發(fā)布時間：2023-03-07 15:06:37
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的作風建設(shè)自查自糾報告樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
一、總體要求
通過學習、宣傳、發(fā)動、自查自糾、整改建制、民主評議等活動，使全體黨員干部尤其是領(lǐng)導干部牢固樹立“三種意識”（憂患、公仆、節(jié)儉），自覺踐行胡總書記倡導的八個方面的良好風氣，切實解決自身在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風方面存在的突出問題，樹立良好的新形象，從而促進我院又快又好發(fā)展，促進領(lǐng)導干部廉潔從政。
二、組織領(lǐng)導
學院成立領(lǐng)導干部作風建設(shè)領(lǐng)導小組
*
辦公室主任：院紀委副書記楊紅、人事宣教處處長李后生
工作人員由紀檢監(jiān)察處和人事宣教處抽調(diào)，辦公室具體負責活動組織、監(jiān)督、檢查、編發(fā)工作簡報、宣傳典型、督促建章建制等工作。
三、實施階段
第一階段：調(diào)研階段（6.1-6.20）
由院辦會同組織人事、紀檢部門，根據(jù)圍繞“三最”搞調(diào)研，排憂解難促發(fā)展的活動要求，精心選擇5-8個課題，重點解決迎評促建、師資隊伍建設(shè)、學生管理、教育教學、師生關(guān)心的熱點問題、和諧校園建設(shè)等方面存在的突出問題。
第二階段：自查自糾階段（6.20-8月）
由院紀委和組織人事部門共同負責實施
1、6.20左右，學院黨委召開一次以領(lǐng)導干部作風建設(shè)為主題的專題民主生活會，認真查擺領(lǐng)導干部在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風等方面存在的突出問題。
2、督促各黨總支、支部相開民主生活會，查擺自身干部作風方面存在的問題。
3、通報典型：對照檢查、自查自糾、通報正反典型。
4、督促整改建制，針對領(lǐng)導干部作風方面存在的問題，逐項建立健全完善相關(guān)制度、規(guī)范管理、堵塞漏洞、改進工作，并將民主生活會情況和整改建制等向上級報告。
第三階段：評議總結(jié)階段（8-11月）
由組織宣傳、紀檢部門組織落實
1、組織民主評議活動，制定民主評議工作方案，確定評議對象。
2、院內(nèi)開展“勤政廉政，優(yōu)良作風”領(lǐng)導干部評比表彰活動。
3、總結(jié)提高：召開干部作風建設(shè)講評總結(jié)大會，向上級報送總結(jié)材料。
四、工作措施
1、廣泛宣傳發(fā)動。利用校報、墻報、廣播、校園網(wǎng)廣泛深入宣傳發(fā)動，舉辦領(lǐng)導干部作風建設(shè)論文征集和知識問答。
2、廣泛征求意見。通過發(fā)征求意見表、走訪、座談、信箱、電話等形式征集意見和建議。通過領(lǐng)導點、自己找、群眾（大家）提等方式，開展批評和自我批評。
3、強化監(jiān)督檢查。院紀律、組織人事部門、院領(lǐng)導干部作風建設(shè)辦公室將聯(lián)合監(jiān)督檢查各項活動開展情況。
4、認真治理干部作風建設(shè)方面的突出問題。
要認真治理：政令不通、工作不力、紀律不嚴、為政不廉、不講黨性、不講原則、不講團結(jié)、不講風格等群眾反映強烈的問題，進一步規(guī)范公務接待、公車配備和管理使用、物資采購、收費等工作，嚴查違反廉潔自律規(guī)定，違反組織人事紀律，損害師生利益的行為。
五、工作要求
1、要加強領(lǐng)導，實行學院處室主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導協(xié)助抓，紀檢、組織人事部門具體抓，主要領(lǐng)導不僅要領(lǐng)導好學院的干部作風建設(shè)，還要率先垂范帶頭參加作風建設(shè)的各項活動。
2、要精心組織，要不折不扣按統(tǒng)一部署和要求，積極有序開展各項工作。
3、要注重實效，要與學院當前各項工作密切切合在求實效上下功夫。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導，圍繞中央和省市關(guān)于擴大內(nèi)需、促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展政策措施的落實，堅持標本兼治、糾建并舉、突出重點、務求實效的方針和“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風，抓機關(guān)必須抓基層”的原則，以區(qū)委、區(qū)政府提出的“五服務”（服務企業(yè)、群眾、基層、項目和人才）為重點，以實現(xiàn)“三幫”（幫助企業(yè)度難關(guān)、幫基層解難題、幫群眾辦實事）為目標，以規(guī)范旅游市場、提高服務質(zhì)量、堅決制止違規(guī)行為為抓手，以社會廣泛參與為基礎(chǔ)，以企業(yè)和群眾滿意為標準，將政風行風評議同機關(guān)作風建設(shè)緊密結(jié)合，扎實開展旅游行業(yè)民主評議政風行風活動，為實現(xiàn)旅游新一輪科學發(fā)展提供有力保障。
二、評議對象
根據(jù)《*市旅游行業(yè)2009年度民主評議行風工作實施意見》要求，*區(qū)旅游行業(yè)行風評議重點參評單位為18家，名單附后。
三、評議內(nèi)容
依法經(jīng)營、事務公開、辦事高效、便民惠民、廉潔從業(yè)、踐諾守信、文明服務。
四、評議的方法和步驟
民主評議政風行風活動從2009年5月開始，11月結(jié)束。
第一階段：準備動員階段，時間為5-6月
1、成立政風行風評議領(lǐng)導小組，健全工作網(wǎng)絡，研究制定本行業(yè)民主評議政風行風工作實施方案。
2、召開全區(qū)旅游行業(yè)民主評議政風行風工作動員大會，層層發(fā)動，廣泛宣傳，達到統(tǒng)一思想，提高認識的目的。
3、加強對政風行風監(jiān)督員的培訓和指導，制定明察暗訪工作制度，明確政風行風監(jiān)督員的工作程序、方法、管理、考核和紀律等要求。統(tǒng)計匯總上報政風行風監(jiān)督員填寫的《政風行風監(jiān)督員明查暗訪登記表》，向責任單位負責人反饋，督促落實整改。
4、在單位網(wǎng)站公開政務（事務）和承諾服務事項，接受社會監(jiān)督。
第二階段：自查自糾階段，時間為7月-8月
1、7月底前，組織人員分別對重點參評單位，圍繞“五服務”和“三幫”要求、“重點評議內(nèi)容”、“公開政務（事務）和承諾服務事項”等情況認真進行自查，存在問題逐項錄入《被評議行業(yè)自查自糾登記表》。
2、征求社會各界意見，采取上下結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合的方法，通過聽取監(jiān)督員的反饋意見、設(shè)立投訴電話、走訪基層單位和服務對象等方式，廣泛聽取政風行風監(jiān)督員和廣大干部群眾及社會各界的意見，將存在問題、意見和建議錄入《被評議行業(yè)自查自糾登記表》。
3、在自查的基礎(chǔ)上，組織政風行風監(jiān)督員、服務對象代表等對行風狀況做出評價。組織政風行風監(jiān)督員不少于2次（全年不少于四次）明查暗訪，對于發(fā)現(xiàn)問題由政風行風監(jiān)督員錄入《被評議行業(yè)自查自糾登記表》。
4、針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，認真匯總、梳理歸類、分析原因。及時研究制定具體可行的整改措施，做到邊查邊改，以查促改，防止走過場。形成材料8月15日前報市局行風辦。8月25日前，將《被評議行業(yè)自查自糾登記表》電子版報送區(qū)行風辦。
第三階段：評議整改階段，時間為9月-11月
1、開展集中述職評議活動。在10月15日前，召開“向服務對象述職，接受群眾評議”大會，述職報告本行業(yè)履行“五服務”和“三幫”要求、“重點評議內(nèi)容”、“公開政務（事務）和承諾服務事項”以及作風建設(shè)情況，并針對存在問題提出具體可行的整改措施，現(xiàn)場接受服務對象代表、政風行風監(jiān)督員的評議和滿意度測評。
2、組織參加由市行風辦組織的“*市政風行風建設(shè)十佳示范窗口”民主評議活動。
3、組織旅游行業(yè)積極參加全市統(tǒng)一的“萬人評議”，對群眾提出的具體意見、建議，書面反饋各有關(guān)部門和單位。
4、對評議中提出的主要問題和薄弱環(huán)節(jié)，列出整改計劃，組織力量限期整改，抓好落實，對確實無法解決的，要做出說明，爭取企業(yè)和群眾的理解。
5、11月15日前，認真總結(jié)民主評議政風行風工作，形成有數(shù)據(jù)、有做法、有實例、有具體整改措施的年度書面總結(jié)報告，并附長效管理制度，報市局和區(qū)行風辦。
七、工作要求
1．加強組織領(lǐng)導，落實工作責任。把政風行風評議工作作為落實黨風廉政建設(shè)和糾風工作責任制的重要舉措，推進政風行風建設(shè)的重要手段，切實履行第一責任人的職責，建立健全分級責任制，做到主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，具體工作專人抓，層層抓落實，扎實推動評議工作的不斷深入。
2．加大宣傳教育力度，依靠群眾抓好評議工作。采用多種方式，廣泛發(fā)動群眾，最大限度調(diào)動群眾關(guān)心、支持和參與政風行風評議的積極性；重點參評單位要在干部職工中廣泛開展以“五服務”、“三幫”為重點的宣傳教育活動，堅持開展理想信念教育、職業(yè)道德教育、法制紀律教育，牢筑抵御不正之風的思想道德防線，推進旅游行業(yè)文明誠信建設(shè)和道德規(guī)范建設(shè)。通過扎實工作，使干部職工在評議中被觸動、受教育、強素質(zhì)，自覺提高工作效率和服務質(zhì)量，取信于民。
一、學習文件提高認識
多次組織機關(guān)全體干部職工學習縣委《關(guān)于在全縣開展正風肅紀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)專項行動的實施方案》和中央、省、市委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)文件、資料。通過認真學習，提高了機關(guān)全體工作人員特別是領(lǐng)導干部落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求的自覺性和根除形式主義、、享樂主義和奢靡之風“”重要意義的認識，堅定了實現(xiàn)“轉(zhuǎn)作風、見行動、惠民生、聚民心”目標的信心，為搞好專項行動打好了思想基礎(chǔ)。
二、自查自糾認真整改
1、對照自查。機關(guān)領(lǐng)導班子成員（主席、常務副主席、副主席）和黨員領(lǐng)導干部（各部室負責人）按照“十對照、十整改”的主要內(nèi)容，逐一對照，逐項查擺。領(lǐng)導班子召開正風肅紀專題民主生活會，自己查找，相互揭擺，認真開展批評與自我批評。還發(fā)動機關(guān)一般干部職工及基層工會干部和職工代表提意見、擺問題，向市總工會領(lǐng)導班子及各部室征求意見和建議。根據(jù)查找揭擺出的問題分別如實填報領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部《正風肅紀專項行動對照檢查表》。
2、整改落實。針對查出的問題，領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部按照邊查邊改、立改立行的要求逐一整改落實。
（1）針對辦公用房面積超標的問題，常務副主席辦公室由原來的三間變?yōu)橐婚g，兩位副主席合并辦公室，根據(jù)工作人員數(shù)量對各部室辦公室也進行了調(diào)整，共騰退辦公用房4間計120平米。目前機關(guān)全體工作人員辦公用房面積均控制在規(guī)定標準之內(nèi)。
（2）今年公務接待不多，且不超標，無公款宴請私客現(xiàn)象，今后繼續(xù)嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。
（3）機關(guān)原公務用車超標，已封存。現(xiàn)在，領(lǐng)導公務用車時租用普通車。
（4）“兩節(jié)”杜絕公款請客送禮、吃喝娛樂，取消了單位干部職工節(jié)日福利開支。
（5）成立了以黨組書記常務副主席為負責人的“吃空餉”專項治理工作小組，經(jīng)清查，本單位沒有“吃空餉”人員，已對外公示，接受監(jiān)督。
3、公開公示。查糾整改期間通過公開欄對領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部自查自糾及整改情況進行公開公示，并通過意見箱、網(wǎng)上信箱接受監(jiān)督。
三、完善機制鞏固成果
1、完善制度。針對正風肅紀中發(fā)現(xiàn)的突出問題，對有關(guān)制度規(guī)定進行了全面清理，建立健全黨員干部行為規(guī)范，充實完善機關(guān)工作制度。在原《黨風廉政建設(shè)規(guī)定》的基礎(chǔ)上制定了《縣總工會領(lǐng)導干部廉潔自律行為規(guī)范》和《黨員干部廉潔自律行為規(guī)范》，落實領(lǐng)導干部不準收受禮金、有價證券、支付憑證的規(guī)定和領(lǐng)導干部配偶、子女從業(yè)等有關(guān)規(guī)定。
本文作者：沈賢鵬 查字典原創(chuàng)投稿
擂鼓財政所政風行風評議“回頭看”自查自糾報告
6月13日，我所組織召開了政風行風“回頭看”自查自糾專題工作會議，傳達和學習了縣局工作會議精神，發(fā)動每個干部職工圍繞工作作風、履職能力、依法行政、服務態(tài)度、工作效率、廉潔自律、服務發(fā)展等七方面開展自查自糾，力求找準問題，及時化解矛盾。自開展民主評議政風行風“回頭看”工作以來，在局行評領(lǐng)導小組和各位行評代表的精心指導下，我所通過廣泛宣傳、全面發(fā)動、走訪征求意見和建議等措施和途徑，組織所干部職工認真排查本單位政風行風建設(shè)方面存在的問題，認真開展自查自糾，并取得一定成效。
一、開展民主評議政風行風自查自糾工作情況
我們立足本單位的工作職能,緊貼服務對象，圍繞廣大群眾關(guān)注的熱點難點問題，在征求意見、自查自糾上下功夫，為評議階段和建章立制階段打好基礎(chǔ)。
1、認真宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想認識。6月13日，我所組織召開了政風行風自查自糾“回頭看”專題工作會議，傳達和學習了縣局政風行風“回頭看”工作會議精神神，回顧了20xx年政風行風評議工作取得的成績，達到的效果。在去年的基礎(chǔ)上總結(jié)了這項工作的經(jīng)驗并發(fā)動每個干部職工圍繞工作作風、履職能力、依法行政、服務態(tài)度、工作效率、廉潔自律、服務發(fā)展等七方面開展自查自糾，力求找準問題，及時化解矛盾。
2、加強領(lǐng)導，精心組織安排。㈠是及時成立領(lǐng)導小組。實行單位主要領(lǐng)導負責制，成立了由所長為組長，副所長為成員的政風行風“回頭看”評議工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室負責行風評議日常工作，從而確保政風行風評議工作有組織、有領(lǐng)導、健康序地進行。二是結(jié)合工作實際，研究制定了《擂鼓財政所行風工作“回頭看”實施方案》，明確了開展政風行風評議活動的指導思想、自查內(nèi)容及方法步驟，細化每個階段和環(huán)節(jié)的工作，并落實了責任人。三是將政風行風評議自查自糾工作同深入學習實踐科學發(fā)展觀、扎實做好“三提”工作、改變工作作風和創(chuàng)建“五型機關(guān)”等文明創(chuàng)建活動有機地結(jié)起來，使之相互貫通、相互促進，進一步提高管理服務水平。 四、建立民情反映機制，多渠道聽取群眾呼聲和要求，聘請村級監(jiān)督員和在財政所懸掛群眾意見箱，形成了覆蓋面較廣的群眾監(jiān)督體系。 3、拓寬渠道，廣泛征求意見。一是發(fā)放《竹山縣財政系統(tǒng)20xx年度民主評議政風行風“回頭看”調(diào)查問卷》共計30份，分發(fā)給鎮(zhèn)直機關(guān)各單位、廣大干部群眾，誠懇征求意見。二是按照包片包線的原則，對各村群眾進行走訪，廣泛征求他們的意見，積極排查突出問題和矛盾。三是召開政風行風“回頭看”征求意見座談會。我們邀請了4位政風行風監(jiān)督員參加了會議，會上大家暢所欲言，對我所在工作作風、履職能力和服務發(fā)展等方面提出了很多寶貴意見和合理化建議，對今后進一步加強財政系統(tǒng)政風行風建設(shè)和提升管理服務水平提出了明確要求。四是印發(fā)了《機關(guān)干部職工政風行風評議自查表》，要求每個干部職工結(jié)合自己的工作職責，對照“七查七看”的內(nèi)容查找自身存在的問題。
4、及時梳理，認真落實責任。一是針對內(nèi)部自查和外部走訪發(fā)現(xiàn)的問題，進行分類排隊，綜合分析。二是按照“邊查邊改，邊查邊糾的”工作要求，我所行評辦嚴格落實掛牌銷號制度，實行人人有責，要求每一位駐點干部努力解決所轄區(qū)域的各項問題。 二、存在的問題
通過廣泛征求意見和自查自評，我所在政風行風建設(shè)方面主要存在以下問題：
（一）關(guān)于工作作風方面
學習風氣不濃，學習的熱情不夠。平常主要忙于應付日常工作，能夠靜下心來用于學習和思考問題的時間不多，對業(yè)務和政策的鉆勁不夠。所內(nèi)有的同志還沒有站在全局的高度去思考問題，大局觀念不強，溝通協(xié)調(diào)不夠。工作缺乏計劃性，“頭痛顧頭、腳痛顧腳”，隨意性較強，沒有形成很好的合力。
（二）關(guān)于履職能力方面
協(xié)調(diào)解決復雜問題的能力不強，在解決實際問題時，工作方法比較單一，對相關(guān)的政策研究的不透，工作思路不夠開闊、解決問題的方法也不夠多，力度不夠，碰到問題往往束手無策，沒有積極主動地探索解決問題的方法。
（三）關(guān)于工作效率方面
工作效率不高，執(zhí)行力有待加強。有些干部職工對履行自身工作職責方面缺乏時間觀念和責任心，缺乏創(chuàng)新精神和奉獻精神，對領(lǐng)導交辦的任務不能按時、按質(zhì)完成，致使整體工作效率不高。
（四）關(guān)于服務經(jīng)濟發(fā)展方面
雖然在服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展方面我所做出了較大的貢獻，但與上級部門的要求仍然存在一定的差距，與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)不夠，造成有些工作進度不理想。
三、整改措施
針對上述四類問題，我們在分析原因的基礎(chǔ)上，對每一類問題涉及到的具體事項都進行了掛牌登記，明確了督辦人、責任人和銷號時間，提出了初步的解決方案，具體思路和措施如下：
1、強化學習，加強隊 伍能力作風建設(shè)。一方面要將開展民主評議政風行風“回頭看”工作同深入學習實踐科學發(fā)展觀活動有機結(jié)合起來，加強政治理論學習和業(yè)務知識學習，不斷提高服務和保障發(fā)展的能力；另一方面要不斷制定和完善學習計劃，根據(jù)實際工作的需要，調(diào)整學習內(nèi)容，及時、深入、系統(tǒng)地學習相關(guān)的政策、法律、法規(guī)，以提高隊伍整體工作素質(zhì)和服務水平。再一方面，加強所內(nèi)工作人員業(yè)務知識的學習，鼓勵同志們積極參加各種業(yè)務知識技能的學習和培訓，以加強業(yè)務水平，更好的完成工作任務。
2、嚴格管理，突出行政效能建設(shè)。首先，加強效能建設(shè)，提高辦事效率，規(guī)范辦事程序，改進工作作風，及時解決人民群眾關(guān)注和反映強烈的實際問題。二是加強制度建設(shè)，進一步修訂和完善干部工作點評制度、工作督辦制度和重點項目掛牌銷號制度等各項制度，不斷規(guī)范機關(guān)內(nèi)部管理。三是加強廉政建設(shè)，要求干部職工牢固樹立“廉潔從政、勤政為民”的意識，樹立部門良好的干部形象。
3、分類排隊，積極化解疑難問題。對經(jīng)過自查自糾清理出來的疑難問題和待解決的問題，認真研究，分類化解，對符合政策、能解決的限時解決一批；對需要溝通協(xié)調(diào)才能解決的，及時會同相關(guān)單位協(xié)調(diào)解決一批；對需報請政府批準的，收集資料迅速上報一批；對不符合政策法規(guī)暫時不能解決的，在耐心向服務對象做好解釋工作的同時備案一批。
4、積極服務，不斷推進項目建設(shè)。積極配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好谷竹高速公路的建設(shè)，協(xié)調(diào)配合鎮(zhèn)黨委政府“兩葉一菜’的總體鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，以及”柱房百公路城鎮(zhèn)帶“的建設(shè)，充分發(fā)揮財政所的工作職能，搞好各項資金的管理、檢查監(jiān)督。
一、統(tǒng)計監(jiān)督檢查
（一）統(tǒng)計監(jiān)督檢查的組織實施
根據(jù)2013年統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作計劃，平時檢查與專業(yè)監(jiān)審相結(jié)合，由市統(tǒng)計局法制科組織協(xié)調(diào)各有關(guān)業(yè)務科室統(tǒng)籌安排、有序?qū)嵤?。各?zhèn)（街道）統(tǒng)計辦公室做好有關(guān)配合和協(xié)調(diào)工作。
（二）統(tǒng)計監(jiān)督檢查對象
（三）監(jiān)督檢查內(nèi)容
1、宣傳和貫徹落實《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》及省、市政府關(guān)于加強統(tǒng)計工作文件精神，依法開展統(tǒng)計工作情況；
2、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計方法制度情況；
3、開展統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè)的情況，包括統(tǒng)計機構(gòu)設(shè)置、統(tǒng)計人員配備和持證上崗、統(tǒng)計普法教育、統(tǒng)計業(yè)務培訓、建立健全統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳、完善統(tǒng)計制度建設(shè)等方面；聯(lián)網(wǎng)直報“四條紅線”規(guī)定的執(zhí)行情況等；
4、工業(yè)、投資、貿(mào)易、服務業(yè)、勞資等主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)核查。
（四）具體安排
1、第一階段：各被監(jiān)審對象認真組織開展自查自糾工作。各鎮(zhèn)（街道）要對本轄區(qū)統(tǒng)計工作和2013年1-4月工業(yè)、投資統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行全面自查自糾；主管部門要對本單位統(tǒng)計工作和2013年1-4月相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行自查自糾。各被監(jiān)審對象應于5月10日前向市統(tǒng)計局法制處提交自查自糾工作報告，填寫統(tǒng)計數(shù)據(jù)核實表、自查自糾情況表，并說明自查及誤差數(shù)的糾正情況，誤差數(shù)應在4月份全部糾正到位（統(tǒng)計數(shù)據(jù)核實表和自查自糾情況匯總表見附件1和附件2）；
2、第二階段：從2013年5月份開始至8月底，市統(tǒng)計局對上面列出的監(jiān)督檢查對象進行統(tǒng)計抽查監(jiān)審，具體時間另行通知。
二、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢
為提高源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)異常及相關(guān)經(jīng)濟指標不匹配的鎮(zhèn)（街道），市局發(fā)出《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢書》，被查詢鎮(zhèn)（街道）、單位必須按照規(guī)定的期限，書面據(jù)實答復有關(guān)查詢事項。拒絕答復或不如實答復數(shù)據(jù)查詢的，將依法追究法律責任。
三、其它有關(guān)事項
1、各鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計辦公室要積極配合市統(tǒng)計局做好統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作，本局各相關(guān)科隊室、調(diào)查局按照統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制的要求，突出對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量長期得不到提高的、統(tǒng)計工作長期得不到重視的、統(tǒng)計基礎(chǔ)薄弱狀況長期得不到改善的鎮(zhèn)（街道）和單位的監(jiān)審，把基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)、依法保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性等作為統(tǒng)計監(jiān)審的主要內(nèi)容。
2、市局重點監(jiān)審地區(qū)，鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計辦公室應主動向地方黨政領(lǐng)導進行匯報，取得領(lǐng)導支持和有關(guān)部門的配合，以保證統(tǒng)計監(jiān)審工作的順利實施。
3、市局監(jiān)審工作的實施，由局法制科組織協(xié)調(diào)，并提前通知被監(jiān)審地區(qū)和單位；監(jiān)審結(jié)束后由負責監(jiān)審工作的科室及時提交統(tǒng)計監(jiān)審工作報告，并依據(jù)統(tǒng)計監(jiān)審情況對被監(jiān)審單位作出統(tǒng)計監(jiān)審結(jié)論或處理建議。
根據(jù)莆涵食安辦《關(guān)于開展2014年食品安全監(jiān)管糾風工作的通知》文件精神，為確實做好本系統(tǒng)水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作，經(jīng)研究特制定區(qū)海洋與漁業(yè)局2014年水產(chǎn)品安全監(jiān)管糾風工作方案如下。
一、指導思想
2014年食品安全監(jiān)管專項治理工作，要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務大局、標本兼治、糾建并舉、突出重點、統(tǒng)籌推進，著力在解決漁業(yè)生產(chǎn)、水產(chǎn)品質(zhì)量安全熱點焦點問題上下功夫、在創(chuàng)新機制上下功夫，認真履行本部門食品安全監(jiān)管職責，加強食品安全日常監(jiān)管工作，有效防范食品安全事故的發(fā)生，切實維護人民群眾切身利益。
二、主要任務
（一）加大食品安全宣傳，增強食品安全責任意識。將水產(chǎn)品食品安全納入局工作目標，加大執(zhí)法力度，加強食品安全信息管理和綜合利用，加強食品安全事故報告和應急管理，開展食品安全宣傳教育活動，構(gòu)建食品安全監(jiān)管長效機制。
（二）完善管理規(guī)范，實現(xiàn)養(yǎng)殖生產(chǎn)全過程監(jiān)管。強化水產(chǎn)養(yǎng)殖過程三項記錄監(jiān)管，產(chǎn)地藥殘抽檢不合格率控制在3%以內(nèi)。
（三）推進水產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治工作。深入開展水產(chǎn)品安全隱患排查治理行動，加大案件查處力度，依法嚴厲打擊違法犯罪行為。
（四）開展“餐桌污染”治理工作，建設(shè)“食品放心工程”。按照區(qū)政府治理“餐桌污染”建設(shè)“食品放心工程”工作要求，及省、市海洋與漁業(yè)系統(tǒng)要求，一是開展水產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治，清繳禁用藥物，從嚴打擊違規(guī)使用國家明令禁止的違禁藥物和化學物品的違法行為。二是開展水產(chǎn)品標準化示范區(qū)建設(shè)推行標準化生產(chǎn)。抓好無公害水產(chǎn)品等認證工作。三是開展水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督抽檢工作，強化養(yǎng)殖生產(chǎn)單位用藥培訓，落實質(zhì)量安全主體責任。使水產(chǎn)品安全監(jiān)管責任進一步落實，水產(chǎn)品行業(yè)自律顯著加強，生產(chǎn)銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為得到有效遏制，人民群眾水產(chǎn)品消費安全得到切實保障。
三、實施步驟
（一）工作部署及自查自糾階段（6月30日前）
1、制定工作方案。結(jié)合本系統(tǒng)實際，制定《區(qū)海洋與漁業(yè)局食品安全監(jiān)管糾風工作實施方案》，進一步強化各部門糾風責任，促進本系統(tǒng)食品安全監(jiān)管各項工作落到實處。
2、精心動員部署。根據(jù)實施方案，對糾風工作進行部署，各部門要組織開展食品監(jiān)管自查自糾，認真查找監(jiān)管工作存在的問題，深入分析原因，采取切實有效措施，邊查邊改，整改到位。
（二）監(jiān)督檢查階段（7月1日-11月10日）
1、對各部門自查自糾情況和群眾舉報投訴反映的問題進行監(jiān)督檢查，主要檢查各項工作目標任務完成情況。對自查不認真、走過場的單位，責成重新進行自查自糾；對消極應付、掩蓋問題，出現(xiàn)重大食品安全事故的，追究有關(guān)人員的責任。
2、加大糾風工作的監(jiān)督力度。對損害人民群眾利益的不正之風，特別是對頂風違紀的問題，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。要加強專項檢查和日常督查。
（三）鞏固提高階段（11月11日-12月15日）
匯總監(jiān)督檢查情況，對發(fā)現(xiàn)的問題，提出健全完善的措施建議，根據(jù)措施建議，進行整改完善，建立食品安全長效監(jiān)管機制。
四、工作要求
（一）加強組織領(lǐng)導。充分認識食品安全及其監(jiān)管工作的重要性和緊迫性，把食品安全監(jiān)管糾風工作列入重要議事日程，主要領(lǐng)導要親自過問，分管領(lǐng)導要直接抓，認真部署，狠抓落實，做到組織落實、人員落實、經(jīng)費落實、工作落實，及時解決監(jiān)管存在的困難和問題。
（二）加強監(jiān)管督查。要加強糾風工作專項監(jiān)督檢查，堅持日常與重要時期督查相結(jié)合、充分調(diào)動大家的積極性、主動性，把各項工作落到實處。對糾風工作中發(fā)現(xiàn)的問題能夠立即整改的，要立即整改；立即整改有困難的，要認真分析原因，制定措施，限期整改。
根據(jù)省委、省政府《關(guān)于深入推進干部作風建設(shè)的意見》安排部署，為切實解決群眾反映強烈的亂收費亂罰款等突出問題，進一步規(guī)范收費行為，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，改進干部作風，推進服務型政府建設(shè)，現(xiàn)就"亂收費亂罰款"專項治理工作提出如下方案。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十七屆四中全會和省委七屆五次全會，全市經(jīng)濟工作會議精神，按照深入推進干部作風建設(shè)的總體要求，抓住群眾反映強烈的亂收費亂罰款等突出問題，扎實開展集中治理行動，嚴格規(guī)范收費，嚴肅查處亂收費亂罰款行為，建立健全長效管理機制，確保上級公布取消、取締、停止征收和規(guī)范管理的收費項目，出臺的有關(guān)規(guī)范收費行為的意見和關(guān)于深化治理公路三亂工作工作的意見真正落到實處，使群眾盡快見到深入推進干部作風建設(shè)的成效，為我區(qū)加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供強有力保證。
二、治理重點
重點對今年以來違法違規(guī)設(shè)定收費、罰款項目，繼續(xù)執(zhí)收上級已公布取消、取締和停止的收費項目，擅自擴大收費范圍和提高收費標準，以集資、保證金、攤派等形式變相收費，收費不按規(guī)定使用財政票據(jù)或稅務發(fā)票等問題進行專項整治。同時，對涉路涉車執(zhí)法執(zhí)收部門亂設(shè)站卡、亂收費、亂罰款和收支掛鉤，以及治超工作中存在的不卸載，收費罰款放行等問題進行集中治理。
三、方法步驟
（一）自查自糾。各單位、各部門，對各自執(zhí)收的收費項目逐項進行清理，看上級公布取消取締停止征收和規(guī)范管理的收費項目是否按要求和標準落實到位，是否存在變相收費或擅自擴大收費范圍和提高收費標準等問題；新設(shè)立的收費項目是否符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國務院、省政府及其財政、價格主管部門的規(guī)定，是否按審批權(quán)限進行審批；收費是否按規(guī)定使用了財政票據(jù)或稅務發(fā)票。對查出的問題要采取措施及時予以糾正。鄉(xiāng)紀委負責收集、匯總?cè)l(xiāng)自查情況，形成專題報告，于x月x日前報鄉(xiāng)干部作風建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室。
（二）重點檢查。鄉(xiāng)紀委會同財政、民政、法制、公安、農(nóng)業(yè)、林業(yè)等部門組成督察組，對全鄉(xiāng)三分之一的部門進行重點抽查，看是否存在亂收費亂罰款及不規(guī)范的收費行為。檢查主要采取"聽"、"查"、"訪"相結(jié)合的方式進行，聽取部門匯報，了解清理工作整體情況；查閱有關(guān)文件和收費賬目資料，核實清理工作落實情況；電話訪問或?qū)嵉刈咴L收費對象，傾聽群眾的意見和呼聲。檢查結(jié)束后，鄉(xiāng)督察組要撰寫督察報告，內(nèi)容包括總體評價、主要成效、存在問題及意見和建議等，于6月5日前報鄉(xiāng)干部作風建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室。
（三）完善制度。各單位、各部門，要堅持邊治理邊整改完善的原則，按照省政府《關(guān)于規(guī)范收費行為工作的意見》要求，針對檢查中存在的問題和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，逐條逐項對照檢查，認真查找本單位、本部門在落實《意見》規(guī)定、建立內(nèi)部管理制度方面存在的不足和缺陷，深入分析原因，及時制定整改方案，完善各項制度措施，進一步規(guī)范收費行為。同時，督導全鄉(xiāng)各有關(guān)部門結(jié)合實際，認真研究制定本單位、本部門執(zhí)法執(zhí)收具體行為規(guī)范，建立健全執(zhí)法執(zhí)收制約監(jiān)督制度，不斷改進和理順執(zhí)收部門財政保障和管理體制，從源頭上防止亂收費亂罰款等問題的發(fā)生，努力構(gòu)建長效機制，推動我鄉(xiāng)收費行為走上規(guī)范化、制度化管理軌道。
四、具體要求
（一）加強組織領(lǐng)導。站在政治和全局的高度，充分認識治理亂收費亂罰款工作的重要性，把這項工作作為深入推進干部作風建設(shè)、推動全鄉(xiāng)科學發(fā)展的重要內(nèi)容，列入重要議事日程，認真安排部署。鄉(xiāng)紀委要精心制定方案，認真組織實施，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決治理工作中遇到的新情況、新問題。相關(guān)部門要嚴格落實責任，密切協(xié)作配合，確保高質(zhì)量完成這次專項治理行動。
一、領(lǐng)導重視、精心組織
在民主評議政風行風動員會議召開之后，局班子認真學習行評工作的有關(guān)文件精神，同時成立組織，討論制訂了工作方案，一致認為：把交通部門列入評議單位，是我們難得的一次機遇，對促進行風乃至各項交通事業(yè)的健康發(fā)展具有十分重要的意義。區(qū)交通局承擔著全區(qū)交通基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、養(yǎng)護、管理，負責對全區(qū)鄉(xiāng)村公路建設(shè)項目的開工審批、施工檢查、工程質(zhì)量監(jiān)督、交竣工驗收工作；負責全區(qū)公路路政、交通運政管理；依法保護公路產(chǎn)權(quán)，培育和發(fā)展交通運輸市場等行政管理工作。針對交通系統(tǒng)行業(yè)點多、面廣，任務繁重，管理難度大，我局認真按照《××區(qū)交通局2009年民主評議政風行風實施方案》開展民主評議政風行風工作，按方案中明確行評工作的方法、步驟，按階段逐步開展工作。
二、認真開展自查自糾工作
（一）開門迎評，接受監(jiān)督。為了切實搞好自查自糾工作，我們堅持自下而上自查自糾，誰主管誰負責的原則；堅持民主評議與自查自糾相結(jié)合的原則；堅持邊整邊改的原則。行評工作開展以來，我們始終真誠地開門接受評議，接受監(jiān)督。主要采取以下幾種民意調(diào)查形式：1、開門形式。全局干部職工人人發(fā)言，個個自查自糾。2、召開座談會。走出去請進來，請相關(guān)單位、人大代表、各界群眾面對面評議，取得了真實客觀的效果。3、廣開言路，設(shè)立舉報箱、監(jiān)督電話、健全監(jiān)督制約機制，及時反饋有關(guān)情況。4、發(fā)放征求意見表征求意見（科學發(fā)展觀活動結(jié)合用）?？隙ㄒ庖姡孩抛黠L勤政廉潔。廉潔自律，率先垂范，堅持以自己做起，看好自家門，管好身邊的人。牢記兩個務必，在全區(qū)帶頭興廉潔之風，創(chuàng)業(yè)之風，樸實之風；⑵是一個團結(jié)務實，有活力的班子；⑶班子較為民主，在重大決策方面，班子成員能統(tǒng)一思想，在工作實施方面，班子能相互支持、配合，是一個團結(jié)，務實的領(lǐng)導群體；⑷工作扎實有效。建議：⑴加強農(nóng)村公路建設(shè)及改造，對以通行的農(nóng)村公路多加強管養(yǎng)，確保全年暢通；⑵加強和規(guī)范公共車、出租車管理，轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式；⑶以人為本，統(tǒng)籌兼顧全區(qū)交通全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；⑷要發(fā)揚民主，廣泛聽取黨員干部的建議和意見，真正起到橋梁紐帶作用，確保學習實踐活動有序開展；⑸多支持運政工作。
（二）突出重點，自查自糾。在鞏固行評工作成果的基礎(chǔ)上，局班子把行評工作和深入學習科學發(fā)展觀活動結(jié)合起來，在全局開展行政執(zhí)法整頓，通過行評和開展思想作風紀律整頓，發(fā)現(xiàn)的問題主要有以下幾種：1、仍存在有“門難進，臉難看、事難辦”現(xiàn)象；2、極少數(shù)執(zhí)法人員法制觀念淡薄，極少數(shù)人政治業(yè)務素質(zhì)差，執(zhí)法水平低；3、監(jiān)督機制不健全。對上述問題的存在，我們除加強經(jīng)常性教育外，發(fā)現(xiàn)一起，嚴肅查處一起，從而強化依法管理意識，促進廉政和行風建設(shè)。
三、集中全力、認真整改
行評工作開展以來，為促進單位的作風建設(shè)，完善職業(yè)道德規(guī)范，認真糾正人民群眾反映強烈的不正之風，以著力解決嚴重損害群眾切身利益的問題，切實提高部門的辦事效率和依法行政水平為目的，通過“抓制度、促管理，抓教育、促提高，抓典型，促一般，抓承諾、促服務，抓領(lǐng)導、促基層，抓廉政、促行風”使我局廣大干部職工行政執(zhí)法水平、執(zhí)法效率進一步提高，有效的促進了政風行風建設(shè)。
1、重大問題，立項整改。在行風評議中，自查自糾是前提，整改是關(guān)鍵。在整改當中，我們把群眾意見較大，社會反映較多的問題，作為整改的重中之重，如面對面答復黨代表建議，落實拖欠農(nóng)民工工資清查，認真做好上訪群眾的答疑解惑。
2、加強行風整頓。行風的好壞，不僅關(guān)系到交通行業(yè)的形象，而且關(guān)系到群眾的利弊，是人民群眾聚焦的重點。群眾在這方面反映的問題，突出表現(xiàn)在服務、執(zhí)法兩個方面。為此，在行政執(zhí)法方面，嚴格執(zhí)法程序，認真填寫執(zhí)法文書，要求執(zhí)法人員持證上崗，亮牌服務，文明執(zhí)法。積極全面推進陽光政府四項制度建設(shè)，對重要事項、重點工作進行網(wǎng)絡公示公開，提供96128電話政務信息查詢及網(wǎng)上在線咨詢及解答，極大的提高工作效率及工作透明度。
3、加強政風建設(shè)。加強政治理論學習，結(jié)合重大時事政治，由辦公室制定學習內(nèi)容，以全體干部職工或黨員為學習對象，組織學習黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學習、黨風廉政建設(shè)等，通過多種形式，展開討論，把思想政治學習與工作實際結(jié)合起來，推進交通事業(yè)各項工作的開展，有效提高了廣大干部職工的思想理論知識和政治素養(yǎng)。
四、建章立制、鞏固成果
針對自查自糾、走訪座談查找出來的問題、意見和建議，在建章立制和全面整改階段，我局將在各股（室）提出整改措施的基礎(chǔ)上，進一步研究制定全局的整改方案，建立起一個長效機制。
（一）加強隊伍建設(shè)，落實各項培訓制度。順應時展的要求，結(jié)合工作實際，制定并落實相應的學習、培訓制度，在提高學習質(zhì)量上下功夫，切實增強干部職工學習意識，強化隊伍建設(shè)。
1、落實每周一上午思想政治學習制度。根據(jù)上級部門的要求，結(jié)合重大時事政治，由辦公室制定學習內(nèi)容，以全體干部職工或黨員為學習對象，組織學習黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學習、黨風廉政建設(shè)等，通過多種形式，展開討論，把思想政治學習與工作實際結(jié)合起來，推進各項工作的展。
2、積極開展各項業(yè)務培訓工作。為了適應新形勢發(fā)展的要求，配合大項目發(fā)展，要適時組織開展交通行業(yè)法律法規(guī)、行政許可法等相關(guān)法律法規(guī)等學習。
（二）進一步完善制度建設(shè)，規(guī)范內(nèi)部管理。堅持依制度行事，以制度管人，不斷建立和完善各項內(nèi)部管理制度，加強對干部職工的職業(yè)道德教育和紀律教育，增強自律意識和責任感，規(guī)范內(nèi)部管理，提高工作效率。
1、在內(nèi)部制度建設(shè)方面，要結(jié)合工作實際，逐步建立和完善相關(guān)制度，在制度的制訂程序上，堅持從上到下，再從下到上，廣泛征求意見和建議，增強透明度，確保制度切合實際，行之有效。在制度貫徹執(zhí)行上，從局到股（室）層層落實。
2、制度一經(jīng)通過，堅決執(zhí)行。制度推行要抓好督促落實環(huán)節(jié)，建立經(jīng)常性制度化的檢查落實機制，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并加以解決。不斷完善制度，使各項工作規(guī)范化、制度化，做到有章可循，按制度辦事。
