到這樣的評價，黨員發(fā)揮的作用功不可沒。
在雙塔區(qū)的299個網(wǎng)格中，每個網(wǎng)格都設有黨支部，每個樓棟都有黨小組。以黨員為主體的網(wǎng)格化專業(yè)隊伍和網(wǎng)格區(qū)特色黨支部，在法律援助、治安巡邏、文化娛樂、鄰里互助、就業(yè)支持等方面為社區(qū)提供了大量特色服務，使在職黨員、離退休黨員、流動黨員等都能充分發(fā)揮作用。
司法局高度重視，嚴格按照縣委的要求，制定了《××縣司法局關于開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》扎實開展學習教育活動，通過學習，廣大黨員干部要深刻認識開展學習實踐活動的重大意義和現(xiàn)實緊迫性，切實增強責任感和使命感。嚴格按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，進一步解放思想，著力轉(zhuǎn)變不適應、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題，著力構建有利于科學發(fā)展的體制機制，提高領導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力，努力把黨支部建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的堅強堡壘，把黨員干部隊伍建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的骨干力量，使司法工作更加符合科學發(fā)展觀的要求。
二、積極推進“依法治縣”，努力使全縣的普法、依法治理工作再上新臺階。
根據(jù)依法治縣工作實際,我局制定了《××縣20**年普法依法治理工作要點》，組織開展普法宣傳教育活動：
1、20**年3月18日上午,作為縣綜治維穩(wěn)成員單位，××縣司法局參加了縣委政法委、縣綜治維穩(wěn)委在××縣城公園廣場上舉行的綜治維穩(wěn)宣傳月活動。此次宣傳活動圍繞“平安和諧穩(wěn)定”的主題，突出“創(chuàng)建平安、人人參與;構建和諧、人人共享、維護穩(wěn)定、人人有責”的內(nèi)涵，采用群眾喜聞樂見的宣傳方式，縣司法局共出動宣傳車輛1輛，懸掛布標兩條幅，展出以“爭做遵紀守法公民、維護社會安定團結(jié)”等維穩(wěn)內(nèi)容的宣傳展板15塊，向群眾發(fā)放了《婚姻法》、《法律援助條例》等普法宣傳材料2000余份，接受法律咨詢25人次，受教育群眾達2500余人。宣傳活動吸引了大量群眾，收到了良好的宣傳效果。
2、20**年3月24日上午，××縣司法局和縣婦聯(lián)在××縣城百貨大樓前聯(lián)合舉行大型法律咨詢和綜治宣傳活動。宣傳活動通過采取懸掛橫幅及張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳單、現(xiàn)場法律咨詢解答、車輛巡回廣播宣傳等形式。集中宣傳了《婦女權益保障法》、《預防未成年人犯罪法》、《婚姻法》、《云南省法律援助條例》等法律法規(guī)。司法局展出維護青少年、農(nóng)民工、社會弱勢群體合法權益相關的法律法規(guī)以及惠民法制宣傳等展板14個，現(xiàn)場散發(fā)宣傳資料1000多份，贈送法律書籍50余冊，解答法律咨詢50余起。
3、20**年5月18日，由××縣司法局、縣文明辦、縣教育局聯(lián)合開展的全縣“律師進校園”法制宣傳活動正式啟動。司法局選派優(yōu)秀律師從5月、11月分別給××職中、祥城鎮(zhèn)一中、××三中、××二中、禾甸中學、米甸中學五所中學的7786名師生上法制教育課，活動以“弘揚法治、崇尚文明、愛國守法”為主題，通過此次活動，將進一步充實我縣青少年法制教育隊伍力量，強化青少年的法制教育工作，有效防控青少年的違法犯罪,為青少年的成長、成才創(chuàng)造良好的環(huán)境。
4、20**年11月2日，由縣委依法治縣辦、縣司法局、縣教育局、共青團××縣委聯(lián)合在全縣青少年中開展“學法守法用法、建設美好祖國”法律知識競賽活動。一是在××四中舉行“學法守法用法、建設美好祖國”法律知識統(tǒng)一考試，共有1600多名在校高中生參加了法律知識競賽。二是縣直各學校、單位及各普法依法治理有關部門積極組織各地200多名學生青少年參加第六屆全國青少年網(wǎng)上普法知識大賽。
5、圍繞社會主義新農(nóng)村建設，扎實開展“民主法治”示范村創(chuàng)建活動。為全縣147個人民調(diào)委會、縣人大、縣政協(xié)、縣委政法委訂閱《人民調(diào)解》156份。征訂《物權法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等“五五”普法教材150多冊，發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所，發(fā)放了《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等宣傳資料，以及100多套法制宣傳掛圖。為配合《中華人民共和國禁毒法》的實施，組織全縣各普法單位征訂《禁毒法學習讀本》600本，《禁毒法學習讀本》(青少年版)251本。向全縣各普法單位發(fā)放《反法制讀本》600本，發(fā)放《農(nóng)村實用法律法規(guī)選編》500本以及各種“五五”普法資料1200份。
6、開展“五五”普法督促檢查工作。20**年8月11日--13日，由縣人大、縣政協(xié)、縣委普法辦和縣委依法治縣辦組成檢查組，對全縣“五五”普法依法治理工作進行督促檢查。檢查組由縣政協(xié)副主席馬國芝和縣人大法工委主任寶文才帶隊，深入到縣工商局、縣地稅局、縣經(jīng)濟局、縣法制局、縣教育局、縣勞動局、縣質(zhì)監(jiān)局、縣電力公司、祥城鎮(zhèn)和米甸鎮(zhèn)等普法依法治理單位，重點檢查了“五五”普法規(guī)劃和年度計劃的制定和實施情況、普法依法治理工作領導和辦事機構建立情況、普法檔案資料整理情況、開展“法律六進”活動的形式、措施和成效、領導干部學法用法落實情況等，并對下一步普法依法治理工作打算作了了解。
7、完成政協(xié)××縣七屆二次會議第142號提案的答復工作。××縣司法局于2月3日—13日，由局領導親自帶隊，組成的調(diào)研組，深入到全縣10個基層司法所對全縣開展法制宣傳和人民調(diào)解工作情況進行調(diào)研。認真研究了政協(xié)××縣七屆二次會議第142號提案，通過前期一系列周密的準備工作，對第142號提案作了認真的答復，并對岳永祥委員進行了回訪，得到了提案人岳永祥委員的滿意回復。
三、充分發(fā)揮司法維護社會穩(wěn)定的職能作用，努力構建和諧××
1、司法所規(guī)范化建設情況。第一批規(guī)范化司法所云南驛、下莊、禾甸3個司法所辦公樓建設工程于20**年6月23日開工，于20**年2月12日通過驗收，總投資92萬元。現(xiàn)已投入使用;第二批規(guī)范化司法(東山、普棚)所建設，立項下達建筑面積均為100平方米，我局克服困難，普棚司法所土建工程已近完工。建筑面積256平方米。東山司法所辦公樓建設工程于20**年20日開工建設，20**年10月14日通過竣工驗收，建筑面積210.56平方米，累計投資53.61萬元;第三批規(guī)范化司法所(鹿鳴、米甸、劉廠、沙龍)四個司法所，建設用地已經(jīng)協(xié)調(diào)到位，其中鹿鳴和米甸司法所已經(jīng)用地勘驗并進行圖紙設計階段。
2、人民調(diào)解委員會示范村規(guī)范化建設。抓好村(居)人民調(diào)解委員會調(diào)解室規(guī)范化建設，在全縣建成24個標準人民調(diào)解委員會調(diào)解室。發(fā)揮好村(居)調(diào)委會維護社會穩(wěn)定“第一道防線”的作用。20**年，各級人民調(diào)解組織共排查民間糾紛2354件，調(diào)解民間糾紛2354件，調(diào)解成功2191件，調(diào)解成功率為93.**%;防止民間糾紛引起自殺5件，防止民間糾紛轉(zhuǎn)化為刑事案件7件。
3、刑釋解教人員安置幫教工作。××縣司法局采取措施，抓實刑釋解教人員的安置幫教工作。為使幫教對象不重新犯罪，注重提高安置幫教質(zhì)量，采取抓住重點對象，實施分類幫教措施，認真做好刑滿釋放5年內(nèi)、解除勞教3年內(nèi)人員的幫教工作，形成組織幫、社會幫、家庭幫的良好工作格局。截止目前，累計接收刑釋解教人員763人。20**年新接收刑釋解教人員48人。
4、社區(qū)矯正工作。為規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)法活動，保證全縣社區(qū)矯正工作的全面實施，根據(jù)省州文件精神，以及相關的法律法規(guī)，結(jié)合××縣的實際，制定了《××縣社區(qū)矯正工作實施方案(試行)》，成立了××縣社區(qū)矯正工作領導組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也及時成立了領導組及辦公室，按步驟扎實開展工作。從20**年1月以來，全縣累計接收各類社區(qū)矯正對象292人，累計解除矯正45人;全縣現(xiàn)有社區(qū)矯正對象247人，社區(qū)矯正工作扎實有效，沒有出現(xiàn)脫管，漏管現(xiàn)象，維護了社會穩(wěn)定。
5、基層司法行政工作成效明顯。司法所、司法助理員認真開展工作，宣講法律數(shù)73場次，受教育人數(shù)56187人;協(xié)助基層政府調(diào)處社會矛盾糾紛54件;防止群眾性上訪29件;制止群眾性械斗13件;參與“嚴打”整治及專項治理204人次?；鶎臃煞账k理訴訟案件118件;非訴訟案件25件;辦理法律援助案件40件。宣講法律33場次，解答法律咨詢3300人次，寫作法律文書786件，擔任法律顧問71家，協(xié)助基層政府調(diào)處社會矛盾糾紛39件，避免挽回經(jīng)濟損失62.10萬元。
20**年全縣各級人民調(diào)解組織共排查民間糾紛2354件，調(diào)解民間糾紛2354件，調(diào)解成功2191件，調(diào)解成功率為93.**%;防止民間糾紛引起自殺5件，防止民間糾紛轉(zhuǎn)化為刑事案件7件。
6、積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，進一步完善排查調(diào)處機制。為認真貫徹落創(chuàng)建平安××精神，我局制定了祥司字[20**]17號《××縣司法局關于開展先進平安單位活動的實施意見》，建立健全矛盾糾紛預防網(wǎng)絡，加強矛盾糾紛排查，從制度入手，不斷完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制，同時發(fā)揮人民調(diào)解委員會的作用，抓早、抓小、抓苗頭，把矛盾糾紛消滅在激化前，化解在內(nèi)部，消除在萌芽，解決在基層;三是圍繞中心，搞好服務。
7、加強對法律服務所的管理工作，提高服務質(zhì)量。今年1月份，我局分別和各基層司法所簽訂了《20**年基層司法所目標管理責任書》，加強對司法所、法律服務所的監(jiān)督管理，提高法律服務的水平和質(zhì)量。
8、以人為本，認真做好法律援助工作，使弱勢群體感受到黨和政府的溫暖。從“保民生、保穩(wěn)定”的高度，認真開展法律援助等工作，充分發(fā)揮法律援助的職能作用，切實把群眾的困難和問題解決好。把黨和國家的關懷送到廣大弱勢群體中，努力工作，推進法援工作上臺階。20**年共辦理各類援助案件93件，其中刑事17件，民事76件，代書81件，解答法律咨詢459人次，收到了較好的社會效果，樹立了法律援助的良好形象。
9、加大對律師、公證工作的管理力度，加強律師行業(yè)黨建工作，精心打造法律服務平臺。認真貫徹執(zhí)行全州律師隊伍建設工作會議精神，加強對全縣律師隊伍的教育管理。律師辦案349件，其中刑事案件88件，民事、經(jīng)濟、行政案件261件。非訴訟39件，寫作法律文書528件，解答法律咨詢2000人次，縣公證處共辦理公證783件，其中民事類公證199件，經(jīng)濟類公證584件，涉臺公證0件。無一例投訴案件發(fā)生。
為進一步加強和改進我縣律師行業(yè)黨建工作，建立健全律師行業(yè)黨的基層組織，發(fā)展壯大律師黨員隊伍，確保黨對律師工作的領導，確保律師工作的正確方向，我局建立了局機關選派黨員干部擔任律師事務所黨建工作聯(lián)絡員實施方案，明確工作職責、工作要求，切實加強律師行業(yè)黨建工作，精心打造法律服務平臺
四、認真貫徹落實“四項制度”，積極推進服務型機關建設，塑造司法行政機關新形象。
司法局根據(jù)縣人民政府在全縣行政機關推行重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務信息查詢四項制度的部署和要求，緊緊圍繞建設陽光政府的各項工作任務，及時研究、精心安排，全面推動陽光政府建設。
五、全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，增強隊伍的拒腐防變能力。
一是繼續(xù)堅持“以教育為主，預防為主，事前監(jiān)督為主”的原則，堅持不懈地抓好黨性黨風黨紀教育。二是黨支部一班人始終能夠充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，牢固樹立領導班子的政治意識、大局意識和責任意識。三是領導班子堅持做到廉潔自律，清正做官，正直做人，做到勤儉辦一切事情，不搞鋪張浪費。
