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Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios SCIE SSCI

巴西商業(yè)管理雜志雜志

中科院分區(qū):4區(qū) JCR分區(qū):Q4 預(yù)計審稿周期: 50 Weeks

《Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios》是一本由Funda??o Escola de Comércio álvares Penteado出版商出版的管理學(xué)國際刊物,國際簡稱為RBGN-REV BRAS GEST N,中文名稱巴西商業(yè)管理雜志。該刊創(chuàng)刊于2004年,出版周期為4 issues/year。 《Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios》2023年影響因子為0.7,被收錄于國際知名權(quán)威數(shù)據(jù)庫SCIE、SSCI。

ISSN:1806-4892
研究方向:Multiple
是否預(yù)警:否
E-ISSN:1983-0807
出版地區(qū):Brazil
Gold OA文章占比:98.18%
語言:Spanish、English、Portuguese
是否OA:開放
OA被引用占比:1
出版商:Funda??o Escola de Comércio álvares Penteado
出版周期:4 issues/year
影響因子:0.7
創(chuàng)刊時間:2004
年發(fā)文量:30
雜志簡介 中科院分區(qū) JCR分區(qū) CiteScore 發(fā)文統(tǒng)計 通訊方式 相關(guān)雜志 期刊導(dǎo)航

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios 雜志簡介

《Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios》重點專注發(fā)布Multiple領(lǐng)域的新研究,旨在促進(jìn)和傳播該領(lǐng)域相關(guān)的新技術(shù)和新知識。鼓勵該領(lǐng)域研究者詳細(xì)地發(fā)表他們的高質(zhì)量實驗研究和理論結(jié)果。該雜志創(chuàng)刊至今,在Multiple領(lǐng)域,有較高影響力,對來稿文章質(zhì)量要求較高,稿件投稿過審難度較大。歡迎廣大同領(lǐng)域研究者投稿該雜志。

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios 雜志中科院分區(qū)

中科院SCI分區(qū)數(shù)據(jù)
中科院SCI期刊分區(qū)(2023年12月升級版)
大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
管理學(xué) 4區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 4區(qū) 4區(qū)
中科院SCI期刊分區(qū)(2022年12月升級版)
大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
管理學(xué) 4區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 4區(qū) 4區(qū)
中科院SCI期刊分區(qū)(2021年12月舊的升級版)
大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
管理學(xué) 4區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 4區(qū) 4區(qū)
中科院SCI期刊分區(qū)(2021年12月升級版)
大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
管理學(xué) 4區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 4區(qū) 4區(qū)
中科院SCI期刊分區(qū)(2020年12月舊的升級版)
大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
管理學(xué) 4區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 4區(qū) 4區(qū)
中科院分區(qū)趨勢圖
影響因子趨勢圖

中科院JCR分區(qū):中科院JCR期刊分區(qū)(又稱分區(qū)表、分區(qū)數(shù)據(jù))是中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報中心世界科學(xué)前沿分析中心的科學(xué)研究成果,是衡量學(xué)術(shù)期刊影響力的一個重要指標(biāo),一般而言,發(fā)表在1區(qū)和2區(qū)的SCI論文,通常被認(rèn)為是該學(xué)科領(lǐng)域的比較重要的成果。

影響因子:是湯森路透(Thomson Reuters)出品的期刊引證報告(Journal Citation Reports,JCR)中的一項數(shù)據(jù),現(xiàn)已成為國際上通用的期刊評價指標(biāo),不僅是一種測度期刊有用性和顯示度的指標(biāo),而且也是測度期刊的學(xué)術(shù)水平,乃至論文質(zhì)量的重要指標(biāo)。

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios 雜志JCR分區(qū)

Web of Science 數(shù)據(jù)庫(2023-2024年最新版)
按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
學(xué)科:BUSINESS SSCI Q4 261 / 302

13.7%

學(xué)科:MANAGEMENT SSCI Q4 353 / 401

12.1%

按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
學(xué)科:BUSINESS SSCI Q4 253 / 302

16.39%

學(xué)科:MANAGEMENT SSCI Q4 348 / 402

13.56%

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios CiteScore 評價數(shù)據(jù)(2024年最新版)

  • CiteScore:2.1
  • SJR:0.277
  • SNIP:0.41

CiteScore 排名

學(xué)科類別 分區(qū) 排名 百分位
大類:Business, Management and Accounting 小類:Industrial Relations Q3 32 / 60

47%

大類:Business, Management and Accounting 小類:Business and International Management Q3 269 / 443

39%

大類:Business, Management and Accounting 小類:Strategy and Management Q3 297 / 478

37%

CiteScore趨勢圖
年發(fā)文量趨勢圖

CiteScore:是由Elsevier2016年發(fā)布的一個評價學(xué)術(shù)期刊質(zhì)量的指標(biāo),該指標(biāo)是指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數(shù)。CiteScore和影響因子的作用是一樣的,都是可以體現(xiàn)期刊質(zhì)量的重要指標(biāo),給選刊的作者了解期刊水平提供幫助。

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios 雜志發(fā)文統(tǒng)計

文章名稱引用次數(shù)

  • Costs management in maize and soybean production10
  • Effects of Corporate Social Responsibility on consumer brand loyalty5
  • The effects of social media opinion leaders' recommendations on followers' intention to buy5
  • The mediating effect of transparency in the relationship between corporate social responsibility and corporate reputation5
  • Organizational culture and relationship marketing: an interorganizational perspective4
  • Cross Channel Consumer Behavior and its Benefits: Scale Validation to Assess Purchasing Process Performance4
  • Critical success factors for Big Data adoption in the virtual retail: Magazine Luiza case study3
  • Are Hofstede's and Schwartz's values frameworks equally predictive across contexts?3
  • Linking e-hrm practices and organizational outcomes: empirical analysis of line manager's perception2
  • A Chain Multiple Mediation Model Linking Strategic, Management, and Technological Innovations to Firm Competitiveness2

國家/地區(qū)發(fā)文量

  • Brazil93
  • Spain18
  • Portugal14
  • Malaysia5
  • USA5
  • CHINA MAINLAND3
  • England3
  • Iran3
  • Mexico3
  • Colombia2

機(jī)構(gòu)發(fā)文發(fā)文量

  • UNIVERSIDADE DE SAO PAULO24
  • GETULIO VARGAS FOUNDATION10
  • UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANA7
  • UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL7
  • UNIVERSIDADE FEDERAL DE SAO CARLOS6
  • ESCOLA DE POS-GRADUACAO EM ECONOMIA (EPGE)5
  • UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO5
  • CENTRO UNIVERSITARIO DA FEI4
  • UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO DE JANEIRO4
  • INSPER3

Rbgn-revista Brasileira De Gestao De Negocios 雜志社通訊方式

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免責(zé)聲明

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